為認真貫徹落實中央和省委、省政府深化國有企業(yè)改革的決策部署，以科技創(chuàng)新服務國資國企“兩個先行”，切實做強做大富浙系科創(chuàng)服務平臺，更好推動各項工作開展，浙江富浙科技有限公司本級及所屬公司部分崗位面向社會公開招聘，現將有關事項公告如下：
一、公司簡介
浙江富浙科技有限公司（以下簡稱“富浙科技公司”）于2022年7月成立，是浙江省國有資本運營有限公司旗下以科創(chuàng)服務為特色的全資子公司，注冊資本5億元。公司下屬全資子公司5家，控股子公司1家，參股公司2家。公司圍繞服務科技創(chuàng)新發(fā)展開展各項業(yè)務，主要業(yè)務包括科技創(chuàng)業(yè)投資、科技孵化器運營、科技成果轉化與交易、科技咨詢、技術服務、智能安防等。
圍繞省委、省政府和省國資委關于進一步深化省屬國有企業(yè)改革發(fā)展的決策部署和浙江省國有資本運營有限公司創(chuàng)新發(fā)展要求，公司將以提升科技創(chuàng)新服務能力為主線，發(fā)揮國資、科技和公安多重資源優(yōu)勢，建立完善科創(chuàng)服務體系，培育引進優(yōu)秀項目和企業(yè)，深入參與我省數字經濟發(fā)展，助力科技成果轉化、實體經濟發(fā)展和技術創(chuàng)新，全力打造治理規(guī)范、運作專業(yè)、競爭力強的創(chuàng)新發(fā)展服務品牌。
浙江省科技風險投資有限公司（以下簡稱“科風投公司”）成立于1993年，注冊資本12458.07萬元，公司當前主營業(yè)務為股權投資，是浙江富浙科技有限公司旗下以科創(chuàng)投資為特色的全資子公司。自成立以來先后為130多項高新技術產業(yè)項目注入風險資本。公司為所投資企業(yè)引進新資金、新項目，在資產整合以及企業(yè)上市等方面具有豐富經驗。
二、招聘崗位
本次招聘共涉及3崗6人，具體崗位如下：
（一）富浙科技公司本級
共1崗1人，具體為：
科技創(chuàng)新與戰(zhàn)略發(fā)展部（數字化部）戰(zhàn)略規(guī)劃管理崗1名。
（2）科技風投公司
共2崗5人，分別為：
投資部投資副總監(jiān)2名，投資經理3名。
三、資格條件
（一）基本條件
1.具有對黨忠誠的政治品格。牢固樹立“四個意識”、始終堅定“四個自信”、忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，高度認同省國資運營公司企業(yè)文化，具備強烈的使命感和責任感，把做強做大富浙系科創(chuàng)服務平臺作為職業(yè)追求。
2.具有較強的企業(yè)管理能力和改革創(chuàng)新意識，具備現代企業(yè)管理的專業(yè)知識、專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力，敢擔當、善作為，過往實績比較突出。
3.遵紀守法，作風端正，能恪守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，廉潔從業(yè)，團結協(xié)作，具有良好的心理素質和正常履職的身體素質。
4.富浙科技公司本級戰(zhàn)略規(guī)劃管理崗、科風投公司投資經理年齡一般不超過35周歲（
5.具有碩士研究生及以上學歷；
6.科風投公司投資類崗位具有較豐富的投資團隊管理經驗且有能力攜同成熟投資團隊共同加入的優(yōu)先考慮；
7.特別優(yōu)秀的，年齡、學歷、任職條件等可以適當放寬要求。
8.有下列情形之一的，不接受報名：
（1）有《公司法》第178條所列情形之一的；
（2）個人有嚴重不誠信記錄的，提供虛假材料及有其他違法違紀情況的；
（3）存在法律法規(guī)和黨紀政紀規(guī)定不適合任職的。
（二）具體崗位和職責條件
1.富浙科技公司本級
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部門 |
崗位 |
人數 |
崗位職責 |
任職條件 |
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科技創(chuàng)新與戰(zhàn)略發(fā)展部（數字化部） |
戰(zhàn)略規(guī)劃管理崗 |
1 |
①協(xié)助進行公司戰(zhàn)略研究與規(guī)劃，并撰寫規(guī)劃報告； ②協(xié)助組織跟蹤公司及下屬子公司戰(zhàn)略規(guī)劃實施過程，根據達成情況進行效果評估，持續(xù)完善戰(zhàn)略規(guī)劃； ③配合完成公司安排的重點戰(zhàn)略課題研究和報告； ④負責建立并完善內部溝通機制，協(xié)調對外戰(zhàn)略合作交流； ⑤完成上級領導交辦的其他工作任務。 |
①管理類、金融學類、經濟學類等相關專業(yè)，熟練掌握戰(zhàn)略管理、產業(yè)經濟理論或具備科創(chuàng)服務產業(yè)知識理論基礎； ②中共黨員； ③具有5年及以上黨政機關、國有企事業(yè)單位、高?？蒲性核蛐袠I(yè)知名民營企業(yè)、外資企業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制工作經驗，至少主持或作為主要人員參與2項以上規(guī)劃課題； ④具有扎實的文字功底和良好的溝通協(xié)調能力、信息收集能力和數據分析能力。 |
2.科風投公司
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部門 |
崗位 |
人數 |
崗位職責 |
任職條件 |
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投 資 部 |
投資 副總監(jiān) （生物醫(yī)療領域） |
1 |
①針對細分領域進行深度行業(yè)研究和分析，形成行業(yè)邏輯，撰寫行業(yè)研究報告； ②篩選有價值的投資項目，負責全流程項目跟蹤、盡職調查、談判、估值，梳理投資邏輯，撰寫投資分析報告； ③完成細分領域的投資項目的推進和上會決策； ④指導團隊成員提升專業(yè)能力，帶領團隊共同完成投資任務； ⑤獨立挖掘符合公司投資要求的優(yōu)質項目，在細分領域投資布局打造優(yōu)勢投資生態(tài)； ⑥領導交辦的其他任務。 |
①生物、醫(yī)學、生命健康等相關專業(yè)；同時具備金融、財務、法律等復合專業(yè)背景優(yōu)先； ②具有5-8年一級市場股權投資經驗，主導1個以上投資項目； ③對生命醫(yī)療領域具有深入的研究和獨到認知； ④具備基金從業(yè)資格；具備法律從業(yè)資格、CPA資格、ACCA資格、CFA資格、保薦代表人資格等職業(yè)資格優(yōu)先考慮。 |
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投 資 部 |
投資 副總監(jiān) （數字智能領域） |
1 |
①針對細分領域進行深度行業(yè)研究和分析，形成行業(yè)邏輯，撰寫行業(yè)研究報告； ②篩選有價值的投資項目，負責全流程項目跟蹤、盡職調查、談判、估值，梳理投資邏輯，撰寫投資分析報告； ③完成細分領域的投資項目的推進和上會決策； ④指導團隊成員提升專業(yè)能力，帶領團隊共同完成投資任務； ⑤獨立挖掘符合公司投資要求的優(yōu)質項目，在細分領域投資布局打造優(yōu)勢投資生態(tài)； ⑥完成上級領導交辦的其他任務。 |
①電子、機械、材料、計算機、自動化、化工等工科專業(yè)；同時具備金融、財務、法律等復合背景優(yōu)先； ②具有5-8年一級市場股權投資經驗，主導1個以上投資項目； ③對數字信息、高端裝備、新能源或新材料中的一個或兩個領域具有深入的研究和獨到認知； ④具備基金從業(yè)資格；具備法律從業(yè)資格、CPA資格、ACCA資格、CFA資格、保薦代表人資格等職業(yè)資格優(yōu)先考慮。 |
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投資 經理 （先進制造領域） |
2 |
①針對細分領域進行深度行業(yè)研究和分析，形成行業(yè)邏輯，撰寫行業(yè)研究報告； ②篩選有價值的投資項目，負責全流程項目跟蹤、盡職調查、談判、估值，梳理投資邏輯，撰寫投資分析報告； ③協(xié)助完成細分領域的投資項目的推進和上會決策； ④完成上級領導交辦的其他任務。 |
①電子、機械、材料、計算機、自動化、化工等工科專業(yè)；同時具備金融、財務、法律復合背景優(yōu)先； ②具有3-5年一級市場股權投資經驗，主導1個以上投資項目； ③對數字信息、高端裝備、新能源或新材料中的一個或兩個領域具有深入的研究和獨到認知； ④具備基金從業(yè)資格；具備法律從業(yè)資格、CPA資格、ACCA資格、CFA資格、保薦代表人資格等職業(yè)資格優(yōu)先考慮。 |
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投資 經理 （數字智能領域） |
1 |
①針對細分領域進行深度行業(yè)研究和分析，形成行業(yè)邏輯，撰寫行業(yè)研究報告； ②篩選有價值的投資項目，負責全流程項目跟蹤、盡職調查、談判、估值，梳理投資邏輯，撰寫投資分析報告； ③協(xié)助完成細分領域的投資項目的推進和上會決策； ④完成上級領導交辦的其他任務。 |
①電子、機械、材料、計算機、自動化、化工等工科專業(yè)；同時具備金融、財務、法律等復合背景優(yōu)先； ②具有3-5年一級市場股權投資經驗，主導1個以上投資項目； ③對人工智能、智能制造、高端裝備、新能源或新材料中的一個或兩個領域具有深入的研究和獨到認知； ④具備基金從業(yè)資格；具備法律從業(yè)資格、CPA資格、ACCA資格、CFA資格、保薦代表人資格等職業(yè)資格優(yōu)先考慮。 |
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四、招聘程序
本次招聘將按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取“公開報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、聘用”的方式進行。招聘工作全程接受公司紀檢監(jiān)察部監(jiān)督。
（一）報名
1.報名時間：從公告發(fā)布之日起至年度滿足公司業(yè)務發(fā)展為止。此次報名截止時間為
2.報名材料：
（1）自行登錄浙江省國有資本運營有限公司網站（www.zjzsco.com）“加入我們”欄下載并填寫應聘報名表（需有照片）、承諾書（簽字掃描件）；
（2）本人有效身份證件、學位證書、畢業(yè)證書、企業(yè)任職材料證明掃描件，海外留學歸國人員學歷學位需通過國家教育部認證；
（3）相關職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術資格（職務）證書掃描件；
（4）其他任職證明材料。
以上材料請打包為一個壓縮文件，發(fā)送至指定郵箱：hr2@zjftco.com。郵件主題以“【應聘職位】姓名”命名，如“【富浙科技公司本級戰(zhàn)略規(guī)劃管理崗】XXX”“【科風投公司投資副總監(jiān)（數字智能領域）】XXX”，未標注主題的一律不接受報名。
（二）資格審查
結合資格條件組織進行資格審查，確定參加筆試或面試人選。
（三）筆試
筆試時間、地點以電話、短信或電子郵件方式進行通知。富浙科技公司本級戰(zhàn)略規(guī)劃管理崗根據筆試成績取前6名參加面試，科風投公司投資經理根據筆試成績取前3名參加面試?？骑L投公司投資副總監(jiān)不安排筆試，根據資格審查結果，擇優(yōu)參加面試。帶領投資團隊報名的人員經資格審查直接進入面試。
（四）面試
面試時間、地點以電話、短信或電子郵件方式進行通知。面試采用個人應聘演講+半結構化面試的形式。
（五）考察與體檢
根據總成績確定入圍考察人員名單，由公司組織考察組進行考察?？疾旖M根據考察情況提出建議人選，公司將統(tǒng)一通知體檢相關事宜。
若發(fā)現考察對象有不適宜聘用的情況或體檢不合格則取消聘用資格，根據總成績排名結果依次遞補。
（六）聘用
經規(guī)范程序確定擬聘任人選，并辦理聘任手續(xù)。聘用人選須在入職前辭去原單位所任職務。
五、其他說明
1.應聘人員對提交材料的真實性負責。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現報名人員不符合資格條件的，公司均可以取消其報考資格或錄用資格。以上所提供材料，僅供招聘之用，公司將嚴格保密，恕不退還。
2.如應聘人員提供的入職資料造假或虛假描述，誤導我司錄用的，我司有權單方解除勞動合同，并保留追究應聘人員法律責任的權利。
3.本公告及公告未盡事宜由浙江富浙科技有限公司黨群工作部（人力資源部）負責解釋。
六、聯(lián)系方式
1.咨詢電話：隋女士0571-88929309；
2.監(jiān)督電話：趙女士0571-88929136。
附件：1.應聘報名表.docx
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