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西安培華學(xué)院2022年7月招聘3名工作人員公告

共計(jì)3個(gè)崗位,招 3查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2022-07-11
  • 截止日期:2022-07-11
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    電子郵件
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

一、學(xué)校簡介

西安培華學(xué)院坐落于華夏文明的發(fā)祥地古都西安,是一所經(jīng)國家教育部批準(zhǔn)的西部首家擁有學(xué)士學(xué)位授予權(quán)的民辦本科高校。學(xué)校前身可追溯到1928年由陜西女子職業(yè)教育促進(jìn)會(huì)籌辦、陜西省教育廳批準(zhǔn)設(shè)立的西安第一女子平民職業(yè)學(xué)校1984年恢復(fù)成立了新中國首家專門招收女性學(xué)生,開展女性教育的普通高校西安培華女子大學(xué)。2003年經(jīng)國家教育部批準(zhǔn)升格為普通本科院校,并更名為西安培華學(xué)院(男女兼收),2014年獲批為陜西省轉(zhuǎn)型發(fā)展試點(diǎn)院校,2018年獲批為陜西省一流學(xué)院建設(shè)單位。與近40個(gè)國家和地區(qū)的近百所高校建立友好大學(xué)關(guān)系,積極拓展發(fā)展空間。2011年以來,學(xué)校先后與西北大學(xué)、西安建筑科技大學(xué)、延安大學(xué)等高校達(dá)成校際合作協(xié)議,并在聯(lián)合培養(yǎng)碩士研究生、師資隊(duì)伍教學(xué)科研能力提升等領(lǐng)域開展合作。學(xué)校堅(jiān)持以人為本、以德為先的辦學(xué)理念,先后榮獲中國最具社會(huì)責(zé)任單位、中國十強(qiáng)民辦高校、中國社會(huì)影響力民辦高校、黃炎培優(yōu)秀學(xué)校獎(jiǎng)、陜西省文明校園、AAAAA級(jí)社會(huì)組織、陜西省平安校園、陜西省依法治校示范校、陜西省就業(yè)工作先進(jìn)集體、陜西省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范學(xué)院等榮譽(yù)稱號(hào)。

二、招聘崗位

1.黨委工作部副部長(或部長助理)1人;

2.會(huì)計(jì)與金融學(xué)院副院長(負(fù)責(zé)產(chǎn)學(xué)研工作)1人;

3.鄉(xiāng)村振興學(xué)院(研究院)副院長1人。

三、聘任條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)黨和國家的路線方針政策,遵紀(jì)守法,遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。具有良好的師德師風(fēng)和職業(yè)道德。

2.熱愛培華、認(rèn)同培華文化,具有積極進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、執(zhí)行力,公平公正。

3.滿足崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作經(jīng)驗(yàn)。

4.身心健康,能夠全職工作。

(二)崗位條件

1.黨委工作部副部長(或部長助理)

中共黨員,本科及以上學(xué)歷、三年及以上高校管理經(jīng)歷或黨務(wù)工作管理經(jīng)驗(yàn),文字表達(dá)能力強(qiáng)。

2.會(huì)計(jì)與金融學(xué)院副院長(負(fù)責(zé)產(chǎn)學(xué)研工作)

應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷、副高級(jí)及以上職稱。年齡一般不超過50周歲。具有本專業(yè)一定的學(xué)術(shù)成就或具有多年的產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、產(chǎn)學(xué)研合作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3.鄉(xiāng)村振興學(xué)院(研究院)副院長

應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷、副高級(jí)及以上職稱。年齡一般不超過50周歲。熟悉國家鄉(xiāng)村振興政策或具有多年的產(chǎn)業(yè)、行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

四、招聘程序

1.個(gè)人申報(bào)

申報(bào)人員填寫《西安培華學(xué)院應(yīng)聘人員基本情況登記表》,發(fā)送至hr@peihua.edu.cn,郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)。

2.資格審查

人力資源中心進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員須對自己應(yīng)聘時(shí)提供的個(gè)人資料及相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。

3.競聘答辯

通過資格審查人員參加學(xué)校組織的競聘答辯。包括個(gè)人陳述和提問答辯。

4.聘任

校務(wù)會(huì)研究、理事會(huì)批準(zhǔn)后,下發(fā)聘任文件。

5.報(bào)名時(shí)間:即日起至7111800

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系部門:人力資源中心

聯(lián)系人:田老師、楊老師

電話:029-85680069

郵箱:hr@peihua.edu.cn

網(wǎng)址:http://www.peihua.cn/

附件【附件:應(yīng)聘人員基本情況登記表.docx

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://www.peihua.edu.cn/info/1064/5778.htm

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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