為加快推進(jìn)智慧治理領(lǐng)域相關(guān)學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和智庫(kù)建設(shè)工作，中國(guó)人民大學(xué)智慧治理學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)招聘一批專(zhuān)業(yè)教師，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、智慧治理學(xué)院簡(jiǎn)介

智慧治理學(xué)院是中國(guó)人民大學(xué)深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記在學(xué)校考察調(diào)研時(shí)重要講話精神，全面落實(shí)學(xué)校第十五次黨代會(huì)部署，推動(dòng)“新文科”與“新工科”深度融合發(fā)展，構(gòu)建數(shù)字時(shí)代構(gòu)建中國(guó)自主知識(shí)體系，深度服務(wù)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化背景下設(shè)立的學(xué)院，主要負(fù)責(zé)智慧治理領(lǐng)域相關(guān)人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究、智庫(kù)建設(shè)等任務(wù)，致力于為全球智慧治理貢獻(xiàn)中國(guó)樣本和中國(guó)方案，構(gòu)筑“新文科”與“新工科”復(fù)合型創(chuàng)新人才培養(yǎng)高地。

智慧治理學(xué)院設(shè)在蘇州校區(qū)，是學(xué)校學(xué)科戰(zhàn)略布局中實(shí)施學(xué)科交叉融合創(chuàng)新工作的前沿陣地。學(xué)院以服務(wù)數(shù)字時(shí)代國(guó)家發(fā)展與治理為根本目標(biāo)，緊扣數(shù)字經(jīng)濟(jì)、數(shù)字社會(huì)、數(shù)字政府建設(shè)戰(zhàn)略需求，扎根產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)、金融科技、社會(huì)治理、智慧城市、鄉(xiāng)村振興、智慧醫(yī)養(yǎng)、生態(tài)環(huán)境治理、全球治理等重要場(chǎng)景，積極推進(jìn)面向世界的基礎(chǔ)人才培養(yǎng)、面向未來(lái)的治理技術(shù)研發(fā)、面向社會(huì)的治理創(chuàng)新設(shè)計(jì)、面向發(fā)展的智慧治理咨政，為數(shù)字化賦能創(chuàng)新中國(guó)、平安中國(guó)、健康中國(guó)、美麗中國(guó)貢獻(xiàn)人大智慧和力量。

2024年9月，智慧治理學(xué)院迎來(lái)第一批專(zhuān)業(yè)學(xué)位博士研究生和碩士研究生，涵蓋數(shù)字經(jīng)濟(jì)、金融科技、人工智能等專(zhuān)業(yè)方向。在學(xué)校的大力支持下，智慧治理學(xué)院秉持開(kāi)放務(wù)實(shí)的辦學(xué)理念，正在加快推進(jìn)智慧治理交叉學(xué)科建設(shè)和學(xué)術(shù)型博士生、碩士生專(zhuān)業(yè)建設(shè)，拓展優(yōu)化專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生布局和“場(chǎng)景式、項(xiàng)目制、團(tuán)隊(duì)化”培養(yǎng)方案，貫通蘇州校區(qū)中外合作辦學(xué)本科人才培養(yǎng)，對(duì)接中關(guān)村校區(qū)本科人才培養(yǎng)體系，全面推進(jìn)專(zhuān)職教師、派駐教師、課程教師三支隊(duì)伍建設(shè)，走新路、開(kāi)新局、創(chuàng)一流，全面支撐蘇州校區(qū)建成“新增長(zhǎng)極、新引擎、新戰(zhàn)略支點(diǎn)”，深度服務(wù)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。

二、招聘崗位、任職條件及待遇保障

（一）崗位情況

1.崗位名稱(chēng)：中國(guó)人民大學(xué)智慧治理學(xué)院專(zhuān)職教師。

2.崗位簡(jiǎn)介：納入蘇州市高層次人才“周轉(zhuǎn)池”事業(yè)編制，可享受有關(guān)薪酬福利待遇，繳納機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)和職業(yè)年金。工作地點(diǎn)為中國(guó)人民大學(xué)蘇州校區(qū)，全面參與智慧治理學(xué)院建設(shè)和教學(xué)科研工作。崗位分為專(zhuān)業(yè)課教師和思政課教師兩類(lèi)。

3.招聘人數(shù)：不超過(guò)5人，其中專(zhuān)業(yè)課教師不超過(guò)4人，思政課教師不超過(guò)1人。

（二）任職條件

1.基本條件

（1）堅(jiān)持正確政治方向、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，未有不當(dāng)言行，遵紀(jì)守法、師德高尚、學(xué)風(fēng)端正、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、為人師表、身心健康，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵守教師職業(yè)道德和行為規(guī)范，具有敬業(yè)精神和協(xié)作精神；

（2）具有扎實(shí)的基礎(chǔ)理論功底，較強(qiáng)的教學(xué)科研能力和良好的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，具備履行相應(yīng)崗位職責(zé)的能力;

（3）關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等數(shù)字技術(shù)的發(fā)展及其對(duì)國(guó)家發(fā)展治理的深刻影響，有意向扎根數(shù)字化背景下的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)、金融科技、社會(huì)治理、智慧城市、鄉(xiāng)村振興、智慧醫(yī)養(yǎng)、生態(tài)環(huán)境治理、全球治理等治理場(chǎng)景之一，深入開(kāi)展科學(xué)研究和創(chuàng)新拔尖人才、行業(yè)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工作，參與構(gòu)建中國(guó)自主的智慧治理知識(shí)體系；

（4）申請(qǐng)思政課教師崗位者，應(yīng)具有馬克思主義理論及相關(guān)學(xué)科的教育背景，經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的馬克思主義理論及相關(guān)學(xué)科的學(xué)術(shù)訓(xùn)練。同時(shí)具有上述3要求的相關(guān)學(xué)科背景或具備參與上述學(xué)科建設(shè)潛力的優(yōu)先。

2.專(zhuān)業(yè)要求

具有理論經(jīng)濟(jì)學(xué)（0201）、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)（0202）、法學(xué)（0301）、政治學(xué)（0302）、社會(huì)學(xué)（0303）、公共管理學(xué)（1204）、工商管理（1251）、數(shù)學(xué)（0701）、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)（0812）、管理科學(xué)與工程（1201）等相關(guān)學(xué)科背景[注：參考教育部《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》（2022年版）]。

3.學(xué)位要求

博士研究生，具有相應(yīng)學(xué)位。

4.年齡及職稱(chēng)要求

主要面向博士、博士后，以及講師及以上職稱(chēng)者，其中：博士研究生原則上不超過(guò)35周歲；博士后（在2024年12月前正常辦理完成博士后出站手續(xù)）、或具有講師職稱(chēng)的博士，原則上不超過(guò)40周歲；具有副高職稱(chēng)者原則上不超過(guò)45周歲，具有正高職稱(chēng)者原則上不超過(guò)55周歲。

5.政治面貌要求

應(yīng)聘思政課教師政治面貌須為中共黨員（含預(yù)備黨員）。

（三）待遇保障

1.提供國(guó)內(nèi)同等崗位中具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，具體面議；

2.提供住房補(bǔ)貼，可享受蘇州園區(qū)人才優(yōu)租房政策；

3.子女可不限國(guó)籍和戶口，享受區(qū)內(nèi)地段生同等待遇、就近入讀區(qū)內(nèi)公辦學(xué)校（含幼兒園、小學(xué)和初中）；

4.如符合條件，可享受江蘇省、蘇州市、蘇州工業(yè)園區(qū)其他人才支持和福利政策。

三、選聘程序

（一）個(gè)人申報(bào)

有意應(yīng)聘者請(qǐng)于11月30日前，將個(gè)人簡(jiǎn)歷及學(xué)歷學(xué)位證明材料發(fā)送至郵箱（點(diǎn)擊查看），請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“周轉(zhuǎn)編教師+應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)課/思政課+姓名+聯(lián)系方式”。

（二）初審面談

蘇州校區(qū)組建工作組，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初審，確定試講面試人員名單。對(duì)于通過(guò)初審人數(shù)與用人計(jì)劃數(shù)比例超過(guò)2:1的崗位，參加試講面試人數(shù)與用人計(jì)劃數(shù)比例不低于2:1。

初審結(jié)束后，校區(qū)組織應(yīng)聘人員面談，充分溝通有關(guān)政策，綜合了解應(yīng)聘人員情況。

（三）試講面試

校區(qū)組織召開(kāi)聯(lián)合學(xué)術(shù)委員會(huì)會(huì)議，開(kāi)展應(yīng)聘人員試講，學(xué)術(shù)委員會(huì)委員打分評(píng)價(jià)，確定綜合考察和體檢人員名單。

原則上，對(duì)于通過(guò)試講面試人數(shù)與用人計(jì)劃數(shù)比例超過(guò)1:1的崗位，參加綜合考察和體檢人數(shù)與用人計(jì)劃數(shù)比例不低于1:1。

（四）綜合考察和體檢

校區(qū)組織開(kāi)展綜合考察和體檢（含心理健康檢查）工作。

（五）校區(qū)審議決定

校區(qū)組織召開(kāi)黨委會(huì)和黨政聯(lián)席會(huì)，審議決定擬聘人員名單。

（六）公示

校區(qū)對(duì)擬聘人員名單進(jìn)行公示。

（七）辦理手續(xù)

校區(qū)按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

四、工作聯(lián)系

如有疑問(wèn)，可咨詢蘇州校區(qū)人才人事部。

聯(lián)系人：王老師、鄭老師

聯(lián)系電話：0512-62605239

郵箱：（點(diǎn)擊查看）

中國(guó)人民大學(xué)智慧治理學(xué)院

2024年11月5日

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