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北京林業(yè)大學(xué)林學(xué)院2025年招聘海內(nèi)外高層次人才和優(yōu)秀教師啟事

共計(jì)11個(gè)崗位,招 若干查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

一、學(xué)院簡(jiǎn)介

北京林業(yè)大學(xué)林學(xué)院歷史悠久、積淀深厚。七十余年來(lái),林學(xué)院為我國(guó)林業(yè)事業(yè)輸送了一萬(wàn)余名人才,從這里走出了10位兩院院士為代表的一批具國(guó)際影響力的專家,培養(yǎng)出了我國(guó)林業(yè)系統(tǒng)第一位博士。學(xué)院現(xiàn)有林學(xué)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),設(shè)有林學(xué)博士后流動(dòng)站,包含7個(gè)林學(xué)二級(jí)學(xué)科學(xué)術(shù)型博士學(xué)位點(diǎn)、5個(gè)林學(xué)二級(jí)學(xué)科學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位點(diǎn)、設(shè)有農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境一級(jí)學(xué)科學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位點(diǎn)和地理學(xué)二級(jí)學(xué)科學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位點(diǎn);具有林業(yè)專業(yè)博士學(xué)位點(diǎn)。林學(xué)學(xué)科為一級(jí)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科,包含森林培育、森林經(jīng)理學(xué)、森林保護(hù)學(xué)、城市林業(yè)、森林學(xué)、森林土壤學(xué)和智慧林業(yè)等7個(gè)二級(jí)學(xué)科;土壤學(xué)為北京市重點(diǎn)學(xué)科;地圖學(xué)與地理信息系統(tǒng)為國(guó)家林業(yè)與草原局重點(diǎn)培育學(xué)科。林學(xué)2017年、2022年連續(xù)兩輪進(jìn)入國(guó)家“雙一流”建設(shè)學(xué)科行列。學(xué)院建有林學(xué)(含林學(xué)和城市林業(yè)方向)、森林保護(hù)、經(jīng)濟(jì)林、地理信息科學(xué)4個(gè)國(guó)家級(jí)一流本科專業(yè)和智慧林業(yè)微專業(yè),設(shè)有梁希實(shí)驗(yàn)班培養(yǎng)模式。

學(xué)院擁有一支德才兼?zhèn)涞母哔|(zhì)量師資隊(duì)伍,包括院士3人,國(guó)家高層次人才3人,國(guó)家高層次青年人才3人,省部級(jí)人才17人。森林經(jīng)營(yíng)和森林保護(hù)2個(gè)團(tuán)隊(duì)獲評(píng)教育部“黃大年式教師團(tuán)隊(duì)”。學(xué)院現(xiàn)有包括林木資源高效生產(chǎn)全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室在內(nèi)的省部級(jí)以上科研平臺(tái)15個(gè),校級(jí)研究中心(所)9個(gè),野外固定、半固定科研基地50余處。學(xué)院2016年榮獲“中國(guó)生態(tài)文明獎(jiǎng)先進(jìn)集體”,2022年榮獲“全國(guó)綠化先進(jìn)集體”。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象:應(yīng)屆博士畢業(yè)生、博士后、取得博士學(xué)位的留學(xué)歸國(guó)人員和京內(nèi)調(diào)動(dòng)人員。

(二)學(xué)歷要求:博士研究生

(三)基本條件:

1.熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度,擁護(hù)黨的教育方針和社會(huì)主義辦學(xué)方向;

2.身心健康,品行端正,遵紀(jì)守法,無(wú)任何不良記錄;

3.熱愛(ài)高等教育事業(yè)和高校教師工作,具備課堂教學(xué)的能力和素質(zhì)。思維邏輯清晰,具有良好的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力;

4.具有優(yōu)秀的研究成果,能夠反映出較強(qiáng)的科學(xué)研究能力或?qū)W術(shù)創(chuàng)新潛力;

5.具有較強(qiáng)的責(zé)任感和敬業(yè)精神,有良好的合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

6.具有中級(jí)及以下專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員(含博士應(yīng)屆畢業(yè)生)年齡一般不超過(guò)35歲(199011日以后出生);具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員的年齡一般不超過(guò)40歲(198511日以后出生),具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員的年齡一般不超過(guò)45歲(198011日以后出生)。

7.具有下列情況之一的人員不得報(bào)考:

1)受過(guò)刑事處罰、黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

2)正在接受紀(jì)律審查、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

3)曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的;

4)被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;

5)曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的;

6)在校期間受過(guò)學(xué)校處分的;

7)聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;

8)具有其他不良行為記錄的。

(四)招聘崗位及資格條件

1.人才引進(jìn):

1)戰(zhàn)略科學(xué)家。在相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域取得國(guó)際公認(rèn)的創(chuàng)新性研究成果、做出重大貢獻(xiàn),學(xué)術(shù)造詣精深,能帶領(lǐng)學(xué)科在本領(lǐng)域趕超或保持國(guó)際先進(jìn)水平。包括兩院院士、外籍及境外院士或具有相當(dāng)水平人員,年齡一般不超過(guò)65周歲。

2)領(lǐng)軍人才。國(guó)()內(nèi)外著名高校、世界領(lǐng)先水平科研機(jī)構(gòu)的教授或資深研究員,年齡一般不超過(guò)55周歲。具有較高的國(guó)際學(xué)術(shù)影響力,取得行業(yè)領(lǐng)域公認(rèn)的重要研究成果,能帶領(lǐng)學(xué)科在本領(lǐng)域趕超或保持全國(guó)領(lǐng)先水平。

3)杰出人才。國(guó)()內(nèi)外知名高校、知名科研院所教授、研究員或相當(dāng)職務(wù)人員,年齡一般不超過(guò)50周歲。在本研究領(lǐng)域具有較高影響力,取得行業(yè)領(lǐng)域公認(rèn)的研究成果,具有進(jìn)入世界科技前沿的學(xué)術(shù)帶頭人的潛力。

4)青年拔尖人才。國(guó)()內(nèi)外知名高校、知名科研院所副教授或相當(dāng)職務(wù)及以上人員,年齡一般不超過(guò)40周歲。學(xué)術(shù)水平達(dá)到行業(yè)領(lǐng)先,學(xué)術(shù)基礎(chǔ)扎實(shí)、創(chuàng)新能力強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿Υ?,具備學(xué)科專業(yè)人才后備力量。

2.教師招聘:

崗位需求明細(xì)表(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)

三、報(bào)名方式及時(shí)間安排

(一)報(bào)名方式【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】

1.人才引進(jìn)。申請(qǐng)人投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料至學(xué)院郵箱,后續(xù)可通過(guò)來(lái)電、來(lái)訪等形式洽談溝通。

2.教師招聘。應(yīng)聘者需根據(jù)招聘崗位需求選擇符合自身?xiàng)l件的崗位(每位應(yīng)聘者只能申請(qǐng)一個(gè)崗位),通過(guò)電子郵件投遞簡(jiǎn)歷(簡(jiǎn)歷模版見(jiàn)附件)。如能進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié),學(xué)院將通過(guò)郵件、電話、短信等渠道通知,請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通。

(二)時(shí)間安排

人才引進(jìn)和教師招聘工作全年開(kāi)展。

四、聯(lián)系方式

01人事處聯(lián)系方式

聯(lián)系人:金老師、劉老師

電話:010-62338181

郵箱:bjfuzhaopin@126.com

人事處網(wǎng)站:http://rsc.bjfu.edu.cn

02學(xué)院聯(lián)系方式

聯(lián)系人:鄭老師、焦老師

聯(lián)系電話:010-62336354

郵箱:(點(diǎn)擊查看)

附件-簡(jiǎn)歷模板

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

https://lxy.bjfu.edu.cn/xsgz/tzgg/6c5075952c8a44ac9a244303e4c2a369.html

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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