一、 醫(yī)院簡介
中山大學附屬第七醫(yī)院位于深圳市光明區(qū)，是由深圳市政府投資建設、中山大學運營管理的直屬附屬三級甲等醫(yī)院，于2018年5月11日正式開放運營。醫(yī)院定位建設深圳區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生中心、公共衛(wèi)生災難救治中心、國家級保健中心，建設國家高水平綜合性醫(yī)院。醫(yī)院推行以系統(tǒng)疾病為中心的診療模式，注重多學科診療，致力建設以醫(yī)學人文和智慧化為特色，開放式、綜合性、研究型教學醫(yī)院，打造中國特色、世界一流現代化醫(yī)院范例。
二、 崗位基本要求
1.政治思想品德良好，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法、愛崗敬業(yè)，治學嚴謹、學風正派，具備較好的學術能力和學術背景，醫(yī)德高尚、團結互助，積極弘揚正能量；
2.已聘任主任醫(yī)師職稱5年及以上，具有博士學位、博士生導師資格；
3.長期從事神經外科學的醫(yī)、教、研工作，具有豐富的臨床經驗和突出的臨床能力，能夠熟練多項顱內腫瘤手術及復雜腦血管病手術等以及診療疑難重癥；
4.在全國百強醫(yī)院、重點醫(yī)學院校直屬教學醫(yī)院、省級高水平三級甲等醫(yī)院、副省級城市市屬三級甲等醫(yī)院等擔任科室主任（或副主任）優(yōu)先考慮；
5.近五年主持國家級課題不少于1項，擔任省級及以上學術團體副主委者優(yōu)先考慮。
6.身心健康，能承擔崗位工作要求；
7.凡有下列情形之一，醫(yī)院將不予受理應聘：
（1）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法；
（2）申報材料不真實，或不按規(guī)定時間、程序提交應聘材料的；
（3）法律法規(guī)和規(guī)章制度規(guī)定的，有其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員。
三、 應聘流程
1.簡歷投遞：請將個人簡歷發(fā)送至郵箱 lichunna@sysush.com，郵件主題為“應聘職位+姓名”。
2.資格審查：人力資源管理處根據招聘條件，對應聘人員進行資格審查。
3.醫(yī)院考核：通過資格審查人員由人力資源管理處通知進行考核。考核主要包括：申請人PPT陳述、手術能力評價、專家提問、專家討論并打分等環(huán)節(jié)。
4.考察與體檢：根據考核成績，人力資源管理處組織進行考察及體檢，考察及體檢未通過者不予聘用。
5.公示：人力資源管理處對擬聘用名單進行公示。對于公示有異議人員，根據具體情況按照相關規(guī)定處理。
6.報到入職：收到擬聘用通知人員須按期到我院進行報到。
四、 支持與保障
1.薪酬福利：提供國內一線城市富有競爭力的薪酬與福利。
2.人才政策：符合深圳市人才政策可申請人才崗位津貼36萬-180萬元，進入深圳編制池；申領深圳市鵬城優(yōu)才卡，享受當地居民待遇和優(yōu)惠便利，包括戶籍辦理、安居保障、子女教育、配偶就業(yè)、小汽車指標等。
3.團隊保障：支持團隊引進，正高職稱崗位可認定博士后導師資格，給予招收博士后名額。
4.教學支持：按中山大學政策規(guī)定聘任博士/碩士生導師，給予研究生招生指標。
5.住房保障：提供人才保障性住房（須滿足深圳名下無房），不低于120平方。
6.協(xié)助落戶：協(xié)助申請落戶深圳市及深圳市人才引進補貼。
7.子女入學：子女入學有保障，中山大學深圳附屬學校距離醫(yī)院僅500米，是深圳規(guī)模最大、最富有競爭力的九年一貫制學校之一，擁有一流師資隊伍，與中大教職工享受待遇一致。
8.醫(yī)療保障：優(yōu)質醫(yī)療服務保障、享受高層次人才一站式服務。
五、 注意事項
1.應聘人員宜以電話號碼和郵箱為首要聯(lián)系方式。從資格審查到招聘工作結束，應聘人員應保證所留聯(lián)系方式暢通，以免影響應聘工作的及時有效溝通，確保雙方的合理權益。
2.應聘人員須保證應聘時所反映的情況、提交的材料均真實、有效，尤其是學歷學位、資格證書、聘任證書等證明材料。提交虛假材料的，取消應聘資格。聘用后發(fā)現的，解除聘用合同。
3.擬聘用人員無正當理由逾期不報到，取消錄用資格。
六、 聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李老師、陳老師
聯(lián)系電話：0755-81206275、81206196
聯(lián)系郵箱：lichunna@sysush.com
聯(lián)系地址：廣東省深圳市光明區(qū)圳園路628號行政樓601室
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