根據(jù)公司發(fā)展需要，黃石市人才市場(chǎng)有限責(zé)任公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員3名，現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

黃石市人才市場(chǎng)有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱：“人才公司”）成立于2008年，位于黃石科技城（大冶湖生態(tài)新區(qū)核心區(qū)），業(yè)務(wù)涵蓋勞務(wù)派遣，勞務(wù)外包，招聘服務(wù)(高端獵聘、代理招聘、簡(jiǎn)歷推薦)，人才培訓(xùn)，就業(yè)推薦，委托考試，檔案管理，薪酬管理，營(yíng)銷策劃，企業(yè)管理咨詢等，是黃石市人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，也是黃石市規(guī)模最大國(guó)有人力資源服務(wù)公司。人才公司2018年至2022年度先后榮獲“湖北省人力資源服務(wù)誠(chéng)信示范機(jī)構(gòu)”和“黃石市人力資源服務(wù)誠(chéng)信示范機(jī)構(gòu)”。經(jīng)過16年的發(fā)展，已建成一支專業(yè)的人力資源服務(wù)隊(duì)伍以及深厚的人力資源儲(chǔ)備，形成了一個(gè)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的人力資源服務(wù)平臺(tái)。接下來人才公司將聚焦黃石市地區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、專業(yè)人才需求及以科技城“人才創(chuàng)新配套服務(wù)中心”定位發(fā)展，聚力高層次人才引進(jìn)、智庫建設(shè)等重點(diǎn)業(yè)務(wù)工作，探索人力資源市場(chǎng)發(fā)展新路徑，促進(jìn)高端產(chǎn)業(yè)鏈人才引進(jìn)服務(wù)發(fā)展。

二、招聘條件

報(bào)名者應(yīng)符合《黃石市人才市場(chǎng)有限責(zé)任公司2025年度招聘工作人員崗位表》（附件1）規(guī)定的年齡、專業(yè)、學(xué)歷等各項(xiàng)要求。

有以下情形之一的，不符合報(bào)考條件：

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的，正在處分期間的；

2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的；

3.因犯罪受過刑事處罰或曾被用人單位開除的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.不能與原單位解除勞動(dòng)合同和勞動(dòng)關(guān)系的；

6.具有法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用情形的人員。

三、招聘程序

（一）信息發(fā)布

本次招聘信息在黃石人才網(wǎng)（http://www.hsrcsc.com）、黃石市人才市場(chǎng)公司微信公眾號(hào)等均有發(fā)布，應(yīng)聘者可登錄查詢填寫《報(bào)名表》（附件2）。

（二）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2025年2月12日起至2025年2月18日17:00。

2.報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，應(yīng)聘者將報(bào)名材料發(fā)送至指定郵箱：hsrcsc2008@163.com（郵件標(biāo)題注明“姓名+報(bào)考單位+報(bào)考崗位”），聯(lián)系人：曹先生，聯(lián)系電話：0714-6286325。

3.報(bào)名材料：

（1）填寫《報(bào)名表》（附件2）并本人落款簽字，掃描件提交；

（2）畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件；

（3）《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn下載），或國(guó)(境)外學(xué)歷提供的教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證材料；

（4）相關(guān)職業(yè)資格證書或職稱證書；

（5）居民身份證；

（6）三個(gè)月內(nèi)一寸電子登記照；

（7）如有工作經(jīng)歷，可提供證明工作經(jīng)歷的資料等掃描件，如工作證明、勞動(dòng)合同、離職證明、繳納社會(huì)保險(xiǎn)證明、業(yè)績(jī)成果等。

報(bào)考者所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間注意保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知黃石市人才市場(chǎng)有限責(zé)任公司（地址：湖北省黃石市黃石經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)奧體大道149號(hào)黃石科技城科創(chuàng)大廈5樓,咨詢電話：0714-6286325），因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

4.資格審查：

資格審查工作與接受報(bào)名同步進(jìn)行，資格審查時(shí)間截止至2025年2月19日17:00。由工作人員根據(jù)考生提供的報(bào)名相關(guān)資料組織資格審查工作，原件備查。逾期未提交材料或提交資料不全進(jìn)行資格審查的，視為棄權(quán)。

（三）考試方式

考試分為筆試和面試，均按百分制計(jì)分。通過資格審查的人員方可參加考試。

1.筆試。根據(jù)招考崗位分類進(jìn)行，筆試成績(jī)從高到低按崗位招考人數(shù)1:3確定入圍面試人選；如筆試人數(shù)不足1:3的可全部進(jìn)入面試，筆試成績(jī)占比40%。筆試時(shí)間暫定為2025年2月22日，具體以實(shí)際通知為準(zhǔn)。

2.面試。采取半結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)占比60%，面試時(shí)間另行通知。

（四）考察

設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線為70分，考生綜合成績(jī)低于70分的，視為淘汰，不列入考察對(duì)象，綜合成績(jī)高于70分（含）的，根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象，因考察不合格或主動(dòng)放棄等原因造成人選空缺的，公司可根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否遞補(bǔ)。

（五）體檢

體檢參照公務(wù)員考試錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由參加體檢人員自理。因體檢不合格或主動(dòng)放棄等原因造成人選空缺的，公司根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否遞補(bǔ)。

（六）公示和錄用

根據(jù)考察結(jié)果進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間有情況反映或舉報(bào)的，經(jīng)核實(shí)不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；存在影響錄用情形的，取消錄用資格，根據(jù)實(shí)際情況決定是否遞補(bǔ)。錄用后即與黃石市人才市場(chǎng)有限責(zé)任公司簽訂正式勞動(dòng)合同并按有關(guān)規(guī)定辦理試用，試用期滿考核合格后即可辦理轉(zhuǎn)正錄用手續(xù)。

四、薪資待遇

本次招聘崗位試用期原則上為3個(gè)月，入職即繳納社保、醫(yī)保，薪酬標(biāo)準(zhǔn)按公司相關(guān)制度執(zhí)行。

五、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫相關(guān)報(bào)名信息，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其應(yīng)聘資格。

2.在招聘各階段，公司根據(jù)實(shí)際需要及應(yīng)聘崗位人選等情況，可減少錄用名額或取消崗位招聘。

3.錄用后需服從公司系統(tǒng)內(nèi)的崗位調(diào)劑安排。

4.本次招聘建立人才儲(chǔ)備庫，公司系統(tǒng)后續(xù)同崗位招聘可優(yōu)先從人才儲(chǔ)備庫中進(jìn)行篩選，人才儲(chǔ)備庫有效期1年。

5.本次招聘最終解釋權(quán)為黃石市人才市場(chǎng)有限責(zé)任公司。

附件下載：黃石市人才市場(chǎng)有限責(zé)任公司2025年度招聘工作人員崗位表.xlsx

附件下載：報(bào)名表.docx

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

http://47.97.121.130:8080/publicityInfo.jhtml?id=2136