中鐵二十二局集團(tuán)有限公司是國有特大型建筑施工企業(yè)，前身是中國人民解放軍鐵道兵，隸屬于世界500強(qiáng)企業(yè)中國鐵建股份有限公司，總部設(shè)在北京。
中鐵二十二局集團(tuán)下設(shè)15個(gè)子分公司、10個(gè)區(qū)域經(jīng)營指揮部。分布在北京、廣州、天津、重慶、西安、廈門、哈爾濱及雄安新區(qū)等核心地區(qū)?，F(xiàn)有正式職工10300余人，各類專業(yè)技術(shù)人員8700余人。企業(yè)總資產(chǎn)390余億元，年市場承攬能力700億元以上，年施工生產(chǎn)能力400億元以上。擁有鐵路、建筑、市政、公路工程領(lǐng)域的5項(xiàng)施工總承包特級資質(zhì)和對應(yīng)的設(shè)計(jì)甲級資質(zhì)。擁有水利水電總承包壹級，鋼結(jié)構(gòu)、公路路基、建筑裝修裝飾、鐵路電務(wù)、鐵路電氣化、環(huán)保、鐵路鋪軌架梁、橋梁、隧道工程專業(yè)承包壹級等百余項(xiàng)資質(zhì)。
中鐵二十二局集團(tuán)是中國速度、中國建造的領(lǐng)軍者，大力實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、人才興企戰(zhàn)略，在高難新尖工程建設(shè)領(lǐng)域領(lǐng)跑，核心競爭力突出，取得重大科技成果200多項(xiàng)，獲得國家和省部級科技進(jìn)步獎50余項(xiàng)。擁有150多項(xiàng)工程獲得國家級和省部級優(yōu)質(zhì)工程，50余項(xiàng)建筑工程魯班獎、中國土木工程詹天佑科技大獎、國家優(yōu)質(zhì)工程獎等，連年被評為“重合同、守信用”及“AAA”級信用企業(yè)。被評為“全國先進(jìn)建筑施工企業(yè)”、“全國用戶滿意企業(yè)”。
根據(jù)公司海外市場拓展需求和人才隊(duì)伍培養(yǎng)實(shí)際需要，按照公平、公正、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘留學(xué)回國畢業(yè)生，具體招聘條件及應(yīng)聘方式公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
1.經(jīng)營報(bào)價(jià)類崗位人員5名；
2.商務(wù)管理類崗位人員10名。
二、工作地點(diǎn)
北京（根據(jù)工作需要到全國各地以及國外出差）
三、招聘崗位條件
（一）基本條件
1.教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國（境）外大學(xué)（含中國香港、中國澳門地區(qū)院校）應(yīng)屆畢業(yè)生，取得研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，成績優(yōu)良，具有良好的外語口語表達(dá)能力，具備基礎(chǔ)英文公文讀寫能力，年齡不超過27周歲；
2.愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新精神；
3.遵紀(jì)守法，個(gè)人品行和職業(yè)道德良好，無不良行為記錄，身體健康。
（二）專業(yè)要求
1.經(jīng)營報(bào)價(jià)類崗位人員要求取得土木工程類、工程管理類及相關(guān)專業(yè)碩士（含）及以上學(xué)位，出國留學(xué)一年以上，回國未滿1年，并取得教育部留學(xué)回國服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
2.商務(wù)管理類崗位人員要求取得企業(yè)管理類、工商管理類及相關(guān)專業(yè)碩士（含）及以上學(xué)位，出國留學(xué)一年以上，回國未滿1年，并取得教育部留學(xué)回國服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
四、薪酬待遇
按照中鐵二十二局集團(tuán)有限公司相關(guān)薪酬管理辦法執(zhí)行，并在京繳納“五險(xiǎn)二金”。
五、招聘流程
招聘程序?yàn)椋?/span>“報(bào)名—資格審查—能力測試—確定人選—錄用”等步驟。
六、有關(guān)事項(xiàng)及說明
1.本次招聘將通過線上進(jìn)行，即：應(yīng)聘者將應(yīng)聘資料發(fā)送至指定郵箱，資格審查通過后，公司將通過視頻方式對應(yīng)聘者進(jìn)行專業(yè)水平及能力測試。
2.應(yīng)聘者報(bào)名需提供個(gè)人簡歷及證書等相關(guān)證明資料掃描件，并確保提交的材料須真實(shí)、準(zhǔn)確。對提供虛假材料者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，已經(jīng)簽訂勞動合同的，依照相關(guān)規(guī)定解除勞動合同。
3.公司對應(yīng)聘人員信息資料嚴(yán)格保密，所提供的應(yīng)聘資料及掃描件不予退還，敬請諒解。
4.請應(yīng)聘人員將個(gè)人簡歷及相關(guān)證明材料，發(fā)送至郵箱zt22jrc@163.com。
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