為進(jìn)一步優(yōu)化南開區(qū)教育系統(tǒng)教師隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發(fā)[2011]10號）和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)[2017]37號）等文件要求，經(jīng)研究，決定開展2025年教育系統(tǒng)第二批次招聘，面向社會公開招聘工作人員70名，為確保公開招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘崗位詳細(xì)信息請見附件：《2025年南開區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員（第二批次）計劃》
二、招聘對象及招聘條件
（一）招聘對象
符合崗位條件的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員。
應(yīng)屆畢業(yè)生指2025屆高校畢業(yè)生(2023、2024年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生)。
（二）報考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規(guī)。
2.熱愛黨的教育事業(yè)，具有終身從事教育的志愿，有良好的品行。
3.身體健康且具有適應(yīng)崗位要求的身體條件（體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行）。
4.報考人員的年齡要求為：以研究生學(xué)歷及碩士學(xué)位報考的，年齡應(yīng)在30周歲及以下（1994年3月23日及以后出生），以研究生學(xué)歷及博士學(xué)位報考的，年齡應(yīng)在35周歲及以下（1989年3月23日及以后出生）。有連續(xù)一年及以上高中（公辦、民辦）任教經(jīng)歷人員，年齡在原有年齡要求基礎(chǔ)上放寬5歲，報考年齡、任教經(jīng)歷時長計算的截止日期均為報名工作第一日。用于放寬年齡限制的任教經(jīng)歷（或崗位要求具有任教經(jīng)歷的），需提供相應(yīng)合同、社保繳費(fèi)證明等作為佐證材料。
5.具有符合崗位要求的畢業(yè)證書和學(xué)位證書。報考人員須于入職報到前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書，逾期未取得者取消聘用資格。
6.具備符合崗位要求的專業(yè)等條件。報考人員所學(xué)專業(yè)須與報考崗位所需專業(yè)一致（報考人員所學(xué)專業(yè)以本人畢業(yè)證書標(biāo)注的專業(yè)為準(zhǔn)）。專業(yè)參考教育部發(fā)《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2024年）》《授予博士、碩士學(xué)位的培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄（1997年頒布，2008年更新）》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年）》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）》等。
畢業(yè)證標(biāo)注專業(yè)為一級學(xué)科，而崗位要求專業(yè)為相關(guān)二級學(xué)科的，需提供成績單和學(xué)院開具的證明，說明培養(yǎng)方向或研究方向與崗位要求的二級學(xué)科相一致。持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業(yè)證書的人員，以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料為準(zhǔn)，所學(xué)內(nèi)容要與專業(yè)需求具有一致性。以輔修專業(yè)（雙學(xué)位）報考的，需同時取得主修專業(yè)畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及報考崗位所需專業(yè)的輔修（雙學(xué)位）畢業(yè)證書和學(xué)位證書。
7.具有崗位要求的教師資格證。
8.符合招聘崗位所需的其他資格條件。
9.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定。
（三）凡有下列情形之一者，不得報考
1.在2025年南開區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員（含高層次人才）中，成績公布時
進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生。
2.現(xiàn)役軍人。
3.因犯罪受過刑事處罰的人員。
4.受過黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員。
5.正在接受立案審查的人員。
6.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中，被認(rèn)定有考試作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員。
7.曾被開除公職的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員。
8.天津市南開區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位正式在編人員。
9.全日制在讀的非應(yīng)屆本科生、研究生不得報考，也不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證書報考。
10.列入失信聯(lián)合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。
11.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。
12.有精神病史的人員。
13.參加過邪教組織的人員。
14.法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形。
三、招聘程序和辦法
本次招聘面向社會實行公開招聘，采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，具體程序如下：
（一）發(fā)布招聘公告
本次招聘工作區(qū)教育局組織實施。招聘公告于2025年3月18日通過天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（https://www.tjtalents.com.cn）、北方人才網(wǎng)（https://www.tjrc.com.cn）、天津市南開區(qū)人民政府網(wǎng)站政務(wù)公開欄目（https://www.tjnk.gov.cn/NKQZF/ZWGK5712/zfxxgkqwbj/qrlzyhshbzj1/fdzdgknr16/qrlzyhshbzjwj16/）、天津市南開區(qū)人民政府網(wǎng)站政務(wù)公開欄目（https://www.tjnk.gov.cn/NKQZF/ZWGK5712/zfxxgkqwbj/qjyj1/fdzdgknr17/zdmsxx17/jy17/）發(fā)布。
（二）報名、資格審查與繳費(fèi)
本次招聘報名、資格審查和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行。
1.報名
所有崗位均需在指定網(wǎng)站報名。
報名繳費(fèi)網(wǎng)址：https://www.tjtalents.com.cn
報名時間：2025年3月23日16:00開始至2025年3月29日16:00結(jié)束。
資格審查時間：2025年3月23日16:00開始至2025年3月30日16:00結(jié)束。
筆試?yán)U費(fèi)時間：2025年3月23日16:00開始至2025年3月31日16:00結(jié)束。
報考人員在報名前需將本人近期1寸半正面免冠彩色照片（背景色為藍(lán)、白、紅三種顏色之一），通過掃描儀、數(shù)碼相機(jī)等設(shè)備制作成電子文件，按要求提前準(zhǔn)備并在填寫報名表時上傳至相應(yīng)位置。
每名考生只能選擇一個崗位進(jìn)行報考?？忌谔峤粓竺砬?，可以瀏覽、更改個人信息和報考崗位，報名表一經(jīng)提交，不能再做修改。每個崗位的招聘計劃數(shù)與通過資格審查人數(shù)之比原則上不能低于1:3，未達(dá)到該比例的不能開考，并相應(yīng)取消或核減該崗位招聘計劃。報名崗位不能開考，且已經(jīng)通過資格審查完成繳費(fèi)的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。改報時間：2025年4月2日14:00至16:00。
2.資格審查
招聘單位根據(jù)公布的資格條件要求，及時對報考人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。資格審查結(jié)果在考生報名后48小時之內(nèi)給予答復(fù)。報考人員提交報名信息后應(yīng)隨時注意查看審查結(jié)果，通過報名審查的報考人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)。報名審查通過后，不能改報，請考生慎重報名?？忌吮M早提交報名信息，報名時間截止后審查未通過的，無法再次報考該崗位或改報其他崗位。
報考人員提交的報考申請信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確，提供虛假報考申請信息的，一經(jīng)查實，取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。
3.繳費(fèi)
筆試考務(wù)費(fèi)：每人45元，逾期未繳費(fèi)的報名無效。
根據(jù)國家和我市的有關(guān)政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，于2025年3月28日（9：00-11：30，13：30-16:00），憑本人身份證及低保證原件、復(fù)印件和戶口本等材料，到天津市人才服務(wù)中心（地址：天津市西青區(qū)興華一支路5號301室）辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)，咨詢電話：022-28013603。
（三）考試
考試包括筆試和面試。在筆試、面試過程中，報考人員缺少任一科目考試的，視為自動放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
1.筆試
筆試時間：2025年4月20日（周日）（具體時間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證）。
筆試中專業(yè)知識占比80%，主要考察所任工作崗位領(lǐng)域的基本知識；教育綜合知識占比20%，主要考察教育從業(yè)者應(yīng)該具備的基本職業(yè)素養(yǎng)。采取閉卷形式，試題由市級專業(yè)考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命制。筆試設(shè)定成績合格線，合格線待筆試結(jié)束后由招聘單位確定，未達(dá)到成績合格線的，不予進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)。
《筆試準(zhǔn)考證》下載打印時間：2025年4月18日9：00至2025年4月20日9：00。
①報考人員按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加考試。參加筆試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，缺少證件的報考人員不得參加筆試。
②2025年4月29日公布筆試成績及進(jìn)入資格復(fù)審名單。報考人員請登錄報名網(wǎng)址查詢筆試成績及資格復(fù)審相關(guān)信息（不再另行通知）。
③各崗位考生按照筆試成績由高至低分別排序，根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:5的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)未達(dá)到上述比例要求時，按照該崗位進(jìn)入面試的實際人數(shù)進(jìn)行面試。因分?jǐn)?shù)相同導(dǎo)致超過比例的，一并進(jìn)入面試。
2.資格復(fù)審
面試前，進(jìn)入面試的考生須由本人（不得代辦）持相關(guān)材料進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入面試。復(fù)審時間、材料等具體安排將在登錄報名網(wǎng)址查詢筆試成績時一并公告。
對資格復(fù)審不合格、自動放棄資格復(fù)審或未按照發(fā)布筆試成績時告知的資格復(fù)審安排規(guī)定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，以及在資格復(fù)審時弄虛作假、提供材料與網(wǎng)上報名所填內(nèi)容不符或提供不真實材料者，一經(jīng)查實，一律取消面試資格。由于上述原因出現(xiàn)的崗位空缺，招聘單位可根據(jù)工作需要提出書面申請，經(jīng)批準(zhǔn)后，從同一崗位筆試成績合格的考生中，按照從高分到低分的順序依次進(jìn)行等額遞補(bǔ)。每個崗位遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，遞補(bǔ)考生需通過資格復(fù)審取得面試資格。
資格復(fù)審合格人員需注意查看公告發(fā)布網(wǎng)站的面試?yán)U費(fèi)及下載面試準(zhǔn)考證通知，在規(guī)定時間內(nèi)上網(wǎng)繳納面試考務(wù)費(fèi)，下載打印面試準(zhǔn)考證。面試考務(wù)費(fèi)每人45元，逾期未繳費(fèi)視為自動放棄面試。資格復(fù)審合格且完成繳費(fèi)人員，須在規(guī)定的時間內(nèi)下載面試準(zhǔn)考證。
3.面試
面試?yán)U費(fèi)和面試準(zhǔn)考證下載時間在公告發(fā)布網(wǎng)站另行通知。面試時間、地點(diǎn)以面試準(zhǔn)考證上時間為準(zhǔn)，請務(wù)必準(zhǔn)時到場，遲到視為自動放棄面試資格。參加面試時，須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，缺少證件的報考人員不得參加面試。
各崗位面試方式為結(jié)構(gòu)化面談和模擬授課（含板書設(shè)計）。在模擬授課時，體育與健康教師崗位含專業(yè)技能展示，展示現(xiàn)場不提供任何器材，展示內(nèi)容僅限體育類，場地有限。參加面試的考生不得自帶任何器材等物品。
4.計分
①筆試：筆試成績滿分為100分，成績公布時一并發(fā)布筆試合格線，未達(dá)合格線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
②面試：面試成績滿分為100分，未達(dá)合格線60分者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
③綜合成績：綜合成績滿分為100分，計算方法按照筆試、面試成績4:6的比例合成綜合成績。筆試成績和面試成績各保留1位小數(shù)，綜合成績保留2位小數(shù)。在面試工作全部結(jié)束后7個工作日內(nèi)公布綜合成績，報考人員登錄報名網(wǎng)站查詢綜合成績及體檢等相關(guān)信息。
（四）體檢
面試結(jié)束后，以綜合成績由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)之比為1:1的比例，確定參加體檢人員名單。若報考人員綜合成績出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，一并確定為進(jìn)入體檢人員。
體檢在指定的綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢的項目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。未按照規(guī)定時間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的報考人員，視為自動放棄。體檢不合格人員不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
招聘單位或報考人員對體檢結(jié)果有質(zhì)疑的，可以在接到結(jié)果3日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢、復(fù)檢費(fèi)用由報考人員自理。
因報考人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，依據(jù)該崗位報考人員綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)，若報考人員綜合成績出現(xiàn)并列，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，一并確定為進(jìn)入體檢人員。
（五）選崗
各崗位人員按綜合成績由高到低的排列順序，依次選擇（確認(rèn)）招聘單位。若報考人員綜合成績出現(xiàn)并列，面試成績高者具有優(yōu)先選擇權(quán)。對自愿放棄、未在規(guī)定時間內(nèi)參加選崗或其他情形導(dǎo)致的崗位空缺，依據(jù)該崗位報考人員綜合成績由高到低依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員考試綜合成績出現(xiàn)并列，面試成績高者優(yōu)先，如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為遞補(bǔ)人員。
（六）考察
按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取查閱檔案、個別談話、召開座談會、發(fā)函等多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況，并對報考人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。報考人員須進(jìn)行學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證，認(rèn)證費(fèi)用由報考人員自理。
在考察階段，招聘主管部門將按照《教育部關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》（教師函[2023]1號）、《市教委關(guān)于開展教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》（津教人函[2023]19號）等文件要求，對進(jìn)入考察階段的考生進(jìn)行教職員工準(zhǔn)入查詢工作。經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有喪失教師資格信息的或在撤銷教師資格期限內(nèi)的，不得被聘用為從事教育教學(xué)工作的教師。經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關(guān)于落實從業(yè)禁止制度的意見》規(guī)定情形的性侵違法犯罪信息的，不得被聘用。此外，招聘主管部門將按照國家和天津市關(guān)于失信人員聯(lián)合懲戒相關(guān)文件要求對考生是否存在失信聯(lián)合懲戒情況進(jìn)行查詢。存在上述相關(guān)情形的，按考察不合格處理。
經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。如遇考察不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺，依據(jù)該崗位報考人員綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)，若遞補(bǔ)人員考試總成績出現(xiàn)并列，面試成績高者優(yōu)先，如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為遞補(bǔ)人員。
（七）公示
根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人選后，通過天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、南開區(qū)人民政府網(wǎng)站政務(wù)公開欄目進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。
公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。
（八）報到、聘用、報批備案
應(yīng)聘人員須按照通知統(tǒng)一辦理報到手續(xù)，對于逾期不辦理報到手續(xù)的人員，取消聘用資格。招聘單位與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期考核合格的，予以正式聘用，試用期考核不合格的，取消聘用。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）2025年天津市南開區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作主動接受社會和上級監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。
（二）南開區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員實行回避制度。應(yīng)聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發(fā)[2011]10號）等文件規(guī)定需要回避的情形的，應(yīng)當(dāng)回避。
（三）對提供虛假材料、考試作弊等違反公開招聘紀(jì)律的報考人員，視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格；對違反招聘規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。
（四）咨詢、監(jiān)督電話
政策咨詢電話：022-27459983
技術(shù)咨詢電話：022-28013603、022-28013570、022-28014067
咨詢時間：工作日上午9：00—11:30；下午14:30—17:00
監(jiān)督電話：022-27459975
五、其他事項
（一）事業(yè)單位公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考人員提高警惕。
（二）報考人員要樹立誠信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念。報考人員在招聘考試中有違紀(jì)違規(guī)行為的，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重的，違反《中華人民共和國治安管理處罰法》的，交由公安機(jī)關(guān)依法處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
（三）在本次招聘組織實施過程中，因不可抗力因素，需要調(diào)整招聘工作的，調(diào)整后的信息將通過發(fā)布公告的網(wǎng)站發(fā)布。凡因個人原因未參加招聘各程序的，視為自動放棄。
天津市南開區(qū)教育局
2025年3月18日
附件：2025年南開區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員（第二批次）計劃表.xls
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