長沙理工大學電氣與信息工程學院現(xiàn)面向全球公開發(fā)布學院2025年人才引進計劃和政策，歡迎廣大能源電力類人才加入，共謀發(fā)展，共創(chuàng)未來！

（一） 基本條件

政治合格，學術(shù)誠信，良好的身體與心理素質(zhì)，具有履行高等教育教學與科研職責的能力。

（二） 高層次人才

高層次人才全年招聘，不受引進計劃數(shù)限制，待遇面議。

（三） 專任教師

1. 招聘計劃

2. 引進基本條件 

（1）所引進教師均須具有博士學位，且具有高水平大學本科學歷和學士學位，各層次學歷專業(yè)與擬聘崗位的學科（專業(yè)）具有密切相關(guān)性。

（2）原則上不超過32周歲（已主持國家級科研項目或科研成果突出的優(yōu)秀博士可放寬至35周歲），引進具有副高級職稱的年齡原則上不超過38周歲，引進具有正高級職稱的年齡原則上不超過45周歲。

（3）引進具有博士學位的近 5 年內(nèi)應(yīng)具有以下基本科研成果：以第一作者（限排名第一）或第二作者（限導(dǎo)師為第一作者且排名第一）發(fā)表SCI/SSCI期刊論文或EI收錄中文期刊論文及以上層次論文2篇及以上，或主持國家級科研項目 1 項及以上。按高級職稱引進的人才需具有與我校相同或相近學科（專業(yè)）教師晉升高校教師（含實驗技術(shù)）系列相應(yīng)高級職稱者相當?shù)目蒲谐晒麠l件。

（四） 博士后

1. 招聘計劃

2. 引進基本條件

（1）愛國守法，品學兼優(yōu)，身心健康，符合學校師資和學科建設(shè)所需的專業(yè)基礎(chǔ)、研究方向和研究能力。

（2）獲得國內(nèi)外博士學位不超過3年（特別優(yōu)秀者可適當放寬）或即將獲得博士學位。申請師資博士后的年齡一般不超過32 周歲，申請其他博士后的年齡可適當放寬，但不超過35周歲。

（3）申請師資博士后的原則上近 5 年內(nèi)應(yīng)以第一作者（限排名第一）或第二作者（限博士導(dǎo)師為第一作者且排名第一）發(fā)表SCI/SSCI期刊論文或EI收錄中文期刊論文及以上層次論文 2 篇。取得海外知名高校博士學位的可適當放寬。申請全職博士后的可適當放寬。

（一）高層次人才

待遇面談，實行一事一議。支持待遇包括但不限于：

①  成果優(yōu)秀者，聘任教學科研崗特聘高級職稱；

②  學院保障博士、碩士研究生招生指標；

③  提供具有競爭力的薪酬、充足的安家費和科研經(jīng)費；

④  按學校相關(guān)規(guī)定子女就讀長沙理工大學子弟幼兒園、小學；

⑤  享受湖南省和長沙市為高層次人才提供的醫(yī)療保健、稅收優(yōu)惠、機場高鐵貴賓通道等系列專屬服務(wù)；

⑥  支持招募團隊成員構(gòu)建科研梯隊，保障招聘博士后人員（學院提供15萬元/年的全職博士后經(jīng)費）；

⑦  提供與團隊需求相匹配的辦公和科研用房。

（二）海外歸國人員

1.海外歸國人員入職專任教師的，參照學?！昂鎸W者”人才管理辦法，實行一事一議。

2.海外歸國人員入職博士后的，實行學校20萬元/年+學院配套15萬元/年+導(dǎo)師配套經(jīng)費待遇，可疊加國家資助博士后計劃A、B、C三檔。

（三）專任教師

待遇按事業(yè)單位工資體系和學?？冃Х峙渲贫葓?zhí)行，在校取得的成果可享受學校的教學科研獎勵；進校后，可申報“湖湘學者”特聘崗位并享受相應(yīng)待遇。入職后即可申請，并提供過渡性住房保障，按照學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。落戶長沙即可辦理在長首套房的購房資格，入職教師還可享受湖南省和長沙市的相關(guān)人才政策支持，如最高10萬元的租房和生活補貼及最高10萬元的在長首次購房補貼。

（四）博士后

實行“學校年薪托底+學院項目配套+合作導(dǎo)師補貼”三級待遇保障，在校取得的成果可享受學校的教學科研獎勵；提供過渡性住房保障；支持優(yōu)秀博士后留校任教。

（1）師資博士后：學校20萬元/年+學院配套15萬元/年+導(dǎo)師配套經(jīng)費；

（2）全職博士后：學校18萬元/年+學院配套15萬元/年+導(dǎo)師配套經(jīng)費；

（3）在站博士后均可申請國家資助博士后計劃(分A、B、C三檔，其中A檔為“博新計劃”)。入選后，在享受在校薪酬的同時疊加對應(yīng)檔位國家資助(28萬/年、18萬/年或12萬/年)。

應(yīng)聘流程：應(yīng)聘者提交材料→ 學校初審篩選 → 學院組織面試 → 學校審定錄用

應(yīng)聘系統(tǒng)：http://rczpw.csust.edu.cn/zp.html#/  （唯一應(yīng)聘渠道。請點擊“專任教師自主招聘”或“博士后招聘”模塊報名）

咨詢郵箱：dianqi@csust.edu.cn ，包括但不限于個人基本信息、聯(lián)系方式、學習和工作經(jīng)歷、研究成果和學術(shù)兼職等。您的應(yīng)聘信息將得到嚴格保護。

長沙理工大學由原電力部、交通部所屬長沙電力學院、長沙交通學院合并組建而成，是一所以工為主的多科性大學，具有鮮明的電力、交通、水利等行業(yè)特色。學校以本科、研究生教育為主體，具有博士后科研流動站、博士學位授予權(quán)和碩士生推免權(quán)。學校是全國先進基層黨組織、國家“中西部高?；A(chǔ)能力建設(shè)工程”高校、首批全國“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗高?！?/span>50強、湖南省“國內(nèi)一流大學建設(shè)高?！保?/span>A類）、湖南省文明標兵單位、湖南省依法治校示范學校。

學校擁有湖南省“世界一流培育學科”“十四五”重點學科等6個、優(yōu)勢特色學科群1個，6個學科進入ESI全球排名前1%。現(xiàn)有博士后科研流動站5個，一級學科博士學位授權(quán)點13個，博士專業(yè)學位授權(quán)點3個，一級學科碩士學位授權(quán)點30個，碩士專業(yè)學位授權(quán)點22個。

電氣與信息工程學院(https://www.csust.edu.cn/dq/index.htm)是學校的主干學院和國家電力行業(yè)人才培養(yǎng)的傳統(tǒng)基地之一，始建于1956年長沙水力發(fā)電學校的發(fā)配電專業(yè)，行業(yè)特色鮮明，69 年來累計為電力系統(tǒng)輸送專門人才3萬余人?，F(xiàn)有電氣工程博士后科研流動站，電氣工程一級學科博士學位授權(quán)點、能源動力專業(yè)博士學位授權(quán)點；有電氣工程、電路與系統(tǒng)、新一代電子信息技術(shù)（含量子技術(shù)等）、工程管理碩士專業(yè)學位授權(quán)點。開設(shè)電氣工程及其自動化、智能電網(wǎng)信息工程、電子信息工程3個本科專業(yè)，擬新增電氣工程與智能控制本科專業(yè)。

學院擁有電網(wǎng)防災(zāi)減災(zāi)全國重點實驗室、科技部大數(shù)據(jù)驅(qū)動的能源互聯(lián)網(wǎng)示范型國家國際科技合作基地、教育部基于分布式光儲的能源互聯(lián)網(wǎng)運行與規(guī)劃國際合作聯(lián)合實驗室、教育部電網(wǎng)安全監(jiān)控技術(shù)工程研究中心等12個國家級、省部級重點實驗室和研究中心，是中國電機工程學會智慧電網(wǎng)清潔供能防災(zāi)減災(zāi)科普示范基地，為科學研究、技術(shù)創(chuàng)新和人才培養(yǎng)提供了一流的條件和平臺。

學院擁有一支師德師風高尚、業(yè)務(wù)素養(yǎng)精湛、充滿創(chuàng)新活力的教師隊伍。現(xiàn)有專任教師156人，其中包括雙聘院士2人及國務(wù)院特殊津貼專家、CJ學者、中組部“萬人計劃”領(lǐng)軍人才、國家自然科學基金青年項目A、B、C類獲得者等省部級及以上杰出人才53人次。擁有全國高校首批黃大年式教師團隊——“智能電網(wǎng)協(xié)同創(chuàng)新育人教師團隊”，湖南省科技創(chuàng)新團隊——“新能源電力系統(tǒng)安全監(jiān)控創(chuàng)新團隊”，湖南省優(yōu)秀研究生導(dǎo)師團隊——“智能電網(wǎng)故障監(jiān)控研究生導(dǎo)師團隊”。近五年獲批國家重點研發(fā)計劃、自然科學基金重點項目等國家級項目50余項，授權(quán)發(fā)明專利120余項，出版學術(shù)著作20余部，累計到賬科研經(jīng)費 4.2億元。

人事處人才工作辦公室：蘇老師 0731-85258575

電氣與信息工程學院：蘭老師 左老師 0731-85258306

（來電時請說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息）

地址：長沙理工大學電氣與信息工程學院辦公室（湖南省長沙市（天心區(qū)）萬家麗南路二段960號工科一號樓B302）

誠邀您的加入！

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