(一) 企業(yè)介紹
中國石油集團西部鉆探工程有限公司
中國石油集團西部鉆探工程有限公司（以下簡稱公司），成立于2007年12月底，是中石油按照集約化、專業(yè)化、一體化整體協(xié)調(diào)發(fā)展思路，整合新疆、吐哈等油田工程技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)而設(shè)立的首家專業(yè)化鉆探公司，注冊地克拉瑪依，總部位于烏魯木齊，是西部和中亞地區(qū)規(guī)模最大的工程技術(shù)服務(wù)企業(yè)。
公司具有光榮歷史傳承，所屬隊伍起源于玉門油礦和獨山子油礦，由原玉門、克拉瑪依、青海、吐哈等區(qū)域鉆探隊伍，歷經(jīng)80余載融合發(fā)展而成，是西部各油田的共同創(chuàng)業(yè)者和建設(shè)者，傳承鐵人基因，始終把為中國石油找油找氣、保障國家能源安全作為鉆探價值和使命，涌現(xiàn)出一批以大國工匠譚文波、全國五一勞動獎?wù)芦@得者高維明為代表的先進模范，為油氣事業(yè)發(fā)展作出了突出貢獻。
截至2023年底，公司共有員工1.41萬人。其中，本科及以上學(xué)歷占比39.5%、少數(shù)民族占比16.4%，享受國務(wù)院津貼5人，自治區(qū)天山英才4人，集團公司青年科技人才2人，中油技服井筒技術(shù)專家9人，各類專家、技師近1000人。擁有包括全球首套
公司主要開展鉆井、固井、錄井、壓裂、試油等工程技術(shù)服務(wù)，兼營油氣合作開發(fā)、技術(shù)研發(fā)與產(chǎn)品研制等業(yè)務(wù)，具備適應(yīng)西部和中亞地區(qū)各種氣候環(huán)境、地質(zhì)條件下的作業(yè)能力，可為油田提供從新井開鉆到投產(chǎn)全過程一攬子解決方案和“交鑰匙”服務(wù)。年鉆井能力800萬米、壓裂1.3萬層（段）、錄井3400口、固井6000井次、試油600層、定向服務(wù)1500口以上；合作開發(fā)年外輸天然氣10億方以上。
公司市場范圍主要包括國內(nèi)西部與海外中亞、中東等地區(qū)。國內(nèi)主要服務(wù)于新疆、青海、吐哈、塔里木、玉門、長慶、西南、浙江、煤層氣等十余個油氣田。海外主要分布在中亞哈薩克斯坦、烏茲別克斯坦、俄羅斯，中東伊拉克、阿聯(lián)酋和非洲埃及等8個國家，合作伙伴40余個。
公司具備行業(yè)領(lǐng)先的科技創(chuàng)新優(yōu)勢，搭建“兩院四中心”科技創(chuàng)新平臺，打造形成24項利器、25項優(yōu)勢特色技術(shù)和11項綜合配套技術(shù)；自主研發(fā)的SAGD磁定位系統(tǒng)、精細控壓鉆井系統(tǒng)、自動垂直鉆井系統(tǒng)、雪狼3.0綜合錄井儀、XZ系列堵漏劑、井下實時安全監(jiān)控系統(tǒng)、175兆帕地面試油測試裝備等38項科技利器總體達到國際先進水平。榮獲省部級以上成果獎99項，其中，國家科技進步一等獎1項、二等獎3項，擁有有效專利745件，保持“國家級高新技術(shù)企業(yè)”稱號。
公司始終堅持“成就甲方才能成就自己”發(fā)展理念，傳承大慶精神、鐵人精神，大力弘揚“苦干實干”“三老四嚴”為核心的石油精神，打造了一支攻堅克難的鉆探勁旅。十余年來，先后打出了以高探1井、康探1井、博孜13井、柴9井、切探2井、石錢1井、富東1、瑪頁1H井、滿深72井為代表的一批重大發(fā)現(xiàn)井，完成了亞洲第一深井輪探1井、烏茲別克斯坦明15井、新疆油田水平段最長井JHW00422井、準噶爾盆地最深井呼探1井、柴達木盆地最深井昆1-1井、吐哈油田最深井葡探1井、中石油海外最深井吉達4井、海拔最高井祁參1井等重大工程，助力了呼圖壁國家級儲氣庫建設(shè)、瑪湖和吉木薩爾一體化服務(wù)、青海南翼山、風(fēng)西和澀北等重大項目，承擔(dān)國內(nèi)首口萬米深井——深地塔科1井鉆探任務(wù)，為加快西部各油氣田勘探開發(fā)進程、保障國家能源安全貢獻了力量。
當(dāng)前和今后一個時期，公司將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真貫徹集團公司、中油技服整體部署，踐行高質(zhì)量發(fā)展思路，錨定建設(shè)世界一流工程技術(shù)服務(wù)企業(yè)“一個目標”，抓住人才強企、技術(shù)立企“兩大關(guān)鍵”，深化精益化管理、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、國際化發(fā)展、低成本競爭“四大核心戰(zhàn)略”，實施“三戰(zhàn)役、一工程”“四項策略舉措”，強化“文化賦能”，深入踐行“從五湖四海來，到天南地北去”“做人做事做企業(yè)，為黨為油為員工”的企業(yè)精神和價值追求，推動公司全面邁上高質(zhì)量發(fā)展新階段，加快建設(shè)世界一流工程技術(shù)服務(wù)企業(yè)。
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(二) 資格要求：
（一）應(yīng)聘畢業(yè)生為2025屆高校畢業(yè)生以及2024屆未落實工作單位，檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)院校的畢業(yè)生?；貒ň常┖蟪醮尉蜆I(yè)并經(jīng)國家教育部認證學(xué)歷學(xué)位、具有派遣資格的境外留學(xué)生也可報名。
（二）國內(nèi)本科畢業(yè)生的大學(xué)英語四級考試成績不少于425分，研究生的大學(xué)英語六級考試成績不少于425分；第一外語為俄語成績合格且專業(yè)符合要求的畢業(yè)生可優(yōu)先考慮。
留學(xué)回國人員參加集團公司考試中心舉辦的外語考試（可任選英語、俄語、法語、西語、日語5項之一），應(yīng)達到以下標準：集團公司外語水平考試英語成績不低于500分，俄語、法語、西語、日語不低于80分；外語專業(yè)的留學(xué)生，集團公司外語水平考試英語成績不低于600分，俄語、法語、西語、日語不低于105分。
畢業(yè)生也可提供個人兩年內(nèi)取得的官方外語考試成績證明，英語成績新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、領(lǐng)思不低于160分、托業(yè)不低于785分，小語種需提供相應(yīng)證明。
(三) 薪酬福利：
執(zhí)行中國石油集團統(tǒng)一薪酬福利制度。
(四) 招聘程序：
（一）報名應(yīng)聘。
（二）資格初審。公司對系統(tǒng)報名的畢業(yè)生進行資格初審，通過初審的畢業(yè)生可以參加通用能力考試。
（三）通用能力考試。5月下旬，由第三方考試機構(gòu)統(tǒng)一組織通用能力考試，具體時間以通知為準。
（四）公布面試名單。按照確定的入圍比例公布進入面試人員名單。
（五）組織面試。由公司根據(jù)實際安排面試考核，具體時間、地點另行通知。
（六）擇優(yōu)簽約。按照面試考核綜合測評分數(shù)排名，擇優(yōu)簽約，并簽訂《信息真實性承諾書》。
（七）錄用公示。6月底前公示擬錄用人員以及遞補名單。
(五) 招聘標準：
（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，品行端正，無違紀違法不良記錄；
（二）認同中國石油企業(yè)文化，立志投身石油鉆探行業(yè)；身心健康，吃苦耐勞，能夠滿足招聘崗位職責(zé)要求，服從工作安排；
（三）在校表現(xiàn)良好、成績優(yōu)良，能夠按期取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書，外語水平達標；
（四）優(yōu)才計劃畢業(yè)生以及進入“雙一流學(xué)科建設(shè)”的專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先簽約錄用。
(六) 聯(lián)系方式及其它：
（一）在投遞簡歷時，畢業(yè)生各項信息必須填寫完整，“家庭成員”一欄中父母姓名、工作單位、聯(lián)系電話等相關(guān)信息應(yīng)如實填寫。同時應(yīng)上傳身份證、外語成績證明、成績單（加蓋教務(wù)處公章）、獲獎證書、任職證明等材料，以免影響資格審查。
（二）教育經(jīng)歷及學(xué)歷信息從高中階段開始須全部填寫，不得空缺。
（三）不如實填報個人信息和提供所需材料，經(jīng)核實發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，企業(yè)將取消應(yīng)聘、錄用資格；已辦理入職的，企業(yè)可依法解除勞動關(guān)系。
通訊地址：新疆烏魯木齊新市區(qū)天津北路西五巷99號西部鉆探公司人力資源部
郵編：830011
聯(lián)系電話：0991－7613515
電子信箱：xbzt-rcjl@cnpc.com.cn
【注：崗位詳情要求及報名申請，請前往原文鏈接投遞】
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