因工作需要，宣城國(guó)控商業(yè)保理有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
（一）面向社會(huì)公開招聘原則；
（二）公開、公平、公正、擇優(yōu)原則；
（三）本單位職工“親屬回避”原則。
二、招聘崗位及人數(shù)
1.財(cái)務(wù)崗：1名
2.運(yùn)營(yíng)崗：1名
三、應(yīng)聘條件
1.財(cái)務(wù)崗：本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè)背景；具備2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、具有初級(jí)會(huì)計(jì)及以上證書；具備良好的職業(yè)操守,有團(tuán)隊(duì)合作精神，工作主動(dòng)性、責(zé)任心強(qiáng)；具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)，原則性強(qiáng)，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；年齡在35周歲以下。
2.運(yùn)營(yíng)崗：本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)背景；具備2年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備良好的職業(yè)操守,有團(tuán)隊(duì)合作精神，工作主動(dòng)性、責(zé)任心強(qiáng)；熟悉金融行業(yè)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)要點(diǎn)，充分理解保理業(yè)務(wù)模式，工作認(rèn)真細(xì)致、原則性強(qiáng)，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；具有較強(qiáng)的報(bào)告撰寫及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力；年齡在35周歲以下。
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、錄用等步驟依次進(jìn)行。
（一）發(fā)布招聘公告
在相關(guān)網(wǎng)站公開發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：
2.報(bào)名所需材料：①《應(yīng)聘人員報(bào)名表》；②本人身份證（正反面）、學(xué)歷證書、其它證書；③近期同底一寸證件照1張；④相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明（需寫明工作崗位）。
3.資格審查：根據(jù)報(bào)名資料對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名者與擬招聘崗位所要求的條件不符以及提供虛假材料的，即取消其資格。
（三）面試
具體面試時(shí)間和地點(diǎn)根據(jù)情況另行通知。
（四）體檢
參照行政事業(yè)單位錄用人員體檢標(biāo)準(zhǔn)。
（五）公示
招聘面試結(jié)果在相關(guān)網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。
（六）錄用
經(jīng)公示無(wú)異議或反映的問(wèn)題經(jīng)核實(shí)不影響招聘的，由宣城國(guó)控商業(yè)保理有限公司按規(guī)定進(jìn)行聘用。錄用人員須提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。
五、相關(guān)說(shuō)明
1.向本公司提交報(bào)名表即表示報(bào)名人承諾所提供信息的準(zhǔn)確性和真實(shí)性，并接受本公告的各項(xiàng)內(nèi)容。本公司對(duì)應(yīng)聘者信息保密。如提供虛假信息，相關(guān)責(zé)任由報(bào)名人自行承擔(dān)。
2.報(bào)名人應(yīng)保持電話暢通，及時(shí)瀏覽網(wǎng)站信息；本公司對(duì)無(wú)法及時(shí)聯(lián)系報(bào)名人、報(bào)名人不知曉本公司網(wǎng)站發(fā)布的信息導(dǎo)致的后果不承擔(dān)責(zé)任。
3.本公告由本公司負(fù)責(zé)解釋。
請(qǐng)下載附件：報(bào)名表、“親屬回避”承諾書
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