根據《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發(fā)[2010]102號）《北京市事業(yè)單位公開招聘面試工作暫行辦法》（京人社事業(yè)字[2023]179號）和《北京市農林科學院公開招聘工作人員管理辦法》等有關規(guī)定，結合我院事業(yè)發(fā)展需要及人員編制情況，2025年我院擬公開招聘43名事業(yè)單位工作人員，現將有關事項公告如下：
一、單位簡介
北京市農林科學院成立于1958年，是一所學科齊全、設備先進、學術水平高、創(chuàng)新能力強，為北京乃至全國現代農業(yè)發(fā)展提供有力支撐和引領的綜合性科研機構，是北京市政府直屬公益一類科研事業(yè)單位。全院建有2個全國重點實驗室、7個國家級工程中心（實驗室）、4個國家級種質資源保存機構，13個農業(yè)部重點實驗室、4個農業(yè)部檢測中心，5個國家林業(yè)草原工程中心、19個市級重點實驗室（工程中心），2個市級工程實驗室、1個具有國際種子質量檢測資質認證實驗室（ISTA）。先后與美國、法國、加拿大、意大利、西班牙等30余國開展科技項目合作，建有國家級國際合作基地2個，國際聯(lián)合實驗室9個。
全院設有15個專業(yè)研究所（中心），擁有高級職稱專業(yè)技術人員600余人，獲得博士學位600余人，業(yè)務領域涵蓋農林牧漁各方面。全國農業(yè)科研機構綜合實力名列前茅，特別是在種業(yè)創(chuàng)新、農產品綠色生產技術、農業(yè)信息化與智能農機裝備等領域取得了一系列令人矚目的成績，科技賦能首都鄉(xiāng)村振興成效顯著。“植物學與動物學”、“農業(yè)科學”及“環(huán)境與生態(tài)學”三門學科進入ESI世界前1%，其中，“植物與動物學”在全球1889個一流科研機構中位列第251位。
“十三五”以來，獲得省部以上各類政府科技獎勵165項，其中，國家科技進步二等獎7項、省部級一等獎37項。獲得各類知識產權成果3700余項,其中，審定、鑒定、認定品種465個；新獸藥證書5個（一類證書2個）；獲得植物新品種權授權237項；制定標準176項；專利授權1888項；SCI論文1425篇。
二、招聘對象及范圍
（一）列入國家統(tǒng)一招生計劃2025年全國普通高等學校應屆畢業(yè)生，或2025年出站博士后研究人員，或具有北京市常住居民戶口且人事行政關系在京的社會人員。
（二）
三、招聘崗位及要求
我院2025年度擬公開招聘43名編制內工作人員，具體職位和要求詳見附件“北京市農林科學院2025年面向社會公開招聘工作人員崗位及需求表”。
四、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正。
（二）具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。
（三）具備崗位所需的專業(yè)及技能條件，且熱愛農業(yè)科研工作。
（四）具有較好的人際溝通和語言文字表達能力。
（五）非北京戶籍須符合本市引進審批條件。應屆畢業(yè)生學習成績優(yōu)良，最高學歷期間必修課程無重修或補考。應屆畢業(yè)生需在2025年7月前畢業(yè)并取得我院崗位及要求表中所要求的學歷和相應的學位；國（境）外高校非北京常住戶口留學人員應符合《北京市促進留學人員來京創(chuàng)業(yè)和工作暫行辦法》規(guī)定的條件要求。
（六）年齡要求35周歲以下（指
（七）有違法違紀違規(guī)行為、學術不端和道德品行問題的，或有其他有關法律法規(guī)規(guī)定不得聘用情形的，不得應聘。
（八）不得應聘符合回避關系的崗位。
五、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
在北京市人力資源和社會保障局網站及北京市農林科學院官網上發(fā)布招聘公告。如需咨詢報名條件等事宜，請與我院所屬招聘單位聯(lián)系，咨詢電話可通過附件“北京市農林科學院2025年面向社會公開招聘工作人員崗位及要求表”查詢。
（二）報名方式和時間
報名采用網上報名方式進行，應聘人員需登錄北京市農林科學院公開招聘系統(tǒng)（https://zp.baafs.net.cn/），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】注冊和激活后進行報名申請，投遞簡歷，每人限報一個崗位，報名與能力測評時使用的本人有效居民身份證必須一致。此次招聘不接受其它形式的求職簡歷。
報名時間：
（三）資格初審
（四）能力測評
能力測評分為初試和復試，初試由院所屬各招聘單位結合招聘崗位要求，采取筆試和面試（以下簡稱“初面”）相結合的方式進行。所有測試均實行百分制，合格線為60分，達不到合格線的考生不能進入下一個測評環(huán)節(jié)。
1.初試
初試方案以及具體的方式、時間和地點將通過我院招聘系統(tǒng)發(fā)布，請應聘者隨時關注。
初試成績計算方法為：筆試成績占50％，初面成績占50%。初試成績將于全院初試結束后5個工作日內，在我院公開招聘系統(tǒng)發(fā)布，應聘者可登錄系統(tǒng)查看。
2.資格復審
按照初試總成績由高到低排序，按計劃聘用人數與復試人選1:3的比例確定擬參加復試人選，并通知相關考生參加資格復審。人選達不到規(guī)定比例的崗位，則按實際入圍人數參加資格復審和復試。資格復審由院所屬各具體招聘單位完成，主要審核應聘者戶籍、身份、學歷學位、應屆畢業(yè)生的學生證、就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表以及應聘崗位資格條件要求的相關佐證等材料。
3.復試
復試由院統(tǒng)一組織，包括心理測試和半結構化面試，心理測試時，應聘人員通過手機掃描統(tǒng)一的心理測試二維碼，并在規(guī)定時間內進行答題提交。半結構化面試重點測查應聘者勝任崗位的政治素質、專業(yè)水平、思維能力、科研視野和科研潛力等。復試的具體時間、地點等將通過我院招聘系統(tǒng)網站發(fā)布。復試成績在復試后5個工作日內通過我院招聘系統(tǒng)網站進行發(fā)布，請應聘者及時關注。
（五）綜合評價確定擬聘用人選
初試成績作為推薦參加復試的依據；根據復試時面試成績從高到低的順序，并參考心理測試結果綜合評價后確定擬聘用人選。
（六）體檢、考察、公示和聘用
1.體檢
組織擬聘用人選進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，并在我單位指定的體檢醫(yī)療機構進行體檢。
2.考察
對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質、道德品質、能力素質、遵紀守法、自律意識、學習表現等情況。
如擬聘人選體檢或考察不合格，按復試成績高低順序結合心里測試結果依次遞補人選。應聘人員應按照規(guī)定的時限及要求，配合完成體檢、考察等工作，未能按照規(guī)定時限及要求完成的，取消應聘資格。
3.公示
根據上述能力測評、體檢和考察結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。名單在北京市農林科學院網站（http://www.baafs.net.cn）上公示，公示期為5個工作日。公示期間擬聘用人員因個人原因放棄崗位的，該崗位不再遞補。
4.辦理聘用手續(xù)
用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，實行試用期，試用期按照北京市聘用合同制有關政策執(zhí)行，試用期滿考核合格者，轉正繼續(xù)聘用。試用期考核不合格者，取消其聘用資格，檔案轉入人才服務機構，自謀職業(yè)。
聘用人員工資、福利等相關待遇按照國家和北京市事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。
六、注意事項
（一）應聘者須隨時登錄我院招聘系統(tǒng)查詢報名狀態(tài)，并對簡歷審查、能力測評等階段結果的通知，進行系統(tǒng)反饋，如逾期不回復視為自動放棄應聘資格，應聘終止。在報名期間，如有問題請及時聯(lián)系招聘單位退回或補充報名資料，報名結束后未通過資格初審的，不能再改報其他職位。
（二）資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘者違反招聘規(guī)定，出現提供信息不實、證件造假或作弊等情況，一經查實將取消應聘資格。
（三）應聘人員應保證網上報名時所留電話號碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知本人的，后果由應聘人員自負。
（四）擬聘用的2025年應屆畢業(yè)生入職報到時必須持本人應聘時最高學歷學位證書原件，無學歷學位證書原件者不予接收。擬聘用人員原則上于2025年8月底之前辦理入職手續(xù)，過期視為自動放棄入職資格。
（五）如遇國家或北京市出臺相關政策，本次招聘將適時予以調整，相應補充公告將通過我院招聘系統(tǒng)發(fā)布，請應聘者隨時關注。
招聘系統(tǒng)技術支持聯(lián)系方式：010-81128434
北京市農林科學院
附件:1.北京市農林科學院2025年面向社會公開招聘工作人員崗位及需求表
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