吉林銀行成立于2007年10月，總部設(shè)在吉林省長春市，是省屬國有金融企業(yè)，是吉林省唯一一家城商行。截至2024年末，資產(chǎn)總額7310.46億元，各項貸款余額4839.15億元，各項存款余額5804.81億元。資產(chǎn)、存貸款存量和增量均居省內(nèi)同業(yè)首位。在英國《銀行家》雜志2024年全球1000強銀行榜單中排名第237位，在中國銀行業(yè)協(xié)會2024年中國銀行業(yè)100強榜單中排名第44位。綜合實力和資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)居?xùn)|北地區(qū)法人銀行前列。
吉林銀行投資金融條線是吉林銀行經(jīng)營發(fā)展三大條線之一，由投資銀行部、同業(yè)金融部、金融市場部和資產(chǎn)管理部組成。投金條線始終致力于成為東北及華北地區(qū)最值得信賴的同業(yè)伙伴、重回城商行金融市場業(yè)務(wù)第一梯隊、做最具有競爭力和生命力的卓越資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、打造吉林省第一特色投行。隨著投金改革的不斷深入，各項業(yè)務(wù)經(jīng)營成效及市場影響力也在不斷提升，截至2024年12月末，投資金融條線資產(chǎn)規(guī)模2547.35億元，條線負(fù)債規(guī)模1375.02億元，實現(xiàn)營業(yè)凈收入22.29億元。理財綜合管理能力位列非持牌城商行第一名，榮獲中國基金報“英華獎”、普益標(biāo)準(zhǔn)“金譽獎”、每日經(jīng)濟(jì)新聞“金鼎獎”、金融界“金智獎”杰出資產(chǎn)管理銀行獎、聯(lián)合智評“金蟾獎”理財收益先鋒獎、理財人氣獎；榮獲普益標(biāo)準(zhǔn)“金蟾獎”首設(shè)金融同業(yè)類獎項“卓越金融市場交易能力銀行獎”；中國外匯交易中心承分銷活躍機(jī)構(gòu)、X-Lending活躍機(jī)構(gòu)等外部權(quán)威機(jī)構(gòu)獎項。
吉林銀行投資金融業(yè)務(wù)歷經(jīng)十余載積累和沉淀，凝神聚力、整裝待發(fā)，我們有面向全國的客戶和市場，更有面對未來的信心和底氣。同業(yè)金融、金融市場、資管理財、投資銀行，未來皆可期，期待您的加入。
一、招聘崗位及人數(shù)
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部門 |
中心 |
崗位 |
人數(shù) |
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投資銀行部 |
渠道中心 |
渠道經(jīng)營崗 |
2 |
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財務(wù)顧問中心 |
顧問業(yè)務(wù)崗 |
5 |
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金融市場部 |
投資交易中心 |
投資交易崗 |
5 |
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同業(yè)金融部 |
內(nèi)部評審中心 |
投資評審崗 （投資業(yè)務(wù)方向） |
2 |
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投資評審崗 （投行項目方向） |
2 |
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資產(chǎn)管理部 |
固收投資中心 |
投資經(jīng)理 |
3 |
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委外投資中心 |
投資經(jīng)理 |
2 |
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非標(biāo)投資中心 |
投資經(jīng)理 |
2 |
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合計 |
23 |
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二、招聘基本條件
（一）遵紀(jì)守法、誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄，愿意履行吉林銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé)；
（二）具有與崗位要求相適應(yīng)的教育背景、工作經(jīng)驗和專業(yè)能力，留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；
（三）本科要求在銀行、金融同業(yè)或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)從事相應(yīng)領(lǐng)域的專業(yè)工作3年（含）以上，研究生要求在銀行、金融同業(yè)或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)從事相應(yīng)領(lǐng)域的專業(yè)工作2年（含）以上；
（四）具有較強的學(xué)習(xí)能力、較好的團(tuán)隊合作精神，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)較大的工作壓力；
（五）職業(yè)穩(wěn)定性較強，近三年來全職工作單位不超過兩個；
（六）身體健康；
（七）符合吉林銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定；
（八）崗位要求具備的其他條件；
（九）特別優(yōu)秀的人才，年齡、學(xué)歷和從業(yè)經(jīng)歷可適當(dāng)放寬。
三、崗位職責(zé)及任職要求
崗位職責(zé)及任職要求見附件。
四、報名方式
PC端（https://jlyhzp-hw.zhaopin.com）報名或掃描下方二維碼報名。
報名二維碼（請點擊鏈接查看詳情）
報名截止日期：
五、招聘流程
按照“應(yīng)聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調(diào)查、體檢（差額）→簽訂勞動合同”等步驟進(jìn)行，擇優(yōu)錄用。
備注：差額是指通知體檢及背調(diào)的人數(shù)大于錄用人數(shù)，差額比例20%-30%，根據(jù)體檢、背調(diào)結(jié)果及候選人放棄情況依次補錄。
六、注意事項
（一）每位應(yīng)聘者僅可申請1個工作崗位。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對個人填報信息及所提供資料內(nèi)容的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。
（三）應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。
（四）請保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通，本次招聘的考試和錄取等有關(guān)事宜將通過應(yīng)聘者預(yù)留的電話通知。
（五）我行保留根據(jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位和招聘程序的權(quán)利。
（六）我行從未委托任何單位和個人編寫有關(guān)考試教材及舉辦任何有關(guān)考試的培訓(xùn)班，請應(yīng)聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。
招聘熱線：0431-84999682
附件：吉林銀行總行投資金融條線社會招聘崗位職責(zé)及任職條件.xlsx
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