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海南省保亭黎族苗族自治縣教育局2024年11月面向社會公開招聘110名中小學(xué)編外教師公告

共計(jì)1個(gè)崗位,招 110查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

為貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》精神,根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2018]516)《保亭黎族苗族自治縣公辦學(xué)校編外教師管理辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,面向社會公開招聘編外教師110名,安排在我縣公辦中小學(xué)從事教育教學(xué)工作?,F(xiàn)將具體事宜公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則。

(二)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則。

二、招聘崗位及數(shù)量

面向社會公開招聘中小學(xué)編外教師110人。(具體崗位詳見附件1

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德;

3.年齡在18周歲以上35周歲以下(即1988111820061117期間出生)。具有初級職稱的專業(yè)技術(shù)人才,年齡可放寬至40周歲以下;具有中、高級職稱的專業(yè)技術(shù)人才,年齡可放寬至45周歲以下;

4.具有與招聘崗位相應(yīng)的教師資格證;

5.具備普通高等院校本科及以上學(xué)歷;

6.符合崗位要求的其他條件,報(bào)考英語學(xué)科的需要英語專業(yè)四級以上或者大學(xué)英語四級以上。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘

1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期人員;

4.失信被執(zhí)行人;

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2018]516)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

6.其他法律法規(guī)規(guī)定不能聘用者;

7.其他不符合本次招聘條件者。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

通過海南省保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站(https://baoting.hainan.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。公告時(shí)間:20241117-23日。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2024112090011261700

報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,不收取報(bào)名費(fèi),每人限報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)名網(wǎng)址:(待定)請有意向應(yīng)聘人員密切關(guān)注保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站,了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

報(bào)名材料:

1)《2024年保亭縣面向社會公開招聘中小學(xué)編外教師報(bào)名表》(附件2);

2)有效期內(nèi)第二代居民身份證;

3)畢業(yè)證書(留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;

4)教師資格證;

5)招聘崗位要求所需的其他證書;

6)本人近期正面免冠二寸彩色證件照;

7)有工作單位(在編在崗)的考生,需提供單位和主管單位同意報(bào)考證明;

8)全國失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖(登錄中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)http://zxgk.court.gov.cn/shixin/查詢),未被列入失信懲戒對象承諾書;

9)初級及以上職稱證書(年齡放寬者提供)。

(三)資格初審

應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料后,須在2024112612:00前登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果,如對資格審查結(jié)果有異議,須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)及時(shí)反饋,逾期不予受理。通過資格審查的,不得改報(bào)或再報(bào)其他崗位;未通過資格審查的,可按資格審查意見,及時(shí)補(bǔ)充報(bào)名材料,并重新提交審核。報(bào)名系統(tǒng)于2024112617:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉,逾期未補(bǔ)齊報(bào)名材料、完善報(bào)名信息的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉前已提交資格審核,但未進(jìn)行資格審查的,后臺可繼續(xù)進(jìn)行資格審查,但資格審查仍不通過的,不再重新提交資格審核。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)盡早提交報(bào)考申請并查詢資格審查結(jié)果,以免錯(cuò)過報(bào)考時(shí)間。資格初審結(jié)果在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。

資格審查貫穿招聘工作全過程,在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘報(bào)考條件或所填信息與實(shí)際情況不相符、弄虛作假、隱瞞實(shí)情等違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。

(四)考試和資格復(fù)審

考試時(shí)間和地點(diǎn):待通知。

考試分為筆試和面試,筆試和面試成績均實(shí)行100分制。

1.筆試。招聘的崗位不設(shè)開考比例,筆試采取閉卷方式進(jìn)行??荚噧?nèi)容范圍為公共知識和崗位要求的專業(yè)知識。各科筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加該科筆試人員的筆試平均分,具體分?jǐn)?shù)線由招聘工作小組研定。筆試成績與筆試合格分?jǐn)?shù)線在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公示。

2.確定入圍面試人員名單??忌仨氝_(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線方能獲得入圍面試資格。各崗位按招聘名額1:3的比例,在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)筆試成績由高分到低分確定入圍面試人選,筆試成績出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試。達(dá)不到上述比例的,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定面試人選。因考生自愿放棄面試資格產(chǎn)生的空缺,從應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)的人員中按筆試成績由高分至低分依次等額遞補(bǔ)

3.面試。采取上微課及答辯的方式進(jìn)行,面試內(nèi)容為目前我縣中小學(xué)使用的教材版本,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績當(dāng)場公布,同時(shí)在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。面試成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的,不予以聘用。

4.考試綜合成績計(jì)算方法:

按筆試成績占50%、面試占50%的比例計(jì)入考試綜合成績,考試綜合成績依據(jù)“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

考生出現(xiàn)考試綜合成績并列時(shí),其名次排列按以下辦法確定:綜合成績并列的,則按面試成績確定排名順序;如面試成績再出現(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,加試以面試形式進(jìn)行,按加試成績由高至低順序排列。

應(yīng)聘人員筆試成績、面試成績和綜合成績在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。

(五)資格復(fù)審

根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從筆試、面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按總成績由高至低1:1的比例確定擬入圍體檢人員。體檢前,由第三方人力資源公司通知并對擬入圍體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審,主要審查應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件及提供的有關(guān)證書和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)。

考生自愿放棄資格復(fù)審的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的,資格復(fù)審不合格的,資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生應(yīng)聘資格。因此產(chǎn)生的空缺崗位,從報(bào)考同一崗位筆試、面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按總成績由高至低依次遞補(bǔ),等候遞補(bǔ)的考生按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定。

通過資格復(fù)審入圍體檢人員名單及體檢有關(guān)事項(xiàng)在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。

(六)體檢

體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。按照擬招聘崗位1:1確定擬聘用人選,由第三方人力資源公司統(tǒng)一組織到指定三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢。不合格或自愿放棄體檢的予以淘汰,按成績排名順序遞補(bǔ)體檢人員。

應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,可自收到體檢結(jié)果之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢在縣教育局指定的另外一家綜合醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(七)準(zhǔn)入查詢

對擬聘人員按相關(guān)文件的規(guī)定,查詢有無性侵等違法犯罪信息,對經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關(guān)于落實(shí)從業(yè)禁止制度的意見》規(guī)定情形的,將不予錄用。

(八)選崗

體檢合格后,根據(jù)分?jǐn)?shù)優(yōu)先選擇學(xué)校的原則,每個(gè)報(bào)考崗位均按綜合成績高分到低分進(jìn)行排序,依次按考生意愿選擇任教學(xué)校及崗位。若考生所選擇的單位崗位已滿,又不服從調(diào)配到其他單位的,則視為自愿放棄錄用資格。選崗當(dāng)日考生不得以任何理由缺席會議,否則視為自愿放棄錄用資格。

縣教育局根據(jù)學(xué)??傮w需求統(tǒng)籌安排,如需對部分崗位人員進(jìn)行調(diào)整,考生需服從統(tǒng)籌調(diào)配安排。

(九)公示和聘用

對擬聘人員向社會公示5個(gè)工作日。公示結(jié)束后,符合聘用條件的人員,由第三方依法按照有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。入職后,所有人員由縣教育局和第三方人力資源公司統(tǒng)籌管理和考核,當(dāng)學(xué)年度(或年度)考核結(jié)果不合格的,第二學(xué)年度(或年度)不再續(xù)聘。因工作需要需調(diào)整崗位的,須無條件服從,不服從工作調(diào)整的也將予以辭退。

五、有關(guān)待遇

按《保亭黎族苗族自治縣公辦學(xué)校編外教師管理辦法(試行)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,所需經(jīng)費(fèi)列入縣財(cái)政預(yù)算予以保障。

六、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會上任何以教師招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料等,均與本次招聘的組織方無關(guān);

(二)未被聘用者,報(bào)名時(shí)提供的所有材料(除原件外)不予返還,請報(bào)考者提前選擇復(fù)印留存;

(三)本方案未盡事宜由保亭黎族苗族自治縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

七、聯(lián)系方式

如有意向報(bào)考者可通過以下方式電話咨詢:

崗位信息咨詢電話:0898-83666810

技術(shù)咨詢電話:(待定)

電話咨詢時(shí)間:上午8:30-12:00,下午15:00-17:30(周末不接受咨詢)

附件12024年中小學(xué)各學(xué)科編外教師崗位表.docx

附件22024年保亭縣面向社會公開招聘中小學(xué)編外教師報(bào)名表.docx

附件3:未被列入失信懲戒對象承諾書.docx

保亭黎族苗族自治縣教育局

20241117

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://baoting.hainan.gov.cn/zfxxgk/xgbmgk/jyj/gkml/202411/t20241117_3769212.html

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