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北京交通大學(xué)2025年誠聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才

共計20個崗位,招 若干查看此公告的職位列表
科研啟動費 科研獎勵 安家費 落戶辦理 子女入學(xué)安排 租房補(bǔ)貼
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基本信息
公告詳情

北京交通大學(xué)是教育部直屬,教育部、交通運輸部、北京市人民政府和中國國家鐵路集團(tuán)有限公司共建的全國重點大學(xué),是國家“211工程”“985工程優(yōu)勢學(xué)科創(chuàng)新平臺”“雙一流”建設(shè)高校。

“飲水思源,愛國榮?!薄1本┙煌ù髮W(xué)秉承“知行”校訓(xùn),肩負(fù)新的使命,正以更加開拓進(jìn)取的精神向著特色鮮明世界一流大學(xué)的目標(biāo)邁進(jìn)。

應(yīng)聘人員基本條件

1.堅持正確政治方向,自覺學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”,具有愛國奉獻(xiàn)精神。

2.具有高尚道德情操,恪守高校教師師德行為規(guī)范、學(xué)術(shù)道德規(guī)范等職業(yè)道德規(guī)范。

3.具有扎實學(xué)識,身體健康,精力充沛,能夠勝任教學(xué)、科研一線工作。

4.擁有良好的教育背景,具有博士學(xué)位,并已取得各學(xué)習(xí)階段的學(xué)歷、學(xué)位證書。

招聘崗位及待遇

一、卓越百人支持計劃

一層次面向引進(jìn)學(xué)界公認(rèn)的有重大影響的學(xué)術(shù)大師,學(xué)術(shù)水平處于國際領(lǐng)先或國際先進(jìn)地位,能夠承擔(dān)學(xué)術(shù)領(lǐng)軍任務(wù)。

一事一議,提供具有競爭力的薪資待遇及支持條件。

二層次面向引進(jìn)國內(nèi)外具有重大影響的學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才,能夠勝任學(xué)術(shù)帶頭人職責(zé),對學(xué)科發(fā)展具有戰(zhàn)略性和創(chuàng)造性構(gòu)想。

三層次面向引進(jìn)學(xué)術(shù)水平在本學(xué)科領(lǐng)域處于領(lǐng)先地位的拔尖青年人才,具備支撐所在學(xué)科進(jìn)入或保持國內(nèi)領(lǐng)先和沖擊國際一流的學(xué)術(shù)能力。

基本條件:二層次一般不超過50周歲,三層次一般不超過40周歲,人文社科類或成果突出者可適當(dāng)放寬。

生活待遇及工作條件:

1.聘期內(nèi)校發(fā)基本年薪:二層次75萬元起、三層次65萬元起,正常享受學(xué)院獎勵績效、科研績效及其他社會服務(wù)收入等,并享有薪酬動態(tài)增長機(jī)制;

2.提供校內(nèi)高端人才周轉(zhuǎn)房租??;

3.安家費100-150萬元;

4.科研啟動經(jīng)費:自然科學(xué)100-500萬元,人文社科30-100萬元;

5.聘任為博士生導(dǎo)師;

6.政策范圍內(nèi)協(xié)助解決落戶、子女入托入學(xué)等。

二、青年英才培育計劃

本計劃面向引進(jìn)和培育已取得明顯學(xué)術(shù)業(yè)績,在發(fā)表論文、科研項目或開展科技成果轉(zhuǎn)化等方面表現(xiàn)出良好學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年人才。

基本條件:青英I類一般不超過40周歲,青英Ⅱ類一般不超過35周歲,人文社科類或成果突出者可適當(dāng)放寬。

生活待遇及工作條件:

1.培育期內(nèi)在正常享有本職崗位各項薪酬待遇基礎(chǔ)上,額外發(fā)放培育津貼。青英I12萬元/年,青英Ⅱ類6萬元/

2.視情況可聘至高聘副教授及以上崗位

3.科研啟動費、安家費、租房補(bǔ)貼等根據(jù)受聘崗位按“優(yōu)秀師資補(bǔ)充計劃”相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)兌現(xiàn)

4.政策范圍內(nèi)協(xié)助解決落戶、子女入托入學(xué)等

三、優(yōu)秀師資補(bǔ)充計劃

基本條件:教授崗位一般不超過45周歲,副教授崗位一般不超過38周歲,講師崗位一般不超過35周歲。人文社科類或成果突出者年齡可適當(dāng)放寬。應(yīng)聘人員原則上須有博士后研究經(jīng)歷或2年以上科研工作經(jīng)歷。

啟動待遇:

崗位

科研啟動經(jīng)費

一次性安家費

租房補(bǔ)貼

教授

理工類50萬元人文社科類15萬元

20萬元

4500/月,發(fā)放5

副教授

理工類30萬元人文社科類10萬元

15萬元

4000/月,發(fā)放5

講師

理工類20萬元人文社科類8萬元

10萬元

3500/月,發(fā)放5

經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院實行與國際接軌的“預(yù)聘-長聘”制度,聘期內(nèi)實施基本年薪制(基礎(chǔ)年薪由校院兩級共同承擔(dān)),并正常享受學(xué)院獎勵績效、科研績效及其他社會服務(wù)收入等。同時可申請我?!白吭桨偃酥С钟媱潯被颉扒嗄暧⒉排嘤媱潯?/span>I類,入選后享受相關(guān)待遇。

崗位

年齡

基礎(chǔ)年薪

啟動支持待遇

長聘教授

一般不超過50周歲

65萬起

同教授

長聘副教授

一般不超過43周歲

60萬起

同副教授

預(yù)聘副教授

一般不超過35周歲

5060萬起

同副教授

助理教授

一般不超過35周歲

4050萬起

同講師

四、思源博士后

思源博士后項目主要面向具有優(yōu)秀學(xué)術(shù)成果、良好學(xué)術(shù)經(jīng)歷和較大發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年人才,重點選拔和支持一批海內(nèi)外知名高校的博士畢業(yè)生。

基本條件:獲博士學(xué)位一般不超過3年,年齡一般不超過32周歲,人文社會科學(xué)類或成果突出者年齡可適當(dāng)放寬,但最多不超過35周歲。具備獨立從事開展科研工作的能力,已在發(fā)表論文、科研項目或開展科技成果轉(zhuǎn)化等方面取得突出業(yè)績。

支持待遇:

1.年薪(稅前):

工科:40萬起(上不封頂)

理科和人文社科:根據(jù)崗位設(shè)置情況30萬起或40萬起(上不封頂)

2.獲得國家有關(guān)部委的人才計劃項目等資助,與學(xué)校待遇疊加支持

3.科研啟動經(jīng)費:理工類10萬元/人,人文社科類5萬元/

4.配備學(xué)術(shù)造詣高、研究經(jīng)費充足的高水平合作導(dǎo)師,制定明確的培養(yǎng)目標(biāo)和科研任務(wù)

5.認(rèn)定講師職稱、可申請碩導(dǎo)資格等

6.在站期間按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定可享受住房補(bǔ)貼或租住周轉(zhuǎn)房(床)

7.在政策范圍內(nèi)協(xié)助解決子女入托入園

8.聘期考核合格且符合學(xué)校師資聘用條件人選,學(xué)校擇優(yōu)補(bǔ)充到師資隊伍

招聘學(xué)科

招聘學(xué)科表(請點擊鏈接查看詳情

聯(lián)系方式

1.學(xué)校聯(lián)系方式:

北京交通大學(xué)人才工作辦公室

聯(lián)系電話:+86-10-51683432

郵箱:rczp@bjtu.edu.cn

聯(lián)系人:老師

2.各單位聯(lián)系方式:

聯(lián)系方式表(請點擊鏈接查看詳情

應(yīng)聘方式及注意事項

1.招聘啟事常年有效。

2.全年招聘分為3月、6月、9月、12月四批次進(jìn)行,上半年招聘接收最晚在當(dāng)年1231日前能入職的應(yīng)聘簡歷,下半年招聘接收最晚在次年731日前能入職的應(yīng)聘簡歷。

3.報名方式:登錄我校招聘系統(tǒng)注冊后,請嚴(yán)格按照填報說明在線提交信息和個人簡歷,請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進(jìn)行職位報名】。請確認(rèn)所填簡歷信息及附件材料真實、完整、準(zhǔn)確,本次招聘資格審查貫穿全過程,如發(fā)現(xiàn)不如實填報個人信息,或不符合應(yīng)聘條件、聘用條件的情況,取消其應(yīng)聘及聘用資格,已入校工作的解除合同。

系統(tǒng)網(wǎng)址:https://bjtu.zhiye.com/Social

4.后續(xù)程序?qū)⑼ㄟ^電話或電子郵件通知,請確保簡歷上提供的聯(lián)系方式暢通有效。

相關(guān)附

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://jgrsc.bjtu.edu.cn/rczp/jxkxgwzp/7a7c33f7aadc44b7889c899942e3a5ab.htm

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