團隊簡介

苛刻環(huán)境材料耦合損傷與延壽團隊，依托于中國科學(xué)院海洋新材料與應(yīng)用技術(shù)重點實驗室，團隊負責(zé)人王立平研究員，團隊成員包括職工30人，其中中國工程院院士1人，研究員6人，正高級工程師2人，副研究員3人，博士后6人，博士及碩士研究生50余人。團隊主要圍繞南海、深海和極地領(lǐng)域國家重大需求，開展極端環(huán)境材料損傷機理與防護技術(shù)應(yīng)用基礎(chǔ)研究。團隊承擔(dān)了科技部重點研發(fā)計劃、兩機專項，基金委重點基金、中科院先導(dǎo)專項、國防重點部署等項目50余項。

崗位職責(zé)

1.圍繞團隊承擔(dān)航空、航天、海洋重大任務(wù)需求牽引，提煉科學(xué)問題，開展應(yīng)用基礎(chǔ)研究；

2.復(fù)雜及苛刻環(huán)境下材料的演變過程及損傷機理研究；

3.高溫及復(fù)雜介質(zhì)等極端環(huán)境用涂層材料的設(shè)計、制備和應(yīng)用研究。

研究方向

耐高溫涂層材料；高溫原位測試評價技術(shù)；摩擦磨損；海洋腐蝕

學(xué)歷要求

博士

專業(yè)要求

材料科學(xué)與工程；表面工程；摩擦學(xué)；腐蝕與防護

其他要求

1.已取得博士學(xué)位或一年之內(nèi)即將取得博士學(xué)位；

2.具備扎實的高溫氧化、電化學(xué)腐蝕和摩擦磨損等研究基礎(chǔ)；

3.具備涂層和薄膜材料的設(shè)計、制備和評價等研究基礎(chǔ)；

4.有良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力，愛崗敬業(yè)，能按時完成團隊負責(zé)人安排的科研任務(wù)；

5.具有良好的英語寫作與溝通能力，以第一作者或通訊作者在主流國際學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文。

薪酬待遇

基本年薪: 博士后稅前起薪27萬；優(yōu)秀博士人才可申請寧波材料所博士后人才項目，優(yōu)秀博士后稅前起薪30萬，事業(yè)編制聘用；特聘青年研究員，稅前起薪35萬，事業(yè)編制聘用。

科研經(jīng)費：博士后，科研經(jīng)費5萬；優(yōu)秀博士后，提供一次性科研經(jīng)費40萬+5萬；特聘青年研究員，提供一次性科研經(jīng)費100萬+5萬；入選博士后基金項目提供1:1科研經(jīng)費匹配；入選博新計劃生活津貼40萬直接給到個人，科研經(jīng)費23萬累加；獲得特別研究助理項目支持60萬，科研經(jīng)費累加。

年底績效：科研團隊根據(jù)個人年度貢獻核定年底績效。

福利保障：五險一金、帶薪年假、人才公寓、職工食堂、免費體檢、工會福利等

職業(yè)發(fā)展：在站期間符合條件可申請副高崗位；特別研究助理項目結(jié)束，可以申請中國科學(xué)院青年人才計劃支持，科研經(jīng)費支持最高可達800萬（中國科學(xué)院提供400萬，寧波材料所提供400萬）

留甬補貼：特別研究助理項目結(jié)束留所工作享受留甬補貼35萬，去寧波企業(yè)可享受留甬補貼50萬。

聯(lián)系方式

李老師，lijl@nimte.ac.cn