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石家莊市保障性安居工程開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司2024年10月招聘勞務(wù)派遣制人員公告

共計(jì)5個(gè)崗位,招 8查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2024-10-14
  • 截止日期:2024-10-16
  • 學(xué)歷要求:大專及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    網(wǎng)上系統(tǒng)
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

石家莊市保障性安居工程開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱保開公司),前身為石家莊市房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開發(fā)公司,成立于19861月,現(xiàn)注冊(cè)資本24億元,房地產(chǎn)開發(fā)二級(jí)資質(zhì),主要從事城市房地產(chǎn)綜合開發(fā)與經(jīng)營(yíng)、城市基礎(chǔ)配套設(shè)施建設(shè)、建筑工程的設(shè)計(jì)與施工,是一家業(yè)務(wù)范圍廣泛、實(shí)力雄厚的綜合性開發(fā)公司。

根據(jù)工作需要,保開公司特委托石家莊市國(guó)經(jīng)人力資源管理有限公司面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣制人員9名?,F(xiàn)將具體招聘流程設(shè)定如下:

一、招聘原則與方式

(一)招聘原則

招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)實(shí)行市場(chǎng)化公開招聘。

(二)招聘方式

采取網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷、資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢、擬錄用等步驟進(jìn)行。

二、招聘崗位及薪資福利待遇

崗位需求明細(xì)表-9(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)

三、工作地點(diǎn)

河北省石家莊市。

四、用工形式

勞務(wù)派遣形式。

五、招聘程序

(一)簡(jiǎn)歷投遞及資格初審

1.簡(jiǎn)歷投遞

簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間:20241011-2024101617:00

簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址:石家莊國(guó)經(jīng)人才服務(wù)網(wǎng)(https://www.sjzhrgroup.com/

①進(jìn)入網(wǎng)頁點(diǎn)擊“登錄/注冊(cè)”完成個(gè)人賬號(hào)注冊(cè)并進(jìn)行登錄(初次使用本平臺(tái)投遞簡(jiǎn)歷人員,請(qǐng)先進(jìn)入“個(gè)人中心-我的信息”中上傳崗位要求的相關(guān)附件)。

②點(diǎn)擊“勞務(wù)派遣”進(jìn)入對(duì)應(yīng)公告投遞簡(jiǎn)歷并選擇投遞崗位--點(diǎn)擊“填寫簡(jiǎn)歷信息”填寫《個(gè)人信息登記表》(帶*號(hào)內(nèi)容均為必填項(xiàng),如不涉及則填寫“無”)--點(diǎn)擊“提交”完成簡(jiǎn)歷投遞。

每名應(yīng)聘者限投遞一個(gè)崗位。為避免后期網(wǎng)絡(luò)擁堵,請(qǐng)應(yīng)聘者盡早投遞簡(jiǎn)歷。本次應(yīng)聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名機(jī)制,應(yīng)聘者必須對(duì)提交審核簡(jiǎn)歷信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審核貫穿應(yīng)聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格,有弄虛作假行為的要追究責(zé)任。

2.資格初審

資格初審標(biāo)準(zhǔn):依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查。

應(yīng)聘者提交簡(jiǎn)歷后,將在簡(jiǎn)歷投遞結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)反饋資格初審結(jié)果,資格初審結(jié)果以郵件或電話形式通知,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。簡(jiǎn)歷提交后無法再修改簡(jiǎn)歷信息,請(qǐng)仔細(xì)核對(duì)后進(jìn)行提交。

(二)資格復(fù)審

進(jìn)入資格復(fù)審的人選需提供以下證件和材料:按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的相關(guān)材料,經(jīng)審查無誤后方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格復(fù)審的時(shí)間地點(diǎn)將以郵箱或電話的形式通知,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注并按時(shí)參加資格復(fù)審。

(三)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間、地點(diǎn)、攜帶資料將以郵箱或電話的形式通知,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注并按時(shí)參加面試。

2.面試方式和內(nèi)容

面試成績(jī)滿分為100分,按成績(jī)排名擇高進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

具體面試方式和內(nèi)容以郵件或電話形式通知。

(四)體檢

面試合格者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢人員需符合入職體檢要求,體檢合格的,進(jìn)行下一環(huán)節(jié)。體檢不合格的,取消擬錄用人選資格。體檢費(fèi)用自理。并按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)簽訂合同上崗

1.經(jīng)體檢合格的擬錄用人員,按規(guī)定與第三方簽訂勞務(wù)派遣合同,辦理錄用手續(xù)。

2.在辦理錄用手續(xù)期間,不在規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,取消其錄用資格,并按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、注意事項(xiàng)

1、網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制,應(yīng)聘者須確保本人提供信息的真實(shí)性。凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消錄用資格。已經(jīng)錄用的,解除與其簽訂的勞動(dòng)合同。問題嚴(yán)重的,報(bào)有關(guān)部門追究責(zé)任。

2、凡應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格復(fù)審、面試、體檢等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件,對(duì)學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)弄虛作假的人員,取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

3、應(yīng)聘者在網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷時(shí),務(wù)必填寫本人常用的聯(lián)系方式,并在招聘期間保持手機(jī)、郵箱等通訊設(shè)備暢通,因通訊不暢錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的,自行承擔(dān)責(zé)任。因個(gè)人原因造成證件丟失、被他人盜用或信息被惡意篡改而影響招聘的,自行承擔(dān)責(zé)任。

4、招聘期間,應(yīng)聘者需自行關(guān)注郵箱信息,如有問題及時(shí)聯(lián)系工作人員,未入圍者不再另行通知。

5、本次公開招聘工作由石家莊市國(guó)經(jīng)人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織實(shí)施。

報(bào)名咨詢電話:0311-86960522

招聘咨詢電話:18031446065(工作日900-12001300-1700

石家莊市國(guó)經(jīng)人力資源管理有限公司

20241011

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://www.sjzhrgroup.com/#/recruitDetail?id=327

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