根據(jù)《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)[2024]57號(hào)）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（津人社局發(fā)[2011]10號(hào)）等有關(guān)文件要求，結(jié)合本單位人員需求實(shí)際情況，擬面向社會(huì)公開招聘教學(xué)科研等人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、學(xué)院基本情況

天津海運(yùn)職業(yè)學(xué)院成立于2006年2月，是經(jīng)天津市人民政府批準(zhǔn)、國(guó)家教育部備案、天津市唯一一所航海技術(shù)類高等職業(yè)院校，隸屬天津市教育委員會(huì)。學(xué)院位于天津海河教育園區(qū)雅深路8號(hào)。

二、招聘方案發(fā)布及崗位

公開招聘方案于2025年2月5日在天津市教育委員會(huì)門戶網(wǎng)站（https://jy.tj.gov.cn）公開招聘專欄、天津海運(yùn)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公開招聘專欄（https://renshi.tjmc.edu.cn）、北方人才網(wǎng)（https://www.tjrc.com.cn）發(fā)布。具體招聘崗位見《天津海運(yùn)職業(yè)學(xué)院2025年第一批公開招聘崗位計(jì)劃表》（見附件1）。

三、招聘人員條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能，參照教育部發(fā)布的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022）》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年）》和《授予博士、碩士學(xué)位的培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄（1997年）》等目錄執(zhí)行；其中以第二學(xué)歷或輔修專業(yè)報(bào)考的，應(yīng)具有與崗位要求專業(yè)一致的學(xué)位證書；

5.對(duì)于國(guó)內(nèi)高等院校自主設(shè)置的專業(yè)與海外留學(xué)歸國(guó)人員所學(xué)專業(yè)，注重專業(yè)內(nèi)容實(shí)質(zhì)，此兩類應(yīng)聘人員的專業(yè)方向與所需專業(yè)方向要求一致視為符合專業(yè)條件；

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

7.具有高校教師職業(yè)道德和適應(yīng)崗位要求的心理素質(zhì)；

8.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件；外省市人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策；

9.報(bào)考年齡計(jì)算的截止日期為報(bào)名工作第一日，例如“40周歲及以下”是指1984年2月9日及以后出生，以此類推；

10.應(yīng)屆畢業(yè)生是指2025屆高校畢業(yè)生，2023、2024年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生。實(shí)施應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷證、學(xué)位證“容缺后補(bǔ)”機(jī)制，將核查上述證件時(shí)間推遲到報(bào)到環(huán)節(jié)。屆時(shí)，如擬聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格；

11.具有崗位要求的其他條件。

（二）凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.正在接受立案審查的人員；

3.尚在黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分期的人員；

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員；

5.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

6.現(xiàn)役軍人；

7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

8.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；

9.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、公開招聘程序

按照《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)[2024]57號(hào)）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（津人社局發(fā)[2011]10號(hào)）等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。

（一）報(bào)名

招聘方案發(fā)布時(shí)間為不少于7個(gè)工作日，報(bào)名時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

1.報(bào)名時(shí)間為2025年2月9日16:00至2月15日16:00考生登錄天津市人才服務(wù)中心:https://www.tjtalents.com.cn進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】。

2.網(wǎng)上審核與繳費(fèi)（繳費(fèi)時(shí)間2025年2月9日16:00至2月17日16:00）

應(yīng)聘人員需保證網(wǎng)上提交的信息真實(shí)、準(zhǔn)確，一旦發(fā)現(xiàn)信息虛假有誤，立即取消應(yīng)聘資格，造成損失由個(gè)人負(fù)責(zé)。通過資格審查的考生進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，繳費(fèi)網(wǎng)址與報(bào)名網(wǎng)址相同。

根據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)政策，對(duì)享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員可以辦理考務(wù)費(fèi)減免手續(xù)，須于2025年2月10日至2月17日9:00-11:00，14:00-16:00到天津市人才服務(wù)中心（地址：天津市西青區(qū)興華一支路5號(hào)301室）辦理，咨詢電話：022-28013603。

（二）資格審查

報(bào)名截止后，學(xué)院根據(jù)報(bào)名人員遞交的材料及崗位需求情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通過資格審查人員名單將于報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在學(xué)院網(wǎng)站（https://renshi.tjmc.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布。

招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。達(dá)不到這一比例的，應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘。報(bào)考崗位取消的應(yīng)聘人員，可于2025年2月19日14:00-16:00在報(bào)名系統(tǒng)中改報(bào)。

報(bào)考人員須確保提交的報(bào)考申請(qǐng)材料真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理，后果由報(bào)考人負(fù)責(zé)。不符合本次招聘條件者不再另行通知。

（三）考試

主要采用考試的方式，包括筆試、面試。

1.筆試

輔導(dǎo)員崗位筆試科目設(shè)置為輔導(dǎo)員專業(yè)試卷，教師崗位筆試科目設(shè)置為專業(yè)科目。筆試主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)能力和崗位勝任能力，筆試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)為60分，低于合格分?jǐn)?shù)不得進(jìn)入面試。筆試時(shí)間定于2025年3月8日，具體地點(diǎn)等事宜詳見筆試準(zhǔn)考證。

筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間為2025年3月5日9:00至3月8日9:00。

筆試成績(jī)將于2025年3月24日在天津海運(yùn)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（https://renshi.tjmc.edu.cn）公開招聘專欄、北方人才網(wǎng)（https://www.tjrc.com.cn）公布。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定面試人員，不足1:3的，按照實(shí)際進(jìn)入面試的人員進(jìn)行面試。若報(bào)考人員筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入面試人數(shù)超出1:3比例的，則一同確定為進(jìn)入面試人員。

2.資格復(fù)審

面試前進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審要求考生提供各類證書、證明材料等原件，資格復(fù)審不合格人員取消面試資格，未按要求參加資格復(fù)審人員視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求將于資格復(fù)審前5個(gè)工作日在學(xué)院網(wǎng)站（https://renshi.tjmc.edu.cn）公開招聘專欄公布。

3.面試

面試的具體安排將于面試前5個(gè)工作日在學(xué)院網(wǎng)站（https://renshi.tjmc.edu.cn）公開招聘專欄公布。專任教師崗位面試考核方式為試講和答辯，主要考核應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試滿分100分（其中試講占80%，答辯占20%），合格分?jǐn)?shù)為60分，低于合格分?jǐn)?shù)不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

輔導(dǎo)員崗位面試考核方式為結(jié)構(gòu)化面試和答辯，主要考核應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試滿分100分（其中結(jié)構(gòu)化面試占80%，答辯占20%），合格線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.成績(jī)核算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%

總成績(jī)將于面試結(jié)束后的7個(gè)工作日內(nèi)在天津海運(yùn)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（https://renshi.tjmc.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布?？偝煽?jī)由高到低排序，按照招聘崗位1:1的比例，確定參加體檢人員名單。筆試成績(jī)、面試成績(jī)各保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)。若應(yīng)聘人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員，若筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，按照面試主考官成?jī)由高到低排序，確定進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。

（四）體檢

進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員須按照學(xué)院統(tǒng)一要求進(jìn)行體檢。體檢參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行，費(fèi)用自理。通過體檢人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

（五）考察

考察采取崗位實(shí)踐的形式進(jìn)行，考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、師德師風(fēng)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)素養(yǎng)和工作實(shí)績(jī)等，考察周期一般不少于5個(gè)工作日。

學(xué)院依托全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)對(duì)擬聘用教師進(jìn)行準(zhǔn)入查詢。查詢擬聘用教師已納入教師資格限制庫(kù)的喪失、撤銷教師資格信息、性侵違法犯罪信息。同時(shí)依據(jù)上級(jí)文件相關(guān)規(guī)定，學(xué)院將同步查詢應(yīng)聘人員失信聯(lián)合懲戒情況。以上查詢?nèi)绮煌ㄟ^，按考察不合格處理，并向相關(guān)應(yīng)聘人員明確相關(guān)政策要求、審查依據(jù)和申請(qǐng)復(fù)查權(quán)利。

（六）公示與聘用

學(xué)院將根據(jù)考核、體檢和考察的結(jié)果，經(jīng)學(xué)院黨委會(huì)研究，擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。確定擬聘人員后，學(xué)院將按照《市人社局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位新聘用人員審核備案工作有關(guān)問題的通知》（津人社辦發(fā)[2023]57號(hào)）辦理備案、聘用等手續(xù)。

公示期滿，對(duì)沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，由學(xué)院按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用?？忌鷳?yīng)于公示期滿后二個(gè)月內(nèi)完成報(bào)到手續(xù)，特殊情況經(jīng)學(xué)院同意可適當(dāng)延長(zhǎng)（最長(zhǎng)不超過3個(gè)月）。

公開招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動(dòng)放棄等情況時(shí)，應(yīng)根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)[2011]10號(hào)）文件規(guī)定，依據(jù)應(yīng)聘者總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。如出現(xiàn)總成績(jī)相同，則按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人選。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

學(xué)院公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。應(yīng)聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號(hào)）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)[2011]10號(hào)）等文件規(guī)定需要回避的情形的，應(yīng)當(dāng)回避。

應(yīng)聘人員在公開招聘的報(bào)名、考試、體檢、考察各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的，將視情節(jié)嚴(yán)重，按照《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀(jì)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）的規(guī)定進(jìn)行處理；聘用后查明在公開招聘過程中存在違規(guī)違紀(jì)行為的，解除聘用合同、予以清退；嚴(yán)重違紀(jì)的，記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。

六、其他

如遇不可抗力因素，導(dǎo)致本校對(duì)考核、體檢、考察等工作時(shí)間調(diào)整的，調(diào)整通知在天津市教育委員會(huì)網(wǎng)站（https://jy.tj.gov.cn）、天津海運(yùn)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（https://renshi.tjmc.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布，請(qǐng)考生密切關(guān)注。

咨詢電話：022-28779607商老師

監(jiān)督電話：022-28779686

考務(wù)咨詢電話：022-12333

咨詢時(shí)間：工作日上午8:30—12:00，下午13：30-16:30

附件1：天津海運(yùn)職業(yè)學(xué)院2025年第一批公開招聘崗位計(jì)劃表

天津海運(yùn)職業(yè)學(xué)院

2025年1月

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