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百年中大,高薪攬才!博后/教師崗,享人才房+優(yōu)厚福利

共計17個崗位,招 若干
  • 發(fā)布時間:2025-03-27
  • 截止時間:2025-04-30
  • 工作地點:廣州,深圳
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安家費(fèi) 科研啟動費(fèi) 提供住房公寓 子女入學(xué)安排
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中山大學(xué)(www.sysu.edu.cn)由孫中山先生創(chuàng)辦,有著一百多年辦學(xué)傳統(tǒng)。作為中國教育部直屬高校,通過部省共建,中山大學(xué)已經(jīng)成為國家雙一流建設(shè)高校。學(xué)校秉承孫中山先生親筆題寫的博學(xué)、審問、慎思、明辨、篤行校訓(xùn),培養(yǎng)胸懷振興中華、造福人類的抱負(fù),具有人文情懷、科學(xué)精神、國際視野和開拓創(chuàng)新能力的社會英才,建設(shè)有重要影響的國際學(xué)術(shù)和思想重鎮(zhèn)。學(xué)校以培養(yǎng)人才、研究學(xué)術(shù)、服務(wù)社會、弘揚(yáng)文明、追求真理為宗旨,致力于建設(shè)綜合性、研究型、開放式,具有廣泛國際影響的中國特色世界一流大學(xué)。

一、中山大學(xué)彭國超教授數(shù)據(jù)智能分析團(tuán)隊

課題組負(fù)責(zé)人彭國超教授現(xiàn)為中山大學(xué)信息管理學(xué)院院長助理、中山大學(xué)大數(shù)據(jù)研究院副院長,Journal of Global Information Management期刊副主編、Sage Open期刊編委。原英國謝菲爾德大學(xué)信息學(xué)院終身制助理教授、信息系統(tǒng)科研組組長、信息系統(tǒng)管理碩士專業(yè)負(fù)責(zé)人。英國謝菲爾德大學(xué)信息系統(tǒng)專業(yè)博士。研究方向為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、大數(shù)據(jù)分析、AI大模型、網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測、數(shù)據(jù)流通與交易、智慧城市、智慧醫(yī)療、用戶行為及心理分析。

(一)招聘崗位

崗位名稱(可點擊查看詳情)

崗位要求

博士后

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持正確的政治方向;遵守中華人民共和國憲法和法律,忠誠教育事業(yè),遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度;

2、具有良好的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng);

3、熟悉高等教育規(guī)律,了解國內(nèi)外高等教育情況,具備國際化的學(xué)術(shù)視野和引領(lǐng)本學(xué)科領(lǐng)域發(fā)展的思路;

4、聘期內(nèi)應(yīng)全職到校工作;

5、年齡在35周歲以下,獲得博士學(xué)位不超過3年,熟悉高等教育規(guī)律,了解國內(nèi)外高等教育情況,具備國際化的學(xué)術(shù)視野,具備較高的學(xué)術(shù)水平和較強(qiáng)的科研能力的海內(nèi)外優(yōu)秀博士。

為大力吸引海內(nèi)外優(yōu)秀青年學(xué)者來我校從事博士后研究工作,推動博士后拔尖引育工作,我校設(shè)立逸仙博士后項目,如需了解詳情,請點擊此處跳轉(zhuǎn):

(https://mp.weixin.qq.com/s/Zp9N64mKb1PrjJqgSce7ZQ)

(二)薪資待遇

對符合條件的申請人,中山大學(xué)將提供有競爭力的人才待遇、高起點的發(fā)展平臺、明朗的職業(yè)發(fā)展路徑、舒適的工作環(huán)境以及優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。同時全力支持博士后申報各類地方及國家科研項目和博士后人才計劃。

(三)報名方式

有意申請者請將學(xué)術(shù)簡歷等相關(guān)資料發(fā)送至彭國超教授郵箱penggch@mail.sysu.edu.cn以及學(xué)院郵箱zhangxw83@mail.sysu.edu.cn,引進(jìn)政策咨詢電話020-39333266。(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng))【快捷投遞:點擊下方立即投遞/投遞簡歷,即刻進(jìn)行職位報名】

二、中山大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院(深圳)

中山大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院(深圳)是中山大學(xué)優(yōu)勢醫(yī)科布局深圳校區(qū)的重要組成部分,為中山大學(xué)深圳校區(qū)首批建設(shè)學(xué)院之一。校區(qū)位于深圳市光明區(qū),具有雙區(qū)優(yōu)勢,并與光明區(qū)“光明科學(xué)城”高端科研、高等院校、高端人才聚集相匹配,與光明區(qū)打造大灣區(qū)國際生物醫(yī)藥谷發(fā)展相適應(yīng),區(qū)位地理優(yōu)勢凸顯。

(一)招聘崗位

崗位名稱

招聘領(lǐng)域

具體要求

投遞郵箱

教研型教師

長聘教授(對應(yīng)職務(wù):教授二級/三級崗、學(xué)科帶頭人)

1.病原與傳染病防控及生物安全(傳染病的病原學(xué)、病理學(xué)、診斷試劑、疫苗和藥物、細(xì)胞與分子生物學(xué)、免疫學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)等)

2.流行病學(xué)

3.衛(wèi)生統(tǒng)計與系統(tǒng)生物學(xué)(衛(wèi)生統(tǒng)計學(xué)、生物信息與系統(tǒng)生物學(xué)、計算生物學(xué)等)

4.營養(yǎng)與食品安全(營養(yǎng)學(xué)基礎(chǔ)研究、營養(yǎng)流行病學(xué)、營養(yǎng)毒理學(xué)、食品衛(wèi)生學(xué)、微生態(tài)與健康、食品科學(xué)等)

5.職業(yè)與環(huán)境衛(wèi)生學(xué)

6.衛(wèi)生毒理學(xué)

7.兒少衛(wèi)生與婦幼保健學(xué)

8.社會醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理學(xué)

9.其他公共衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)

具有高深的學(xué)術(shù)造詣,在人才培養(yǎng)或?qū)W術(shù)研究方面取得國內(nèi)外公認(rèn)的標(biāo)志性重大成就和貢獻(xiàn);國內(nèi)外具有重要影響力和學(xué)術(shù)地位,具有帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或引領(lǐng)國際先進(jìn)水平的能力;具有突出的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。理工醫(yī)科的年齡原則上不超過50周歲。

xiaoyq@mail.sysu.edu.cn

長聘副教授(對應(yīng)職務(wù):教授三級/四級崗)

具有較高的學(xué)術(shù)造詣,在人才培養(yǎng)或?qū)W術(shù)研究方面取得國內(nèi)外廣泛認(rèn)可的創(chuàng)新性成就和貢獻(xiàn);在國內(nèi)外具有較強(qiáng)影響力和學(xué)術(shù)地位,具有保持本學(xué)科國內(nèi)外先進(jìn)水平的能力;成為本學(xué)科領(lǐng)域獨(dú)立學(xué)術(shù)帶頭人。年齡原則上不超過45周歲。

預(yù)聘副教授(對應(yīng)職務(wù):副教授一級/二級崗、博導(dǎo))

具有較強(qiáng)的科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新能力,在人才培養(yǎng)或?qū)W術(shù)研究方面取得高水平成果;在國內(nèi)外具有一定的專業(yè)影響力;成為本學(xué)科領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或優(yōu)秀學(xué)者的發(fā)展?jié)摿?。原則上不超過40周歲。

預(yù)聘助理教授(對應(yīng)職務(wù):副教授二級/三級崗、碩導(dǎo)/博導(dǎo))

具有廣闊的學(xué)術(shù)視野、活躍的創(chuàng)新思維和扎實的研究基礎(chǔ);取得較高水平的專業(yè)成果;學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿^大。年齡原則上不超過35周歲

逸仙博士后

具有良好的學(xué)術(shù)道德和創(chuàng)新能力、有一定科研積累和較大學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿?,具有廣闊學(xué)術(shù)視野的優(yōu)秀青年人才。年齡在35周歲以下,獲得博士學(xué)位不超過3年。有世界一流大學(xué)博士經(jīng)歷;或者博士學(xué)位所屬學(xué)科為業(yè)內(nèi)公認(rèn)的世界一流學(xué)科;或者入選博新博士后項目、學(xué)校國際聯(lián)合培養(yǎng)博士后項目、博士后海外引才項目,具體根據(jù)學(xué)校各年度的通知要求及入選情況執(zhí)行。

liun78@mail.sysu.edu.cn

博士后

年齡在35周歲以下,獲得博士學(xué)位不超過3年,熟悉高等教育規(guī)律,了解國內(nèi)外高等教育情況,具備國際化的學(xué)術(shù)視野,具備較高的學(xué)術(shù)水平和較強(qiáng)的科研能力的國內(nèi)外優(yōu)秀博士。

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更多職位信息請點擊鏈接:http://www.shyiting.com.cn/company/detail/375_a.html

(二)薪資待遇

1.具有競爭力的薪酬待遇;

2.學(xué)校提供深圳校區(qū)補(bǔ)貼;

3.學(xué)校提供教研型教師優(yōu)厚的安家費(fèi)和充足的基本啟動費(fèi);

4.教研型教師認(rèn)定為博士生導(dǎo)師的,到崗前兩年學(xué)校提供共2-3名博士生指標(biāo);

5.在學(xué)校提供待遇的基礎(chǔ)上,學(xué)院將額外提供科研啟動費(fèi)及額外的研究生指標(biāo);

6.逸仙博士后出站后可直接申請我校教學(xué)研究并重系列教師預(yù)聘職位;

7.深圳市、光明區(qū)優(yōu)厚的相關(guān)人才政策;深圳市優(yōu)厚的各類科研項目(約11大類);

8.深圳校區(qū)人才公寓房源充足,住房面積大,教授至少120平米(四房二廳二衛(wèi))、副教授100平米(三房一廳二衛(wèi))、博士后80平米住房(三房一廳一衛(wèi));

9.配備高水平附屬中小學(xué),提供優(yōu)質(zhì)教育資源;配備公辦幼兒園坐落于人才公寓樓下,上學(xué)便利;

10.學(xué)校依托10家實力雄厚的附屬醫(yī)院,提供高水準(zhǔn)的醫(yī)療保障。

三、中山大學(xué)柔性電子學(xué)院

中山大學(xué)柔性電子學(xué)院是中山大學(xué)面向未來電子信息科學(xué)技術(shù),于20234月最新成立的學(xué)院,位于深圳市光明區(qū)。學(xué)院面向全球廣納賢才,大力擴(kuò)增師資隊伍,以中國科學(xué)院院士黃維教授為學(xué)科帶頭人,領(lǐng)航匯聚全球高水平知名學(xué)者與優(yōu)秀青年骨干。學(xué)院依托電子科學(xué)與技術(shù)雙一流一級學(xué)科和光電材料與技術(shù)國家重點實驗室,重點建設(shè)柔性電子學(xué)交叉學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點,聚焦有機(jī)電子、印刷電子、生物電子等優(yōu)勢領(lǐng)域,向生命健康、海洋電子、智能電子、特種電子、人形機(jī)器人和元宇宙等領(lǐng)域拓展,攻關(guān)柔性電子領(lǐng)域的顛覆性技術(shù),實現(xiàn)光電材料及器件的柔性化、智能化和集成化,引領(lǐng)新一代信息技術(shù)的發(fā)展,取得基礎(chǔ)研究、關(guān)鍵技術(shù)應(yīng)用和產(chǎn)業(yè)孵化的重大突破。

崗位名稱(可點擊查看詳情)

應(yīng)聘條件

薪酬和待遇

投遞郵箱

博士后(低維材料方向)

1.年齡不超過35歲,獲得博士學(xué)位不超過3年。

2.具有物理、化學(xué)、材料學(xué)、電子學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,具備扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識。包括但不限于低維材料生長、理論計算、電子器件及電催化等研究背景的申請人;

3.具有良好的英文和寫作水平,以第一作者身份發(fā)表過研究論文;

4.品學(xué)兼優(yōu)、身體健康、富有團(tuán)隊合作精神、熱愛科學(xué)研究、具有嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)態(tài)度、且可以全職從事博士后研究工作的人員。

1.提供有競爭力的薪酬待遇;

2.協(xié)助符合條件者申請廣東省、深圳市、光明區(qū)、校區(qū)等多種補(bǔ)貼;

3.符合基本條件者可申請校區(qū)內(nèi)人才房(均價20/平米/月);

4.提供中山大學(xué)10家附屬醫(yī)院雄厚醫(yī)療資源、附屬中小學(xué)優(yōu)越教育資源;

5.課題組提供充足的科研支持,并協(xié)助博士后本人作為負(fù)責(zé)人申請中國博士后科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金及廣東省、深圳市各級科研項目。

6.推薦申請中山大學(xué)逸仙博士后計劃,詳情:https://rcb.sysu.edu.cn/article/547。

wangjingwei@mail.sysu.edu.cn

博士后(多尺度計算模擬、柔性電子、具身智能、生成式人工智能、量子材料等方向)

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持正確的政治方向;遵守中華人民共和國憲法和法律,忠誠教育事業(yè),遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度。具有良好的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng),較高的學(xué)術(shù)水平和較強(qiáng)的科研能力;

2.年齡在35歲以下,獲得博士學(xué)位不超過3年。

1.提供有競爭力的薪酬待遇;

2.協(xié)助符合條件者申請廣東省、深圳市、光明區(qū)、校區(qū)等多種補(bǔ)貼;

3.符合基本條件者可申請校區(qū)內(nèi)人才房、運(yùn)動補(bǔ)貼等;

4.提供中山大學(xué)10家附屬醫(yī)院雄厚醫(yī)療資源、附屬中小學(xué)優(yōu)越教育資源;

5.課題組提供充足的科研支持,并協(xié)助博士后本人作為負(fù)責(zé)人申請中國博士后科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金及廣東省、深圳市各級科研項目。

zhangchi89@mail.sysu.edu.cn

“先進(jìn)低維材料與柔性電子器件”方向博士后(含逸仙博士后)

1)博士專業(yè)屬于材料、紡織、化學(xué)、化工、物理、電子、信息、能源、環(huán)境、生物、醫(yī)藥、機(jī)械、農(nóng)業(yè)、海洋等領(lǐng)域;即將獲得博士學(xué)位,或已獲得博士學(xué)位不超過3年;年齡不超過35歲,特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;

2)對科研有濃厚興趣和熱情;擁有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和責(zé)任心;遵守學(xué)術(shù)規(guī)范和道德;善于溝通交流,具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神;

3)具備扎實的科研功底,擁有開拓創(chuàng)新精神;以第一作者(含共同第一作者)發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文;具備良好的英語寫作和口頭表達(dá)能力。

1)中山大學(xué)、廣東省、深圳市為博士后提供豐厚的薪資補(bǔ)貼(33-50/年,以最新政策為準(zhǔn)),以及子女入學(xué)(中大附屬學(xué)校)、附屬醫(yī)院醫(yī)療等福利待遇。此外,研究組將根據(jù)個人工作能力和成果發(fā)放額外補(bǔ)貼和績效獎勵。

2)符合以下條件者可申報逸仙博士后(綜合薪資補(bǔ)貼約50萬元/年,出站后可優(yōu)先申請學(xué)院教職崗位):

a. 國內(nèi)優(yōu)秀博士依托中大申報并入選國家博士后創(chuàng)新計劃(博新計劃,資助2),可申請博新類逸仙博士后崗位,綜合年薪50萬左右;

b. 全球(含國內(nèi))著名大學(xué)或著名專業(yè)(通常世界排名100以內(nèi))的博士,可申請博優(yōu)類逸仙博士后,綜合年薪50萬左右,共資助3年;海外博士畢業(yè)生若入選國家或省級海外引才項目,額外提供一次性安家費(fèi)3萬元。

c. 依托中大申報并入選國際聯(lián)培博士后項目,可申請博優(yōu)類逸仙博士后, 綜合年薪50萬左右,資助3年;回國后在我校任教,一次性補(bǔ)助30萬。

3)海外高校畢業(yè)的博士可申請廣東省海外博士后人才支持項目(省補(bǔ)貼60萬,出站留粵補(bǔ)貼40萬)、深圳市海外博士后在站生活補(bǔ)助(具體以最新政策為準(zhǔn))。

4)支持申報博士后創(chuàng)新人才計劃(博新計劃,獲批后可申報逸仙博士后)、中國博士后科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金青年基金、廣東省自然科學(xué)基金面上項目等。

5)支持申報國際交流項目,包括國家公派博士后項目、香江學(xué)者計劃、廣東省青年優(yōu)秀科研人才國際培養(yǎng)計劃博士后項目等,具體情況可查閱相關(guān)政策。

6)出站后留深工作,可申請博士后留深生活補(bǔ)貼(36萬,分3年發(fā)放);出站留光明區(qū)工作,可額外申請光明區(qū)生活補(bǔ)貼(30萬,分3年發(fā)放)。表現(xiàn)優(yōu)秀并取得突出科研業(yè)績者,可申請教研崗(預(yù)聘-長聘制)教師。

7)在站期間或出站后留光明區(qū)工作,可申請光明區(qū)青年科技人才資助:承擔(dān)國家自然科學(xué)基金青年科學(xué)基金的負(fù)責(zé)人,給予為24萬元生活資助(分3年發(fā));承擔(dān)國家自然科學(xué)基金面上項目的負(fù)責(zé)人,給予60萬生活資助(為期4年,每年15萬);承擔(dān)國家自然科學(xué)基優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目的負(fù)責(zé)人,給予60萬生活資助(為期3年,每年20萬)的生活資助;承擔(dān)國家自然科學(xué)基杰出青年科學(xué)基金或重點項目負(fù)責(zé)人,給予100萬元(為期5年、每年20萬元)的生活資助;承當(dāng)揭榜掛帥科技項目主要負(fù)責(zé)人,項目執(zhí)行期內(nèi)給予每年10萬生活資助。

8)對在站期間獲得博士后創(chuàng)新人才支持計劃中國博士后科學(xué)基金特別資助的博士后人員,且出站后6個月內(nèi)與本市單位簽訂3年以上勞動合同的,再按國家資助標(biāo)準(zhǔn)給與1:1經(jīng)費(fèi)資助,不超過30萬元。

chenshaohua@mail.sysu.edu.cn

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四、中山大學(xué)藝術(shù)學(xué)院

中山大學(xué)藝術(shù)學(xué)院成立于2018年,位于廣州校區(qū)南校園,以立德樹人為根本任務(wù),堅持守正創(chuàng)新,建設(shè)以藝術(shù)史、藝術(shù)理論、藝術(shù)批評、藝術(shù)實踐與美育為核心的藝術(shù)學(xué)學(xué)科,著力于基礎(chǔ)理論、交叉與應(yīng)用學(xué)科方向的研究。

(一)招聘崗位

崗位名稱

招聘領(lǐng)域

具體要求

基本條件

教研型教師

長聘教授(教授二級/三級崗位)

藝術(shù)學(xué)理論:包含藝術(shù)理論、藝術(shù)批評、藝術(shù)史、藝術(shù)創(chuàng)意與文化傳播等。

音樂學(xué):包含民族音樂學(xué)、中國傳統(tǒng)音樂、中西方音樂史等。

戲劇與影視:包含影視劇作與制作、影視與新媒體、電影創(chuàng)作等。

具有高深的學(xué)術(shù)造詣,在人才培養(yǎng)或?qū)W術(shù)研究方面取得國內(nèi)外公認(rèn)的標(biāo)志性重大成就和貢獻(xiàn);在國內(nèi)外具有重要影響力和學(xué)術(shù)地位,具有帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或引領(lǐng)國際先進(jìn)水平的能力;具有突出的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。

年齡原則上不超過55周歲。

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持正確的政治方向;遵守中華人民共和國憲法和法律,忠誠教育事業(yè),遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度;

2.具有良好的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng);

3.熟悉高等教育規(guī)律,了解國內(nèi)外高等教育情況;

4.有國際化的學(xué)術(shù)視野和引領(lǐng)本學(xué)科領(lǐng)域發(fā)展的思路;

5.身體健康,聘期內(nèi)應(yīng)全職到校工作。

長聘副教授(教授三級/四級崗位)

具有較高的學(xué)術(shù)造詣,在人才培養(yǎng)或?qū)W術(shù)研究方面取得國內(nèi)外廣泛認(rèn)可的創(chuàng)新性成就和貢獻(xiàn);在國內(nèi)外具有較強(qiáng)影響力和學(xué)術(shù)地位,具有保持本學(xué)科國內(nèi)外先進(jìn)水平的能力;成為本學(xué)科領(lǐng)域獨(dú)立學(xué)術(shù)帶頭人。

年齡原則上不超過45周歲。

預(yù)聘副教授(副教授一級/二級崗位)

具有較強(qiáng)的科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新能力,在人才培養(yǎng)或?qū)W術(shù)研究方面取得高水平成果;在國內(nèi)外具有一定的專業(yè)影響力,具有成為本學(xué)科領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或優(yōu)秀學(xué)者的發(fā)展?jié)摿Α?/span>

年齡原則上不超過40周歲。

預(yù)聘助理教授(副教授二級/三級崗位)

具有廣闊的學(xué)術(shù)視野、活躍的創(chuàng)新思維和扎實的研究基礎(chǔ);取得較高水平的專業(yè)成果;學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿^大。

年齡原則上不超過38周歲。

教學(xué)崗教師

副教授

熱愛教學(xué),具有較豐富的教學(xué)經(jīng)驗,能較好地承擔(dān)重要基礎(chǔ)課或公共課的教學(xué),完成要求的教學(xué)工作量。在教育教學(xué)改革和研究方面有較好的成果。年齡原則上不超過40周歲。

講師

具有良好的教育背景,熱愛教學(xué),有較好的教學(xué)能力,能夠承擔(dān)重要基礎(chǔ)課或公共課的教學(xué)。年齡原則上一般不超過35周歲。

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(二)聯(lián)系方式

聯(lián)系人:肖老師

聯(lián)系電話:020-89999803

聯(lián)系郵箱:xiaoch7@mail.sysu.edu.cn 郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng) 快捷投遞:點擊下方立即投遞/投遞簡歷,即刻進(jìn)行職位報名】

五、中山大學(xué)化學(xué)與工程技術(shù)學(xué)院牛利課題組

牛利,博士生導(dǎo)師,中山大學(xué)長聘二級教授,廣州大學(xué)二級教授,廣州大學(xué)分析科學(xué)技術(shù)研究中心主任,廣州市傳感材料與器件重點實驗室主任,廣東省光電傳感材料與器件工程技術(shù)研究中心主任,廣州市青年科技工作者協(xié)會理事長,廣東省化學(xué)會分析化學(xué)專業(yè)委員會副主任。中國科學(xué)院“百人計劃”、國家杰青、國家高層次人才特殊支持計劃領(lǐng)軍人才、國家科技部中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、國務(wù)院政府特殊津貼獲得者、英國皇家化學(xué)會會士、俄羅斯工程院外籍院士、山東省泰山學(xué)者客座教授、福建省閩江學(xué)者講座教授、吉林省高級專家、長春市有突出貢獻(xiàn)專家、廣州市高層次人才杰出專家、廣州市第十四屆政協(xié)委員。發(fā)表科研論文500余篇,他引20000余次,撰寫中英文專著4部。

(一)招聘崗位

崗位名稱(可點擊查看詳情)

崗位要求

研究方向

博士后

1.在國(境)內(nèi)外取得博士學(xué)位一般不超過3年;

2.年齡不超過35周歲,近三年在本領(lǐng)域重要期刊(中科院一區(qū))發(fā)表高水平的學(xué)術(shù)論文,具備專職從事博士后研究工作的條件。

3.具備電化學(xué)傳感、分析化學(xué)、柔性可穿戴材料與器件相關(guān)背景優(yōu)先。

1.敏感功能材料:離子電池材料、光電功能材料;

2.光電傳感:離子傳感、氣體傳感、生物傳感;

3.柔性傳感材料與器件:柔性電子材料、柔性物理化學(xué)傳感。

4.微流控技術(shù)。

(二)薪資待遇

1.學(xué)校、院系和課題組將為入選者提供事業(yè)發(fā)展所需要的科研支持,基于中山大學(xué)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)提供工資薪酬及績效獎金,稅前30+萬元/年;

2.入站前/后,課題組積極推薦入選者申報中山大學(xué)逸仙博士后50+萬元/年,含五險二金)、國家博新計劃(48+萬元/年)等。

3.工作地點為中山大學(xué)化學(xué)工程與技術(shù)學(xué)院(珠海校區(qū)),學(xué)校提供校內(nèi)博士后公寓(兩室一廳),居住條件良好,通行便利。

4.校區(qū)周邊有中山大學(xué)附屬中、小學(xué)和中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院,為博士后子女提供優(yōu)秀教育資源和家庭醫(yī)療保障。

5.鼓勵并協(xié)助指導(dǎo)博士后作為負(fù)責(zé)人申請各類博士后科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金及省、市各級課題和人才項目。

6.工作優(yōu)秀者在出站后,可優(yōu)先推薦申報中山大學(xué)教學(xué)研究并重系列預(yù)聘教師職位(目前參照中科院二區(qū)以上一作或通訊論文6篇以上(如有業(yè)內(nèi)公認(rèn)頂刊另議)、主持國家項目1項及以上或橫向/產(chǎn)業(yè)化方面形成特色)。

(三)聯(lián)系方式

請將申請材料(個人簡歷+代表論文)投遞簡歷至郵箱szq0819@163.com(宋老師),郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)?!?b>快捷投遞:點擊下方立即投遞/投遞簡歷,即刻進(jìn)行職位報名】

 

溫馨提示:此公告招聘截止日期為2025430日。

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