為進(jìn)一步緩解全縣檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員緊缺現(xiàn)狀，提升應(yīng)對(duì)突發(fā)疫情的高效處置能力，根據(jù)市新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作要求，經(jīng)研究決定，泰順縣兩家醫(yī)共體面向社會(huì)公開(kāi)招聘檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員20名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵紀(jì)守法，未受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)等處分，無(wú)違法犯罪記錄；
3.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，熟練使用電腦辦公軟件，吃苦耐勞，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有責(zé)任心。
二、招聘具體崗位要求
1.具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，40周歲及以下（
2.具有醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、衛(wèi)生檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)；
3.具有檢驗(yàn)士及以上資格；
4.具有PCR檢測(cè)技術(shù)上崗證書(shū)優(yōu)先。
三、招聘辦法與程序
（一）報(bào)名方式
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：發(fā)送報(bào)名材料原件的掃描件或拍照打包上傳至招聘郵箱tsxwjjrs@163.com，郵件標(biāo)題中須備注“姓名”。
2.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布起至
3.報(bào)名所需材料：
（1）如實(shí)填寫(xiě)《招聘報(bào)名表》，近期免冠一寸彩照。
（2）有效期內(nèi)的身份證。
（3）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。
（4）崗位要求提供的其他執(zhí)業(yè)資格、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等證書(shū)。
（二）面試
面試采用面談或現(xiàn)場(chǎng)技能測(cè)試的方式進(jìn)行，擇優(yōu)錄用。
聘用后與泰順縣兩家醫(yī)共體醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同，具體工作崗位在泰順縣兩家醫(yī)共體及局屬事業(yè)單位。合同期限為三年，試用期一個(gè)月，根據(jù)實(shí)際情況由用人單位決定是否續(xù)簽合同。
四、其他告知事項(xiàng)
（一）新冠肺炎疫情期間，參加面試或面談人員管理嚴(yán)格按照溫州市和泰順縣新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)最新規(guī)定執(zhí)行。
（二）報(bào)考人員在提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。
（三）工資待遇
1.人員實(shí)行年薪制：檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員年薪約8萬(wàn)元。
2.薪酬主要由基礎(chǔ)年薪和績(jī)效年薪兩部分構(gòu)成，其中基礎(chǔ)年薪實(shí)行按月發(fā)放年薪的70%；績(jī)效年薪由單位依據(jù)考核結(jié)果（績(jī)效考核辦法另行制定）發(fā)放年薪的30%，以上年薪含單位及個(gè)人五險(xiǎn)一金。
（三）未盡事宜由兩家醫(yī)院醫(yī)共體負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話(huà)：0577-67565162。
附件：2022年泰順縣公開(kāi)招聘檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc
泰順縣衛(wèi)生健康局
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來(lái)源鏈接：
http://www.ts.gov.cn/art/2022/9/7/art_1229246207_4103804.html
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