中國(guó)科學(xué)院西安光學(xué)精密機(jī)械研究所(簡(jiǎn)稱“西安光機(jī)所”)于1962年3月，為發(fā)展我國(guó)核武器，解決高速信息獲取和耐輻射光學(xué)玻璃材料等問題建所，是國(guó)內(nèi)外著名的高速攝影研究機(jī)構(gòu)?，F(xiàn)已發(fā)展成為以高技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用基礎(chǔ)研究為主的綜合性科研基地型研究所。研究所是科技部認(rèn)定的“國(guó)家創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地”和“國(guó)家引才引智示范基地”，擁有全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)、中國(guó)科學(xué)院重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室3個(gè)，陜西省、西安市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室及工程中心10個(gè)?，F(xiàn)有博士后流動(dòng)站2個(gè)、博士一級(jí)學(xué)科培養(yǎng)點(diǎn)5個(gè)、碩士點(diǎn)4個(gè)，現(xiàn)有博導(dǎo)83人，碩導(dǎo)186人，在學(xué)研究生600余人?，F(xiàn)在職人員1200多人，中國(guó)科學(xué)院院士1人。著名科學(xué)家龔祖同、侯洵、薛鳴球、牛憨笨、相里斌等均出自西安光機(jī)所。
一、研究所主要研究領(lǐng)域與方向
·基礎(chǔ)光學(xué)領(lǐng)域
瞬態(tài)光學(xué)與光子學(xué)理論與技術(shù)、阿秒科學(xué)與技術(shù)、集成光學(xué)、光子功能材料與器件等。
·空間光學(xué)領(lǐng)域
高分辨空間信息獲取和光學(xué)遙感技術(shù)、干涉光譜成像理論與技術(shù)、人工智能等。
·光電工程領(lǐng)域
高速光電信息獲取與處理技術(shù)、先進(jìn)光學(xué)儀器與水下光學(xué)技術(shù)、海洋光學(xué)、計(jì)算光學(xué)等。
·先進(jìn)制造領(lǐng)域
光學(xué)裝校及檢測(cè)、先進(jìn)光學(xué)元件精密制造等。
二、專業(yè)要求
光學(xué)、光學(xué)工程、物理電子學(xué)、微電子學(xué)與固體電子學(xué)、通信與信息系統(tǒng)、信號(hào)與信息處理、控制理論與控制工程、機(jī)械及精密儀器、熱控、材料學(xué)、人工智能、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、海洋光學(xué)、軟件工程與計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等。
三、招聘崗位
1.科技領(lǐng)軍人才
申請(qǐng)條件
具有在海內(nèi)外知名科研機(jī)構(gòu)、高?；虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等擔(dān)任教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷。
年齡一般不超過50周歲。
福利待遇
事業(yè)編制正高級(jí)崗位。
中國(guó)科學(xué)院大學(xué)博導(dǎo)。
有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)(一事一議)。
優(yōu)厚的安家住房政策。
入職即享受五險(xiǎn)一金、國(guó)家法定假期、生日福利、帶薪休假、健康體檢、子女教育等多種福利。
2．青年科技人才
申請(qǐng)條件
具有取得博士學(xué)位后在海內(nèi)外知名科研機(jī)構(gòu)、高校或大型企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)連續(xù)不少于3年的科研工作經(jīng)歷，或具有擔(dān)任副教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷。
年齡一般不超過40周歲。
福利待遇
事業(yè)編制副高級(jí)或以上崗位。
中國(guó)科學(xué)院大學(xué)博導(dǎo)/碩導(dǎo)。
有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)(一事一議)。
優(yōu)厚的安家住房政策。
入職即享受五險(xiǎn)一金、國(guó)家法定假期、生日福利、帶薪休假、健康體檢、子女教育等多種福利。
3.特別研究助理崗位(博士)
申請(qǐng)條件
在國(guó)內(nèi)外知名高?；蚩蒲性核〉貌┦繉W(xué)位。
具有突出的創(chuàng)新研究成果，科技創(chuàng)新潛質(zhì)優(yōu)良。
年齡一般不超過35周歲。
福利待遇
特別研究助理薪酬由基本薪酬、項(xiàng)目激勵(lì)薪酬和崗位激勵(lì)薪酬三部分組成，最高可達(dá)60萬/年。
①基本薪酬25-35萬元/年+津補(bǔ)貼;
②項(xiàng)目激勵(lì)薪酬根據(jù)入選項(xiàng)目情況確定，分20萬/年和15萬/年兩檔;
③崗位激勵(lì)薪酬根據(jù)崗位業(yè)績(jī)和年度考核結(jié)果確定，按年度予以發(fā)放。
研究所采取不同方式，積極協(xié)調(diào)解決人才安居問題。
安居方案一：免租金入住人才公寓(面積為55-90平米)，同時(shí)給予不少于10萬元安家費(fèi)。
安居方案二：給予不少于25萬元安家費(fèi)。
聘期內(nèi)可依照有關(guān)規(guī)定晉升副高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位。聘期表現(xiàn)優(yōu)秀可進(jìn)入事業(yè)單位編制。
需進(jìn)入我所博士后流動(dòng)站，可按要求申請(qǐng)國(guó)家“博新計(jì)劃”及各項(xiàng)博士后基金資助，同時(shí)可申請(qǐng)西安市博士后安家費(fèi)。
符合相應(yīng)條件者可申請(qǐng)“特別研究助理資助項(xiàng)目”或中國(guó)科學(xué)院“青年創(chuàng)新促進(jìn)會(huì)”項(xiàng)目，特別優(yōu)秀者可申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院及陜西省人才項(xiàng)目。
入職即享受五險(xiǎn)一金、國(guó)家法定假期、生日福利、帶薪休假、健康體檢、子女入托等多種福利。
4.科研崗位(碩士)
申請(qǐng)條件
在國(guó)內(nèi)外知名高?；蚩蒲性核〉么T士學(xué)位。
具有突出的創(chuàng)新研究成果，科技創(chuàng)新潛質(zhì)優(yōu)良。
福利待遇
科研崗位薪酬由基本薪酬和崗位激勵(lì)薪酬兩部分組成。
①基本薪酬15-20萬/年+津補(bǔ)貼;
②崗位激勵(lì)薪酬根據(jù)崗位業(yè)績(jī)和年度考核結(jié)果確定，按年度予以發(fā)放。
聘期內(nèi)可依照有關(guān)規(guī)定晉升職稱。聘期表現(xiàn)優(yōu)秀可進(jìn)入事業(yè)單位編制。
入職即享受五險(xiǎn)一金、國(guó)家法定假期、生日福利、帶薪休假、健康體檢、子女入托等多種福利。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：張老師
招聘簡(jiǎn)歷投遞郵箱：zhaopin@opt.ac.cn，請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】
聯(lián)系電話：029-88887519
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