九江潯富建設(shè)投資有限公司為九江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會所屬國有企業(yè)，主要承擔(dān)石化產(chǎn)業(yè)園（省、市重點項目）內(nèi)相關(guān)項目建設(shè)、招商、融資、服務(wù)保障等業(yè)務(wù)。因工作需要，經(jīng)九江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨工委、管委會同意，面向社會公開招聘工作人員，具體如下：
一、招聘崗位
本次招聘的具體崗位職責(zé)及崗位要求詳見招聘崗位表1。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和正確的政治方向，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
4.符合報考崗位的專業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）、年齡及其他要求（詳見招聘崗位表，專業(yè)審查依據(jù)教育部專業(yè)目錄）；
5.具有較強的責(zé)任心與團隊精神，吃苦耐勞，甘于奉獻，具備一定的溝通能力和文字綜合表達能力，熟練應(yīng)用WORD、EXCEL等常用辦公軟件；
6.符合招聘崗位要求的年齡、工作經(jīng)歷、專業(yè)和技能等要求；
7.崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報考：
1.不符合崗位招聘條件的人員；
2.在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；正在履行勞動合同，且無法即時解除勞動關(guān)系的人員；
5.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且尚在?？计趦?nèi)的人員；
6.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿（包括被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的）或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
7.失信被執(zhí)行人；
8.法律規(guī)定不得參加報考或不能聘用為國有企業(yè)工作人員的其他情形人員。
三、考試報名
應(yīng)聘人員可采用現(xiàn)場報名方式，報名時帶齊所需應(yīng)聘材料，報名地址為九江潯富建設(shè)投資有限公司綜合管理部；也可采用通過九江人才網(wǎng)進行報名（https://www.jjtl.com.cn/company/91372.html），每人限報一個崗位。
報名時間為公告發(fā)布之日起至
應(yīng)聘人員投遞本公司紀(jì)檢崗位的，不得同時在九江經(jīng)開區(qū)內(nèi)其他區(qū)屬國有企業(yè)紀(jì)檢崗位重復(fù)報名，如有重復(fù)報名者均視作無效投遞。
四、筆試
筆試時間暫定為
五、面試資格復(fù)審
依筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)，按1:3比例確定各崗位參加資格復(fù)審人員。為確保用人質(zhì)量，筆試成績設(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者不得進入下一環(huán)節(jié)。資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員報名時提供的照片與信息進行比對，凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規(guī)定時間內(nèi)依次等額遞補。資格復(fù)審時，報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中屬于機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。資格復(fù)審采取現(xiàn)場審查方式，具體時間、地點另行通知。
六、面試及專業(yè)能力測試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進行，主要測試應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試分值100分。為確保用人質(zhì)量，面試成績設(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者不得進入下一環(huán)節(jié)。實際面試人數(shù)小于或等于崗位計劃數(shù)的，考生面試成績須達到當(dāng)天該考場實際參加面試人員的平均分，方可進入下一環(huán)節(jié)。部分崗位在面試后繼續(xù)組織專業(yè)能力測試，具體內(nèi)容另行通知。面試及專業(yè)能力測試結(jié)束后，考生可在九江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)查詢面試成績、專業(yè)能力測試成績和最終成績?？荚囎罱K成績計算公式為：最終成績=筆試成績×0.4+面試成績×0.6，最終成績合成時，分別保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
七、體檢和考察
根據(jù)招聘計劃數(shù)和考試最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對象（如最終成績相同，則按面試成績從高到低確定，若考生筆試、面試成績均相同，體檢和考察合格，一并錄用）。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和相關(guān)規(guī)程執(zhí)行?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同一崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。
八、公示
擬聘用人員在九江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)進行公示，時間為5個工作日。
九、聘用、待遇及有關(guān)要求
（一）聘用。公示結(jié)束后，擬聘用人員應(yīng)按通知要求到崗，未按期到崗的，視為自動放棄聘用資格。聘用人員試用期為3個月，試用期滿經(jīng)考核合格的，辦理相關(guān)手續(xù)；考核不合格的，不予聘用。
（二）待遇。試用期及正式聘用期間薪酬標(biāo)準(zhǔn)按公司薪酬制度執(zhí)行。出現(xiàn)放棄聘用資格或試用期不合格情況而出現(xiàn)缺額的，視情研究是否遞補。
（三）回避原則
1.凡與九江經(jīng)開區(qū)行政單位、事業(yè)單位、區(qū)屬國有企業(yè)在編在崗（含員額）干部職工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系（包括父母、子女、孫/外孫子女、祖/外祖父母）、三代以內(nèi)旁系血親及其配偶有關(guān)系（包括兄弟姐妹、伯叔姑舅姨、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、外甥子女以及其配偶）、近姻親關(guān)系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母）的人員不得應(yīng)聘。
2.應(yīng)聘人員如與具體組織、參與招聘工作的人員，有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正關(guān)系的，該工作人員應(yīng)當(dāng)回避。
十、咨詢電話及地址
咨詢電話：15179217176（請于工作時間內(nèi)撥打，工作時間：周一至周五9:00—12:00、14:00—17:00）。
報名地址：九江潯富建設(shè)投資有限公司六樓（潯陽區(qū)濱江東路231號綜合樓）
九江潯富建設(shè)投資有限公司
附件下載：
1、潯富公司2025年公開招聘紀(jì)檢專干崗位表.doc
2、九江經(jīng)開區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)崗位應(yīng)聘報名表.doc
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