【招聘原則】面向社會(huì)公開招聘,公平競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)錄取。
【招聘崗位】
需求崗位 |
人數(shù) |
學(xué)歷要求 |
專業(yè)要求 |
職稱、職業(yè)資格 |
所需經(jīng)驗(yàn)、工作年限 |
其他要求 |
城鄉(xiāng)規(guī)劃崗 |
1 |
本科及以上 |
城鄉(xiāng)規(guī)劃 |
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城鄉(xiāng)規(guī)劃崗 |
1 |
本科及以上 |
城鄉(xiāng)規(guī)劃 |
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5年及以上 |
5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
城鄉(xiāng)文旅綜合設(shè)計(jì)崗 |
1 |
研究生及以上 |
風(fēng)景園林相關(guān)專業(yè) |
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城鄉(xiāng)文旅綜合設(shè)計(jì)崗 |
1 |
本科及以上 |
人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)專業(yè) |
助理工程師以上 |
3年及以上 |
項(xiàng)目曾獲相關(guān)專業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)者優(yōu)先考慮 |
景觀建筑設(shè)計(jì)師 |
1 |
研究生及以上應(yīng)屆畢業(yè)生或有本科生需要有5年以上工作經(jīng)驗(yàn) |
建筑學(xué)專業(yè) |
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1.應(yīng)屆畢業(yè)生 2.有工作經(jīng)驗(yàn):擁有5年以上在國(guó)內(nèi)外建筑設(shè)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)過建筑項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作; 3.具有多方合作經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效保證項(xiàng)目的設(shè)計(jì)品質(zhì); 4.熟悉建筑材料、規(guī)范,善于各專業(yè)技術(shù)配合,熟練使用設(shè)計(jì)相關(guān)軟件; 5.熱愛設(shè)計(jì)行業(yè),具有高度的工作熱情,勤勉敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、邏輯清晰,遵守職業(yè)道德。 |
園林景觀設(shè)計(jì)師 |
1 |
研究生及以上 |
風(fēng)景園林相關(guān)專業(yè) |
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1.可招收應(yīng)屆畢業(yè)生 2.能熟練運(yùn)用AutoCAD、SketchUp+VRay(或Lumion)、Rhino、Illustrator、InDesign、Photoshop等基礎(chǔ)設(shè)計(jì)軟件,及AI相關(guān)創(chuàng)作工具(優(yōu)先); 3.熱愛設(shè)計(jì)行業(yè),具有高度的工作熱情,勤勉敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、邏輯清晰,遵守職業(yè)道德。 |
數(shù)據(jù)信息工程師 |
1 |
研究生及以上 |
交通規(guī)劃、人工智能、數(shù)據(jù)科學(xué)相關(guān)專業(yè) |
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1.可招收應(yīng)屆畢業(yè)生 2.擁有3年及以上數(shù)據(jù)可視化分析或運(yùn)籌調(diào)度相關(guān)算法的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具備較好的數(shù)學(xué)功底,邏輯思維,熟悉數(shù)據(jù)挖掘、交通工程、智能交通等方法理論和算法; 4.熱愛設(shè)計(jì)行業(yè),具有高度的工作熱情和創(chuàng)新精神,責(zé)任心強(qiáng),邏輯清晰,遵守職業(yè)道德。 |
道路工程專業(yè)設(shè)計(jì)師 |
2 |
本科及以上 |
道路工程、交通工程專業(yè)及相關(guān)專業(yè) |
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1.可招收應(yīng)屆畢業(yè)生 |
采購(gòu)代理崗位 (項(xiàng)目負(fù)責(zé)人) |
1 |
本科及以上 |
不限 |
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3年及以上 |
1.從事政府或企業(yè)采購(gòu)代理業(yè)務(wù)時(shí)間不少于3年。 2.應(yīng)具有政府或企業(yè)采購(gòu)項(xiàng)目的代理業(yè)績(jī)不少于5項(xiàng)。 3.熟悉政府采購(gòu)相關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定、政府采購(gòu)流程及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。能夠獨(dú)立牽頭、指導(dǎo)他人共同完成各項(xiàng)采購(gòu)代理工作。 4.具有較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力。 5.遵守招投標(biāo)及政府采購(gòu)法律法規(guī)、工作紀(jì)律,廉潔自律,誠(chéng)實(shí)守信,作風(fēng)正派,責(zé)任心強(qiáng),秉公辦事,遵守職業(yè)道德。 6.具有中級(jí)及以上職稱者優(yōu)先 |
工程造價(jià)崗位 (建筑景觀專業(yè)) |
1 |
本科及以上 |
工程造價(jià)專業(yè)或建筑類相關(guān)專業(yè) |
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1.有較強(qiáng)的工程造價(jià)理論基礎(chǔ),具備設(shè)計(jì)圖紙理解能力,掌握施工相關(guān)規(guī)范基礎(chǔ)知識(shí)。 2.熟練使用常用辦公軟件,熟悉CAD軟件及廣聯(lián)達(dá)、晨曦、海邁等計(jì)價(jià)算量軟件的使用。 3.具備較好的公文寫作、語言表達(dá)和溝通能力。 4.責(zé)任心強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的組織觀念。 |
給排水設(shè)計(jì)師 |
1 |
碩士研究生及以上 |
給排水 |
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土工試驗(yàn)員 |
1 |
本科及以上學(xué)歷 |
土建類 |
助理工程師以上 |
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1.應(yīng)具備初級(jí)助理工程師職稱:2.有2年以上土工試驗(yàn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;3.熱愛檢測(cè)事業(yè),具有良好的職業(yè)道德和高度的責(zé)任感,身體健康,能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好溝通能力。 |
新區(qū)服務(wù)中心工作人員 |
1 |
碩士研究生及以上 |
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無 |
創(chuàng)新業(yè)務(wù)中心工作人員 |
1 |
本科及以上 |
城鄉(xiāng)規(guī)劃、風(fēng)景園林、建筑、市政工程設(shè)計(jì) |
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無 |
駕駛員 |
1 |
高中及以上 |
無 |
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10年及以上 |
C1駕駛證;具備至少十年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。 |
黨建管理 |
2 |
本科及以上 |
不限;漢語言文學(xué)優(yōu)先 |
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中共黨員;有黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 |
工會(huì)干事 |
1 |
本科及以上 |
工程類、 管理類專業(yè) |
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性格開朗,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力,有一定的工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
軟件工程師 |
1 |
本科及以上 |
計(jì)算機(jī)相關(guān)(如軟件工程、通信工程等) |
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5年及以上 |
5年以上軟件開發(fā)和運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn) |
給排水設(shè)計(jì)師 |
3 |
本科及以上 |
環(huán)境工程、給排水科學(xué)與工程、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用 |
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專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)牢固,熟悉本專業(yè)各項(xiàng)規(guī)范、規(guī)程,熟練使用給排水繪圖軟件,具有市政給排水設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目,工作踏實(shí)認(rèn)真,有責(zé)任心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) |
景觀設(shè)計(jì)師 |
2 |
本科及以上 |
與景觀設(shè)計(jì)、園林、環(huán)境藝術(shù)、城市規(guī)劃等相關(guān) |
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熟練掌握AutoCAD等景觀設(shè)計(jì)軟件,能夠高效地進(jìn)行設(shè)計(jì)圖的繪制和修改。能夠獨(dú)立完成景觀設(shè)計(jì)方案,包括方案設(shè)計(jì)、擴(kuò)初設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等各階段工作。具備創(chuàng)新意識(shí)、有責(zé)任心和敬業(yè)精神,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與業(yè)主等各方進(jìn)行有效溝通,確保設(shè)計(jì)方案的順利實(shí)施。 |
路橋工程設(shè)計(jì)師 |
2 |
本科及以上 |
道路、橋梁、交通或相關(guān)工程專業(yè) |
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熟悉相關(guān)規(guī)范、流程并能熟練操作基本辦公軟件、CAD等道路設(shè)計(jì)畫圖軟件;具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)調(diào)其他專業(yè)協(xié)同開展工作。 |
【招聘流程】
1、投遞簡(jiǎn)歷
采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷至fzghyrzb@163.com,請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】,郵件以【應(yīng)聘職位+姓名+畢業(yè)院校】命名,并在附件中上傳以下材料的電子文檔:
①個(gè)人簡(jiǎn)歷、作品集
②學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證
③近期1寸彩色證件照
④有職稱、注冊(cè)等專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格證書的,一并提供。
2、資格審查
按照資格條件,由人力資源部對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報(bào)的報(bào)名資料進(jìn)行資格初審,了解應(yīng)聘人員基本情況及工作履歷,確定符合招聘條件的人選,隨后將簡(jiǎn)歷推薦給用人部門進(jìn)行二次篩選。
3、面試
用人部門對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行初步面試考察,擇優(yōu)選拔人員,再由集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)用人部門推薦的人選進(jìn)行面試。
4、確定人選
用人部門及人力資源部根據(jù)應(yīng)聘人員面試表現(xiàn)進(jìn)行綜合分析,提出聘用建議。
5、公示
擬聘人選在福州人事人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為五個(gè)工作日。
6、黨委會(huì)研究招聘事宜
通過面試、完成公示的擬聘人員,由人力資源部匯總提交黨委會(huì)研究審議招聘事宜。
7、體檢及個(gè)人情況核查
集團(tuán)將安排擬聘人員進(jìn)行入職體檢(體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行),并對(duì)擬聘人員的個(gè)人情況進(jìn)行核查。確認(rèn)擬聘人員征信無異常、無犯罪記錄及證書掛靠情況,且公示期內(nèi)未發(fā)現(xiàn)其他影響聘用的問題,入職體檢通過后,方可予以聘用。
8、以上招聘崗位報(bào)名截止至
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