博羅縣縛婁資源開發(fā)有限公司是博羅縣下屬的國(guó)有企業(yè)，現(xiàn)根據(jù)工作需要，我公司面向社會(huì)招聘工作人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開報(bào)名，嚴(yán)格考核的辦法，面向社會(huì)公開聘用高素質(zhì)的人員，為公司的持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證。
二、招聘人數(shù)及用工形式
（一）招聘人數(shù)及崗位
招聘工作人員1名，（詳見附件1招聘崗位信息表）。
（二）用工形式
招聘人員由我司與之簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為1-3年。
（三）薪酬待遇
聘用人員為國(guó)有企業(yè)工作人員，工資待遇按本企業(yè)規(guī)定的薪酬制度執(zhí)行，月薪根據(jù)各崗位需求擬定，列入我司年度財(cái)務(wù)預(yù)算予以保障。
（四）工作地點(diǎn)
博羅縣縛婁資源開發(fā)有限公司（博羅縣羅陽(yáng)街道體育大道體育中心足球場(chǎng)西門一樓20—23號(hào)）。
三、報(bào)考條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.具有大專以上學(xué)歷。
3.報(bào)考年齡在40周歲以下（即1982年6月1日之后出生），身體健康，具有履行職責(zé)的身體條件。
（二）有下列情況之一者，不得報(bào)名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或刑事處罰期限未終結(jié)的；
2.近2年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（招聘）考試、體檢、考察中存在違紀(jì)行為的。
四、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間
2022年7月26日至28日，上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。
（二）接受報(bào)名。
1.報(bào)名方式。采用網(wǎng)上報(bào)名，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2022年7月28日17：30止。
2.報(bào)考人需提供以下材料：
（1）有效身份證原件及復(fù)印件。
（2）畢業(yè)證原件及復(fù)印件。
（3）近期藍(lán)底一寸照片3張。
（4）需填寫《報(bào)名表》（詳見附件2）。
3.報(bào)名投遞。報(bào)考人將報(bào)名材料掃描件或電子文檔通過電子郵件方式發(fā)送到博羅縣寶龍職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校郵箱：blblpxxx@126.com（郵件標(biāo)題為姓名+報(bào)考崗位），并致電（0752-6911228）確認(rèn)。
資格審查時(shí)須帶上網(wǎng)上投遞報(bào)名材料原件及復(fù)印件進(jìn)行核對(duì)，其中《報(bào)名表》（雙面打?。┮皇?/font>2份。
（三）資格審查。
1.按公告中設(shè)定的招聘資格條件和崗位要求等，由博羅縣寶龍職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校根據(jù)報(bào)考人所投遞的報(bào)名表及各種證件資料進(jìn)行對(duì)比審查，經(jīng)審查符合條件的，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員提交的報(bào)名材料必須真實(shí)有效、準(zhǔn)確，對(duì)未能提供完整資料，或經(jīng)查實(shí)提供虛假報(bào)名材料以及偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息等行為的，取消報(bào)考資格。
2.資格審查、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)
時(shí)間：2022年8月1日至2日上午9時(shí)至12時(shí)，下午2時(shí)至5時(shí)30分。
地點(diǎn)：博羅縣寶龍職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校（博羅縣羅陽(yáng)街道大橋北路506號(hào)4樓）。聯(lián)系電話：0752-6911228，聯(lián)系人：彭老師。
準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，考生參加考試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊的，不得參加考試和體檢。
五、考試
（一）筆試
采取閉卷方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為時(shí)事政治、公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試時(shí)間90分鐘。
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)
符合報(bào)考條件的報(bào)考人員持準(zhǔn)考證和身份證，按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)和疫情防控要求參加筆試。
2.筆試成績(jī)計(jì)算
筆試成績(jī)滿分100分，筆試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
3.筆試成績(jī)查詢
筆記考試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在博羅縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布考生筆試成績(jī)及面試公告。
（二）面試
采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)試人員的專業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析應(yīng)變能力、舉止儀表等是否具備與招考崗位業(yè)務(wù)相適應(yīng)。面試時(shí)間10分鐘。
1.確定面試對(duì)象
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘人數(shù)1：3的比例確定面試人選。如應(yīng)聘人數(shù)未超過招聘人數(shù)1：3比例的，按實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)確定面試對(duì)象。
2.面試成績(jī)
面試成績(jī)滿分100分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
（三）總成績(jī)計(jì)算方法
考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×60%＋面試成績(jī)×40%。
考試總成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。
若同一職位報(bào)考者總成績(jī)相同，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次。
（四）總成績(jī)查詢
面試結(jié)束后，根據(jù)考生的考試總成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢的人選。面試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在博羅縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布考生總成績(jī)以及入圍體檢人員名單。
六、體檢、考察
（一）組織體檢
體檢工作由我公司負(fù)責(zé)組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。對(duì)因體檢不合格造成的空缺，按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)，體檢費(fèi)用由我公司支付。體檢人選不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
（二）組織考察
根據(jù)考生的體檢結(jié)果確定考核人選，考核辦法參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、應(yīng)聘資格條件、計(jì)劃生育情況、原用人單位是否同意調(diào)出（或同意解除勞動(dòng)關(guān)系）等情況。
考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，取消聘用資格：不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致；有違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的人員；經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。
七、公示
按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將在我縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日，經(jīng)公示無(wú)反映或反映問題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。勞動(dòng)合同由企業(yè)與聘用人員簽訂，聘用人員必須服從用人單位工作安排，如不服從，則視為放棄聘用資格。
八、相關(guān)事項(xiàng)
本次考試不收取任何費(fèi)用。本次考試工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受社會(huì)監(jiān)督，如有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。本公告由博羅縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。監(jiān)督熱線電話：0752-6363166。
附件：
2.博羅縣縛婁資源開發(fā)有限公司招聘報(bào)名表.xls
博羅縣縛婁資源開發(fā)有限公司
2022年07月25日
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