一、中心背景介紹

中國基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測協(xié)同創(chuàng)新中心成立于2012年7月，并于2014年10月通過教育部認定，是我國教育學和心理學領(lǐng)域唯一的國家級協(xié)同創(chuàng)新中心。中心目前已成為基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測的國家權(quán)威機構(gòu)、高層次評價人才培養(yǎng)基地和國家基礎(chǔ)教育質(zhì)量決策支撐平臺。自成立以來，中心持續(xù)承擔國家義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測工作，牽頭研制教育部發(fā)布的系列教育質(zhì)量評價指南，研發(fā)九大學科領(lǐng)域國家監(jiān)測標準和工具、十余套智能化測評系統(tǒng)和平臺，助力搭建我國基礎(chǔ)教育評價的“四梁八柱”，每年監(jiān)測覆蓋全國千縣萬校、數(shù)十萬名學生，研制千余份各類監(jiān)測報告，支撐國家建立具有中國特色、國際可比的基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測體系，在促進基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮了重要支撐作用。

中心是北京師范大學直屬二級院系，為研究生獨立招收和培養(yǎng)單位，聚焦教育質(zhì)量監(jiān)測與評價，在教育學和心理學兩個雙一流A+一級學科下設(shè)置四個特色專業(yè)方向，自2015年起招收碩、博士研究生。十年來，中心在人才培養(yǎng)、學科建設(shè)、國際交流等方面成效顯著。

二、招聘崗位信息

現(xiàn)因中心發(fā)展需要，面向社會誠聘人才，具體崗位需求如下：

201 算法工程師（1人）

崗位職責：

1.參與或承擔教育質(zhì)量監(jiān)測基本任務(wù)，完成信息上報、樣本抽取、測試項目準備、技術(shù)答疑等監(jiān)測業(yè)務(wù)支持工作；

2.負責相關(guān)軟件開發(fā)項目管理工作，對項目目標進行量化，制定工作計劃，跟進項目進度，推進系統(tǒng)研發(fā)，把控交付質(zhì)量；

3.負責項目招標流程，具備撰寫招標文件、招標需求、委托協(xié)議、合同等能力，能推動執(zhí)行并達到招標目標，控制招標風險；

4.負責協(xié)調(diào)各種項目資源，以確保項目順利進行，參與項目管理制度、文檔模版、項目管理知識庫建立；

5.負責大數(shù)據(jù)的收集、整理、存儲和分析等工作，負責數(shù)據(jù)的可視化展示和報告撰寫等工作。

任職條件：

1.擁護黨的領(lǐng)導，遵紀守法，品行端正，身心健康；年齡不超過35周歲，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

2.碩士及以上學歷，教育學、心理學、計算機、數(shù)學、統(tǒng)計學、機器學習和模式識別專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

3.熱愛計算機科學和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，對人工智能類產(chǎn)品有濃厚興趣；精通至少一種編程語言；具備項目管理經(jīng)驗優(yōu)先；

4.具備扎實的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法功底，熟悉機器學習、自然語言處理、數(shù)據(jù)挖掘、分布式計算、計算機視覺、計算機圖形、語音識別與合成中一項或多項；

5.具備較強的文字功底以及溝通協(xié)調(diào)組織能力；

6.工作細致、認真、有責任心，有良好的團結(jié)協(xié)作和奉獻精神。

202 運維工程師（1人）

崗位職責：

1.參與或承擔教育質(zhì)量監(jiān)測基本任務(wù)，完成信息上報、樣本抽取、測試項目準備、技術(shù)答疑等監(jiān)測業(yè)務(wù)支持工作；

2.負責相關(guān)軟件開發(fā)項目管理工作，對項目目標進行量化，制定工作計劃，跟進項目進度，推進系統(tǒng)研發(fā)，把控交付質(zhì)量；

3.負責項目招標流程，具備撰寫招標文件、招標需求、委托協(xié)議、合同等能力，能推動執(zhí)行并達到招標目標，控制招標風險；

4.負責協(xié)調(diào)各種項目資源，以確保項目順利進行，參與項目管理制度、文檔模版、項目管理知識庫建立；

5.負責內(nèi)部機房及基礎(chǔ)服務(wù)器運維管理，阿里云服務(wù)器運維管理；

6.負責軟硬件基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，負責系統(tǒng)運維及網(wǎng)絡(luò)運維等相關(guān)工作和服務(wù)。

任職條件：

1.擁護黨的領(lǐng)導，遵紀守法，品行端正，身心健康；年齡不超過35周歲，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

2.碩士及以上學歷，計算機科學與技術(shù)、軟件工程、信息技術(shù)與信息管理、通信工程、網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

3.具備項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先，對教育學、心理學有一定了解；

4.熟練使用Office辦公軟件、項目管理工具；

5.具備較強的文字功底以及溝通協(xié)調(diào)組織能力；

6.工作細致、認真、有責任心，有良好的團結(jié)協(xié)作和奉獻精神。

203工具研發(fā)崗（2人）

崗位職責：

1.參與監(jiān)測相關(guān)領(lǐng)域政策、研究文獻、研究項目的調(diào)研及分析；

2.參與學科監(jiān)測工具研發(fā)、數(shù)據(jù)采集及分析；

3.參與監(jiān)測相關(guān)工作的溝通及協(xié)作；

4.完成相關(guān)事務(wù)性工作（會議組織籌備等）和部門間的協(xié)調(diào)溝通；

5.參與新題型的研發(fā)；

6.完成中心交辦的其他工作等。

任職條件：

1.擁護黨的領(lǐng)導，遵紀守法，品行端正，身心健康；年齡35周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

2.碩士及以上學歷，心理學、教育學（教育統(tǒng)計與測量，數(shù)學、科學等理科類的學科教育專業(yè)優(yōu)先，體育教育優(yōu)先）、統(tǒng)計學、運動人體科學專業(yè)；

3.熟練使用常用辦公軟件、統(tǒng)計軟件（如SPSS、Mplus等）；有大型調(diào)研項目背景、問卷編制經(jīng)驗者、計算機測驗工具研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

4.具有較強的責任心和團隊意識，較好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作執(zhí)行力強。

204監(jiān)測實施與結(jié)果應(yīng)用崗（1人）

崗位職責：

1.推進監(jiān)測實施工作；

2.開展合作地區(qū)的外聯(lián)與服務(wù)工作；

3.開展監(jiān)測結(jié)果反饋解讀與應(yīng)用工作；

4.推進監(jiān)測有關(guān)的招投標工作；

5.領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職條件：

1.擁護黨的領(lǐng)導，遵紀守法，品行端正，身心健康；年齡不超過35周歲，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

2.碩士及以上學歷，教育學、心理學、統(tǒng)計學專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

3.熟悉了解國際國內(nèi)監(jiān)測評價項目，具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

4.善于學習新事物，組織管理、溝通交流和書面寫作能力強；

5.性格開朗，工作認真仔細，有責任心。

三、崗位性質(zhì)

北京師范大學勞動合同制人員（非事業(yè)編，不解決北京戶口）。

四、發(fā)展空間與待遇

1.中心根據(jù)個人工作能力與績效提供有競爭力的薪酬，統(tǒng)一繳納五險一金；

2.一經(jīng)錄用，即入北京師范大學校內(nèi)工作，可享受北師大圖書館、體育場、校園食堂等校內(nèi)公共資源；

3.中心工作環(huán)境溫馨，氛圍融洽，晉升渠道暢通，有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間；

4.中心有寒暑假，可入校工會參與各項工會活動及享受相關(guān)福利；

5.學習資源豐富，可參加校內(nèi)多種培訓課程、本科及研究生課程學習；符合相關(guān)條件者可參加心理學、教育學、教育質(zhì)量監(jiān)測等方面的行業(yè)頂尖會議、出國學習等；

6.工作滿三年、有能力者可申請進一步攻讀學位。

五、選拔方式和程序

面向校內(nèi)外進行公開招聘。按照個人申請、材料審核、面試等環(huán)節(jié)，對擬聘候選人進行綜合考察，擇優(yōu)錄用。

六、申請方式

以上招聘崗位參照《中華人民共和國勞動合同法》相關(guān)規(guī)定辦理相應(yīng)手續(xù)，享受國家規(guī)定的社保公積金待遇。崗位薪酬參照中心薪資體系執(zhí)行，特別優(yōu)秀者待遇面議。有意者請將個人簡歷發(fā)送至郵箱：jcxtzx-hr@bnu.edu.cn，簡歷和郵件主題都請注明“崗位代碼+崗位名稱+姓名+專業(yè)+畢業(yè)學校名稱+高校人才網(wǎng)”?！?b>快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

截止時間：2025年4月30日。