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中國科學院寧波材料技術與工程研究所新型藥物制劑材料與技術團隊招聘(研究員/副研究員/博士后)

共計4個崗位,招 6查看此公告的職位列表
五險一金 免費體檢 帶薪休假 工會福利 職工食堂 科研啟動費 帶薪年假 年終雙薪 績效獎金 定期/免費體檢 留甬補貼
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基本信息
公告詳情

團隊簡介

中科院寧波材料所新型藥物制劑材料與技術團隊主要從事與人類老齡化疾病相關的藥物制劑材料和技術的基礎應用研究,研究方向包括新型病人友好型口服制劑;新型皮膚制劑;苦味藥物掩味和難溶分子增溶;高端長效釋放劑型和生物分子口服釋放的基礎研究。團隊現(xiàn)有研究員1人、副研究員2人、科研助理3人,博士后6人,研究生5人。團隊負責人張建濤研究員為海外高層次人才。

崗位一

崗位名稱:研究員/副研究員2人

崗位職責:

1.領導建立藥物制劑與技術相關的平臺,發(fā)展和藥物治療相關的學科,進行藥物控制釋放和生物醫(yī)用材料的研究,各種藥物劑型基礎研究和應用開發(fā);

2.撰寫項目申請書和項目報告,發(fā)表高質量的科研論文,獨立或協(xié)助團隊積極申請各項科研基金;

3.作為骨干人員,承擔或參與重要的科學研究或工程化項目,協(xié)助團隊做出突出業(yè)績;運用專業(yè)基礎知識分析和解決問題;指導或協(xié)助指導研究生、博士后。

任職要求:

1.具有藥劑學、高分子材料、生物醫(yī)學工程、化學、材料科學與工程等相關專業(yè)博士學位;并在同一領域有3年以上獨立工作經驗;發(fā)表過專業(yè)學術論文或參與過藥物產品的研發(fā);

2.副高及以上職稱;有實際帶領課題組或團隊經驗的優(yōu)先;國內應聘者需具有主持國家自然科學基金青年項目的經歷;

3.恪守科學道德,學風正派、誠實守信、嚴謹治學、尊重他人,具備良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調能力,較強的獨立領導科研工作的能力。

崗位二

崗位名稱:藥物制劑博士后2人

崗位職責:

1.合成和表征高分子材料,靈活使用商業(yè)化藥物輔料,對藥物進行掩味和增溶;制備口服、皮膚等固液制劑并對其進行性能測試;

2.口服多肽釋放體系的建立和釋放動力學的有效控制;原位注射緩釋體系的設計和開發(fā);

3.藥物溶出方法建立和藥物分子、雜質等分析分離;實驗結果分析,文章和專利的撰寫。

任職要求:

1.已取得或即將取得藥劑學、高分子科學、生物醫(yī)學材料、細胞分子生物學、制劑工程、計算機、電子信息、自動化等相關專業(yè)博士學位;

2.具有較強的獨立科研能力,具備較強的分析問題和解決問題的能力;具有較好的英語閱讀和寫作能力,以第一作者或通訊作者發(fā)表過較高水平的學術論文;具有良好的團隊合作精神、較好的口頭表達能力、溝通協(xié)調能力和濃厚的科研興趣。

崗位三

崗位名稱:核酸藥物博士后1人

崗位職責:

1.制備和表征生物納米材料,優(yōu)化核酸類藥物的分子結構,研發(fā)核酸/蛋白質/多肽大分子藥物的遞送系統(tǒng),開展核酸類藥物的細胞或動物評價;

2.實驗結果分析,撰寫文章和專利;協(xié)助指導學生,與團隊成員合作交流。

任職要求:

1.已取得或即將取得藥劑學、高分子科學、生物醫(yī)學材料、細胞分子生物學、制劑工程、計算機、電子信息、自動化等相關專業(yè)博士學位;

2.具有較強的獨立科研能力,具備較強的分析問題和解決問題的能力;具有較好的英語閱讀和寫作能力,以第一作者或通訊作者發(fā)表過較高水平的學術論文;具有良好的團隊合作精神、較好的口頭表達能力、溝通協(xié)調能力和濃厚的科研興趣。

崗位四

崗位名稱:人工智能博士后1人

崗位職責:

1.開發(fā)人工智能技術用于解決藥物制劑開發(fā)過程中的劑型和參數(shù)優(yōu)化,配方預測和材料篩選等應用需求;

2.運用計算機視覺和圖像處理等技術,滿足藥物研發(fā)和工業(yè)生產中所需要的圖像識別、智能檢測和分類等任務要求;實驗結果分析,文章和專利的撰寫。

任職要求:

1.已取得或即將取得藥劑學、高分子科學、生物醫(yī)學材料、細胞分子生物學、制劑工程、計算機、電子信息、自動化等相關專業(yè)博士學位;

2.具有較強的獨立科研能力,具備較強的分析問題和解決問題的能力;具有較好的英語閱讀和寫作能力,以第一作者或通訊作者發(fā)表過較高水平的學術論文;具有良好的團隊合作精神、較好的口頭表達能力、溝通協(xié)調能力和濃厚的科研興趣。

薪酬待遇

研究員/副研究員

基本年薪:提供具有競爭力的薪酬待遇,具體面議,年底績效上不封頂;

科研經費:提供具有國際競爭力的科研經費支持,頂尖科學家各渠道疊加支持科研經費超2億,優(yōu)秀團隊負責人各渠道疊加支持科研經費超2300萬,優(yōu)秀學術技術骨干各渠道疊加支持科研經費超800萬,積極協(xié)助爭取國家、省市人才計劃,人才津貼到位后一次性發(fā)放;

安心工程:提供人才優(yōu)惠購房,產權歸屬本人;負責解決人才義務教育階段子女入學;帶薪休假、五險一金、人才公寓、職工食堂、免費體檢、工會福利等。

博士后

基本年薪:博士后稅前起薪27萬;優(yōu)秀博士人才可申請寧波材料所博士后人才項目,優(yōu)秀博士后稅前起薪30萬,事業(yè)編制聘用;特聘青年研究員,稅前起薪35萬,事業(yè)編制聘用。

科研經費:博士后,科研經費5萬;優(yōu)秀博士后,提供一次性科研經費40萬+5萬;特聘青年研究員,提供一次性科研經費100萬+5萬;入選博士后基金項目提供1:1科研經費匹配;入選博新計劃生活津貼40萬直接給到個人,科研經費23萬累加;獲得特別研究助理項目支持60萬,科研經費累加。

年底績效:科研團隊根據(jù)個人年度貢獻核定年底績效。

福利保障:五險一金、帶薪年假、人才公寓、職工食堂、免費體檢、工會福利等

職業(yè)發(fā)展:在站期間符合條件可申請副高崗位;特別研究助理項目結束,可以申請中國科學院青年人才計劃支持,科研經費支持最高可達800萬(中國科學院提供400萬,寧波材料所提供400萬)

留甬補貼:特別研究助理項目結束留所工作享受留甬補貼35萬,去寧波企業(yè)可享受留甬補貼50萬。

聯(lián)系方式

張建濤

聯(lián)系電話:13818950040

郵箱:zhangjiantao@nimte.ac.cn

報名網址:https://recruit.nimte.ac.cn/view-22533.html

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