因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，仙居縣人民醫(yī)院醫(yī)共體擬公開向社會(huì)招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及要求
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序號(hào) |
院區(qū) |
崗位 |
專業(yè) |
學(xué)歷 |
人數(shù) |
年齡及其他要求 |
用工性質(zhì) |
理論及操作考核 |
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1 |
人民醫(yī)院 |
分診人員 |
醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè) |
大專及以上 |
1 |
35周歲及以下 |
派遣 |
面試 |
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2 |
人民醫(yī)院 |
助理護(hù)士 |
護(hù)理 |
大專及以上 |
3 |
35周歲及以下、護(hù)士資格證 |
合同B |
理論60%+面試40% |
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3 |
人民醫(yī)院 |
藥劑科 |
藥學(xué) |
大專及以上 |
2 |
30周歲以下 |
合同B |
理論60%+面試40% |
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4 |
人民醫(yī)院 |
超聲打字員 |
醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè) |
大專及以上 |
1 |
35周歲以下 |
合同C |
理論60%+面試40% |
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5 |
人民醫(yī)院 |
病理技術(shù) |
臨床醫(yī)學(xué) |
大專及以上 |
1 |
30周歲以下 |
合同B |
理論60%+面試40% |
二、應(yīng)聘條件
遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。35周歲：
三、報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間
四、考試
分診人員崗位采用面試方式進(jìn)行考核。助理護(hù)士、藥劑科、超聲科打字員、病理技術(shù)崗位采用理論、面試相結(jié)合的方式考核，面試成績少于60分不得聘用。如果報(bào)名人數(shù)大于職位數(shù)的3倍，根據(jù)招聘職位報(bào)考人員理論成績，從高分到低分按照1：3比例確定面試對(duì)象。如果該崗位報(bào)名人數(shù)少于招聘職位數(shù)3倍的，按總成績大于60分從高分到低分聘用。
筆面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)確保報(bào)名表上的手機(jī)號(hào)碼正確，并請(qǐng)保持手機(jī)暢通?？荚嚂r(shí)請(qǐng)攜帶身份證。
五、體檢
在相應(yīng)崗位的面試合格人員中，根據(jù)總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，費(fèi)用自理。
擬聘用人員公示前，因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的，按照職位考試總成績，在面試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示和聘用
1、對(duì)考察合格的，確定為擬聘用對(duì)象，在仙居縣人民醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天。
2、公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，對(duì)反映問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
3、擬聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄等情況，則取消聘用資格，并按該職位考試總成績，在面試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
注：本公告由仙居縣人民醫(yī)院組織人事部負(fù)責(zé)解釋。
組織人事科咨詢電話：0576-87772937，15867043880（陳老師）。
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