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常州市新北區(qū)孟河中醫(yī)醫(yī)院2024年10月公開(kāi)招聘4名編外工作人員方案

共計(jì)3個(gè)崗位,招 4查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2024-10-22
  • 截止日期:2024-11-30
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

一、招聘崗位

崗位明細(xì)表(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法犯罪記錄,具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。

(二)本次招聘戶(hù)籍不限。年齡在35周歲以下(19881018以后出生),戶(hù)籍不限,有工作經(jīng)歷者優(yōu)先;碩士研究生、具有中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員,年齡可放寬至40周歲(19831018日后出生);具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員,年齡可放寬至45周歲(19781018日后出生)。

(三)全日制普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))。

(四)下列人員不得報(bào)考:

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)該回避的人員;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

4.報(bào)名時(shí)有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;

5.新北區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在崗人員。

三、報(bào)名程序和方法

招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名,截至20241130。醫(yī)院將根據(jù)崗位報(bào)名情況,向主管部門(mén)報(bào)備后,不定期啟動(dòng)考核程序,崗位招滿(mǎn)即止,初定將于1030進(jìn)行第一輪考核。

本次報(bào)名采用孟河醇正堂四樓人事科現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(報(bào)名時(shí)間工作日9:00-11:00,14:00-16:00)和網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行(附件2,相關(guān)報(bào)名材料發(fā)電子郵箱)。

電子郵箱:mhzyyy@126.com

招聘聯(lián)系人:老師

聯(lián)系電話(huà):0519-83502506

須提交的材料:①個(gè)人簡(jiǎn)歷②身份證③學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)④執(zhí)業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)。

二維碼(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)

(報(bào)名表)

上述材料請(qǐng)?zhí)峁呙杓螂娮游臋n,以“本人姓名+崗位名稱(chēng)”命名發(fā)電子郵箱。

考試辦法

公開(kāi)招聘崗位不設(shè)開(kāi)考比例。有人員報(bào)考的崗位即組織考試,無(wú)人報(bào)考的崗位自動(dòng)核減。根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審,資格初審?fù)ㄟ^(guò)后將電話(huà)通知報(bào)名人員參加考試。招聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比超過(guò)1:5的,采用筆試、面試相結(jié)合的考試辦法進(jìn)行;招聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比達(dá)不到1:5時(shí),不組織筆試,直接進(jìn)行面試。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容:招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)(各崗位考試專(zhuān)業(yè)詳見(jiàn)招聘崗位表)??荚嚥恢付ù缶V和教材,不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前培訓(xùn)。

2.筆試分值:100分,合格線(xiàn)為60分。

3.筆試時(shí)間:提前以電話(huà)、短信等方式告知報(bào)考人員,逾期未參加筆試的人員,視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

(二)資格復(fù)審

面試前將對(duì)取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員,視同自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審合格,取得面試資格;資格復(fù)審不合格,取消面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(三)面試

1.面試人選:在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定各崗位面試人選,若該崗位筆試合格人數(shù)不足1:3的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)綜合成績(jī)計(jì)算

各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)(第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理)。綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算。

體檢和考察

在面試合格人員中根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī),按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選,如綜合成績(jī)相同,按筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。體檢費(fèi)用由體檢人選自理。

本單位按規(guī)定對(duì)體檢合格人員組織考察。

公示和錄用

根據(jù)考試考核、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在我院公示7個(gè)工作日。

對(duì)公示無(wú)異議人員,為其辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商解除關(guān)系。報(bào)考人員應(yīng)在接到通知報(bào)到后攜帶相關(guān)材料準(zhǔn)時(shí)報(bào)到,逾期視同自動(dòng)放棄聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的,在該崗位的面試合格人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

本招聘公告由常州市新北區(qū)中醫(yī)醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

https://mp.weixin.qq.com/s/us4GZfJYiGLyUj5V1c8-FQ

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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