本單位因工作需要，擬公開招聘工作人員1名，派遣至浙江大學藝術與考古學院國際文化藝術交流中心。凡符合招聘崗位要求且有意向者，請按照以下方式及流程投遞簡歷。
杭州江南人才服務有限公司
一、薪酬待遇
薪資面議，提供五險一金，員工培訓，定期體檢，享有法定節(jié)假日、帶薪休假，享受浙大工會福利、高溫補貼等。
二、報名時間
自公告發(fā)布之日起，直至相應崗位落實聘用人員為止（報名有效期至
三、報名方式
四、報名人員將簡歷及身份證、學歷學位證、相關資格證書以及其他能說明符合報名條件有關資料發(fā)送至（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。報名人員對所填信息和提交資料的真實性負責。
五、資格審查
資格審查符合條件者，將通過電話或短信形式通知參加下一環(huán)節(jié)相關事宜。請應聘者保持聯(lián)系方式真實有效、通訊工具暢通。對未入圍人員，恕不再通知。
崗位要求
六、崗位職責：
1.項目開發(fā)與策劃
調研市場需求，設計符合學院特色的繼續(xù)教育課程體系；
策劃高端研修班、定制培訓等項目方案。
2.項目管理與執(zhí)行
負責培訓項目的日常招生、項目開拓，客戶聯(lián)絡及關系維護；
統(tǒng)籌項目全流程實施，包括招生宣傳、師資協(xié)調、課程安排及學員管理；
高質高效的為項目提供教學支持服務，并以團隊為單位，持續(xù)進行班級活動，移動課堂，開班結業(yè)等環(huán)節(jié)的拓展創(chuàng)新，提升企業(yè)和學員對項目的滿意度和對中心的認可度。
3.市場推廣與品牌建設
制定項目推廣策略，拓展政府、企業(yè)及行業(yè)合作資源；
策劃與組織招生相關的市場活動，做好校友的日常聯(lián)絡與維系工作，為學院和中心品牌形象的提升起到良好的推動作用。
七、任職要求：
基本條件
1.政治素質高，思想品德好，遵紀守法，具有良好的社會公德、職業(yè)道德和個人品行；
2.本科及以上學歷，專業(yè)不限；
3.40周歲及以下，有高校繼續(xù)教育相關經驗者優(yōu)先。
能力要求
1.具備優(yōu)秀的溝通談判能力及市場敏感度；
2.較強的創(chuàng)新思維和執(zhí)行力，能獨立完成項目策劃與落地；
3.有較強的課程開發(fā)能力及組織、溝通能力，熱愛高校教育事業(yè)和教學管理工作崗位；
4.具備積極樂觀的心態(tài)，良好的抗壓能力和落地執(zhí)行能力。
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