宜賓五糧液有機(jī)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司（以下簡稱“有機(jī)農(nóng)業(yè)”）是五糧液股份公司全資子公司。有機(jī)農(nóng)業(yè)公司成立于2017年9月，主要負(fù)責(zé)釀酒專用糧基地建設(shè)和糧食采購等業(yè)務(wù)。本地糧食基地業(yè)務(wù)包括核心區(qū)、示范區(qū)和輻射區(qū)糧食基地的建設(shè)、打造、維護(hù)、廣告宣傳、基地產(chǎn)糧的管理和供給等相關(guān)業(yè)務(wù)，糧食采購業(yè)務(wù)包括釀酒專用糧的收購、存儲、轉(zhuǎn)運(yùn)、供應(yīng)、加工及銷售等相關(guān)業(yè)務(wù)，2024年主業(yè)原糧生產(chǎn)保供挑戰(zhàn)，公司堅決貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司黨委的各項安排部署，形成上下齊心勇爭先、攻堅克難促改革的進(jìn)取態(tài)勢，通過努力2024年公司全年實現(xiàn)銷售收入近50億元。
為拓寬選人、用人渠道，進(jìn)一步充實人才隊伍、滿足公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，助力有機(jī)農(nóng)業(yè)公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，擬在招聘審計員1人、財務(wù)員1人。
一、招聘條件
（一）招聘范圍
此次招聘面向2025年應(yīng)屆畢業(yè)生{須為2025屆高校畢業(yè)生，國（境）外（含港澳臺）可為2024年畢業(yè)，能夠在2025年7月前取得畢業(yè)證和學(xué)位證}及符合相關(guān)崗位條件要求的人員，須取得崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的全日制碩士及以上畢業(yè)證等證書、教育階段教育部學(xué)籍在線驗證報告，有海外留學(xué)經(jīng)歷的須在報名有效期內(nèi)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，未在規(guī)定時間內(nèi)取得的，不予進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任自負(fù)。
二、招聘原則
（一）公平公開公正原則：本次招聘從崗位條件設(shè)定、人員篩選、人員評估到最終錄用均遵守“公平、公開、公正”的原則。
（二）人崗匹配原則：明確應(yīng)聘者報考條件，嚴(yán)格審查應(yīng)聘者是否符合崗位任職條件要求。
（三）應(yīng)聘者有下列情形之一的，報名無效
1.受到組織處理、黨紀(jì)政務(wù)處分等，影響期未滿或影響期滿影響使用的;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.現(xiàn)役軍人、在校生、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的;
4.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5.有吸毒史的;
6.曾受到過各類刑事處罰的;
7.與應(yīng)聘崗位所在部門員工存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系或其他可能影響工作公正辦理的關(guān)系;
8.法律、法規(guī)所規(guī)定的其他情形;
9.學(xué)歷證書為結(jié)業(yè)、肆業(yè)的人員，或?qū)W信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告中“學(xué)籍狀態(tài)”為結(jié)業(yè)或者肆業(yè)人員;
10.被宜賓市屬國有企業(yè)辭退5年內(nèi)的;
11.所提交的報名材料不全，在公司通知其補(bǔ)交后未按規(guī)定期限補(bǔ)交的。
三、招聘流程
招聘流程：報名-資格審查-考試-背景調(diào)查及公示-體檢-錄用結(jié)果確定公示-辦理入職手續(xù)。
四、工作安排及相關(guān)要求
（一）報名時間及相關(guān)要求
1.報名時間：本公告發(fā)布之日起至2025年5月26日；若招聘崗位有效報名人數(shù)不足或因其他特殊原因，公司有權(quán)延長報名時間或取消。
2.報名方式：報名者通過訪問“國企人才網(wǎng)”（https://www.gqrcfw.com/index.html)，電腦登錄點擊首頁的招聘公告鏈接進(jìn)行填報。請按系統(tǒng)提示要求準(zhǔn)確填寫，并上傳所有報名材料電子版完成報名。
3.應(yīng)聘者需提供：①本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、獲獎證書等證明材料；②近期電子版2寸證件照。
4.應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘崗位、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等信息，根據(jù)自身情況選擇完全符合報名條件的崗位報名。應(yīng)聘資料一經(jīng)提交無法修改，因個人報名信息不全有誤導(dǎo)致報名失敗或后續(xù)問題的，責(zé)任自負(fù)。
（二）資格審查
1.根據(jù)提交的報名資料，公司將對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查合格的，進(jìn)入后續(xù)考核環(huán)節(jié)；資格審查不合格或不符合公司招聘要求的，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.應(yīng)聘簡歷在報名截止后統(tǒng)一篩選，篩選結(jié)果將在報名截止后30個工作日內(nèi)確定；若報名時間延期，則在延長報名截止后5個工作日內(nèi)確定。通過簡歷篩選的應(yīng)聘者，公司將通過電話或短信形式告知，告知后若未及時反饋的視為自動放棄；未通過簡歷篩選的人員，公司不再另行通知。
3.公司將對應(yīng)聘者所提交的信息資料進(jìn)行逐級審查，并根據(jù)簡歷投遞情況和崗位要求，擇優(yōu)選擇應(yīng)聘者參加考試。具體時間不限于本次招聘活動周期之內(nèi)，還將延續(xù)到后續(xù)工作期間。一旦發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假的情況，公司將取消應(yīng)聘者資格或錄用資格。
五、綜合測評
考試分為筆試和面試，各占100分。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。個人綜合成績按四舍五入法保留小數(shù)點后三位。綜合成績并列無法區(qū)分的，以面試成績從高到低排名。若面試成績?nèi)詿o法區(qū)分的，則增加一輪面試。增加一輪面試成績僅對當(dāng)事人有效，不影響其他應(yīng)聘者排名。
（一）筆試：線下筆試，筆試內(nèi)容均為客觀選擇題，主要考察言語理解、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析、時事政治、經(jīng)濟(jì)法律、專業(yè)題、五糧液企業(yè)文化、有機(jī)農(nóng)業(yè)公司企業(yè)文化等（成績低于60分視為不合格，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)）。
（二）面試：結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、解決問題能力、專業(yè)能力、財務(wù)（審計）意識、溝通協(xié)作能力、邏輯思維等。根據(jù)筆試成績，按照面試成績前3名確定進(jìn)入筆試的應(yīng)聘者名單，面試成績相同的一并進(jìn)入筆試（成績低于60分視為不合格，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)）。若符合面試條件人員達(dá)不到1:3的比例，則符合進(jìn)面條件者按照筆試成績得分“從高到低”的排名順序進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，并按計劃招聘人數(shù)錄用（擬錄用人員面試成績須高于80分）。
（三）重點高校博士生、清華、北大全日制碩士研究生可免筆試，直接進(jìn)入面試。（重點高校指：985、211高校）
六、公示及體檢
（一）公示及錄用
1.錄取規(guī)則：根據(jù)考試情況，按照綜合成績得分“從高到低”的排名順序，確定擬錄用人員。
2.公示時間：擬錄用人員予以公示，公示期3個工作日。公示期滿無異議的，辦理錄用手續(xù)。監(jiān)督電話：0831-3566705。
（二）體檢
對于擬錄用人員公司統(tǒng)一安排入職體檢，體檢時間及地點另行通知。體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，可在報考同一崗位進(jìn)入面試人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘者對體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
（三）簽約
被錄用人員將統(tǒng)一與公司簽訂正式勞動合同，合同期限為3年，試用期為3—6個月，試用不合格的，依法解除勞動合同。
七、工作要求
（一）按照“誠實守信”原則，應(yīng)聘人員須對個人所匯報、填寫及提交的信息材料真實性承擔(dān)責(zé)任。根據(jù)工作需要，公司也將對應(yīng)聘人員所提交信息資料進(jìn)行逐級核查，具體時間不限于本次招聘活動周期之內(nèi)。
（二）崗位招聘名額與有效報考人數(shù)之比不低于1:3，若招聘崗位有效報名人數(shù)不足或因不可控原因，公司有權(quán)取消該崗位招聘或者延長公告時間。崗位招聘名額與進(jìn)入面試選拔人數(shù)之比為1:3，公司依據(jù)同崗位考生筆試總成績從高分到低分依次確定進(jìn)入面試選拔人員名單。若考生放棄參加面試則公司根據(jù)筆試成績依次遞補(bǔ)。
（三）為保證招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性與嚴(yán)肅性，公司法律審計事務(wù)部將對整個招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，同時接受社會監(jiān)督，相關(guān)電話信息如下：
1.監(jiān)督舉報電話：0831-3566705（紀(jì)檢監(jiān)察）
2.咨詢電話：0831-3567862張女士（人力部）
3.技術(shù)咨詢電話：19136152695周老師
八、其他事項
本公告及未盡事宜由宜賓五糧液有機(jī)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司人力資源管理部負(fù)責(zé)解釋。
附件：
2.應(yīng)聘人員報名登記表
3.個人承諾書
宜賓五糧液有機(jī)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司
2025年4月27日
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