因工作開(kāi)展需要,現(xiàn)公開(kāi)招聘資源與環(huán)境學(xué)院教務(wù)管理辦公室行政輔助崗位(二級(jí)單位聘用人員),具體情況如下。
一、崗位職責(zé)
1.協(xié)助學(xué)院本科考試安排、成績(jī)管理相關(guān)工作。
2.協(xié)助學(xué)院本科畢業(yè)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)相關(guān)工作。
3.協(xié)助本科生學(xué)籍、學(xué)分管理及畢業(yè)審核相關(guān)工作。
4.協(xié)助本科相關(guān)教學(xué)檔案檢查以及教學(xué)初、中期檢查組織工作。
5.協(xié)助留學(xué)生教學(xué)管理相關(guān)工作。
6.完成單位交辦的其他任務(wù)。
二、崗位要求
1.碩士及以上學(xué)歷,且取得相應(yīng)學(xué)位。
2.具有高校行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3.身心健康,具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件。
4.具有高度的責(zé)任心和強(qiáng)烈的敬業(yè)精神,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力與主動(dòng)學(xué)習(xí)能力。
5.具有優(yōu)秀的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)水平,能熟練處理英文文件;英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
6.應(yīng)聘者年齡不超過(guò)32周歲。
三、招聘人數(shù)
1人(校內(nèi)二級(jí)單位聘用人員)。
四、薪資待遇
根據(jù)應(yīng)聘者能力及工作經(jīng)歷面議。
五、招聘方式
1.個(gè)人報(bào)名。有意者請(qǐng)于
2.資格審查。單位確認(rèn)通過(guò)資格審查人員名單。
3.面試考察。單位成立面試小組,負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員進(jìn)行考察,確定擬聘人員名單。
4.擬聘人選公示。擬聘人選將于資源與環(huán)境學(xué)院官網(wǎng)公示。
5.實(shí)習(xí)考察。通過(guò)面試考察和公示后的人員,需經(jīng)過(guò)單位的實(shí)習(xí)考察。
6.聘任。按照學(xué)校規(guī)定與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同。新聘任人員實(shí)行試用,按照勞動(dòng)合同法規(guī)定執(zhí)行。
六、特別說(shuō)明
1.應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,單位可在招聘各環(huán)節(jié)對(duì)應(yīng)聘者應(yīng)聘資格進(jìn)行審核,如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相等行為,將取消應(yīng)聘資格;應(yīng)聘人員聘用后被查明有以上行為的,單位有權(quán)與其解除聘用關(guān)系、予以清退,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任后果由本人承擔(dān)。
2.本次公開(kāi)招聘不收取任何費(fèi)用,招聘涉及的個(gè)人差旅和食宿自理。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:
電子科技大學(xué)資源與環(huán)境學(xué)院
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來(lái)源鏈接:
http://www.jobs.uestc.edu.cn/info/1017/2588.htm