廣州銀行自1996年9月成立以來(lái)，依托中國(guó)經(jīng)濟(jì)騰飛的大好形勢(shì)，乘廣東改革開放先行先試的東風(fēng)，不斷深化改革、強(qiáng)化管理、優(yōu)化服務(wù)，先后實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)重組、跨區(qū)經(jīng)營(yíng)等重大跨越，各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)快速發(fā)展，競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力顯著增強(qiáng)。憑借優(yōu)異的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，廣州銀行連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強(qiáng)、中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、中國(guó)銀行業(yè)100強(qiáng)，榮獲中國(guó)銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、廣州十大最具競(jìng)爭(zhēng)力服務(wù)品牌等榮譽(yù)。
廣州銀行營(yíng)業(yè)部于2018年12月底開業(yè)，為助推業(yè)務(wù)發(fā)展，現(xiàn)向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才加盟，我們將為您提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和施展空間。廣州銀行營(yíng)業(yè)部期待與您共創(chuàng)輝煌！
一、招聘基本條件
1、政治素質(zhì)高，道德品質(zhì)好，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，具有良好的經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)記錄；
2、具有較強(qiáng)工作能力和管理經(jīng)驗(yàn)，良好的協(xié)調(diào)溝通能力，較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和防控能力；
3、符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
4、無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄；
5、條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制。
二、招聘崗位及任職條件
（一）支行營(yíng)銷型副職（零售）（1人）
崗位職責(zé)：
建立并維護(hù)客戶關(guān)系，營(yíng)銷銀行金融產(chǎn)品及服務(wù)，制定各項(xiàng)營(yíng)銷工作計(jì)劃，并監(jiān)督落實(shí)，推動(dòng)支行完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職條件：
1、原則上要求本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)；無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
2、原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
3、從事金融行業(yè)或相關(guān)專業(yè)崗位4年及以上，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和豐富的客戶資源。
（二）投資銀行部門團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（營(yíng)銷總經(jīng)理）(1人）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織制定營(yíng)業(yè)部并購(gòu)及資本市場(chǎng)類業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，建立健全相關(guān)管理制度和業(yè)務(wù)流程;
2、負(fù)責(zé)落實(shí)總行并購(gòu)及資本市場(chǎng)類業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的落實(shí)；
3、負(fù)責(zé)各類專項(xiàng)債業(yè)務(wù)的營(yíng)銷、方案制定及落地；
4、負(fù)責(zé)組織并推動(dòng)并購(gòu)及資本類業(yè)務(wù)專業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。
任職條件：
1、原則上要求本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)；無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
2、原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
3、熟悉并購(gòu)重組、專項(xiàng)債業(yè)務(wù)，具備扎實(shí)的項(xiàng)目分析、判斷和運(yùn)作能力，對(duì)投行業(yè)務(wù)有深入了解和經(jīng)驗(yàn)。
4、具備CFA、ACCA、CPA、法律職業(yè)資格或保薦人資格(或通過保薦人資格考試)優(yōu)先;
5、從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)4年及以上，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作；有投行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)、豐富的基層工作經(jīng)歷及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制。
（三）普惠金融部門團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（營(yíng)銷總經(jīng)理）（1人）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)普惠客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培養(yǎng)；
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)營(yíng)銷及產(chǎn)品推動(dòng)；
3、負(fù)責(zé)完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)，大力拓展市場(chǎng)占用有份額，并對(duì)團(tuán)隊(duì)資產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé)；
4、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件：
1、原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
2、原則上要求本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)；無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
3、從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)4年及以上，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作；具有小微業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和豐富的客戶資源者優(yōu)先，無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄。
4、條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制。
（四）戰(zhàn)略客戶部門團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（營(yíng)銷總經(jīng)理）（1人）
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)公司客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)、業(yè)務(wù)營(yíng)銷及產(chǎn)品推動(dòng)，能按期完成部門下達(dá)的各項(xiàng)存貸等公司業(yè)務(wù)指標(biāo)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)資產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé)。
任職條件：
1、原則上年齡男性48（含）周歲以下，女性45（含）周歲以下；
2、原則上要求本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)；無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
3、從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)4年（含）以上，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作；具有豐富的對(duì)公營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)、良好的團(tuán)隊(duì)管理和豐富的客戶資源（如鄉(xiāng)村振興及城市更新、生物醫(yī)藥、新興科技產(chǎn)業(yè)等客戶資源）者優(yōu)先；
4、滿足上述職責(zé)描述要求，達(dá)成既定業(yè)務(wù)考核目標(biāo)；
5、條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制。
（五）鄉(xiāng)村振興與城市更新部門團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（營(yíng)銷總經(jīng)理）（1人）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng)管理，按照全行年度發(fā)展目標(biāo)制定本團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，并組織推動(dòng)、營(yíng)銷和落實(shí)；
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理，引導(dǎo)、激勵(lì)、考核和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員；
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)合規(guī)經(jīng)營(yíng)，按照行內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)管理及合規(guī)管理要求，落實(shí)業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)防范；
4、負(fù)責(zé)建立業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)營(yíng)銷架構(gòu)，拓展客戶資源，提升目標(biāo)客戶的業(yè)務(wù)發(fā)展和貢獻(xiàn)。
任職條件：
1、原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周（含）以下；
2、原則上要求本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件；
3、從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)4年（含）以上，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作；具有銀行公司客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)、房地產(chǎn)行業(yè)項(xiàng)目拓展及營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、熟悉城市更新業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程、政策及監(jiān)管要求，具有較強(qiáng)的溝通能力、決策判斷和組織領(lǐng)導(dǎo)能力；
5、具有較好的社會(huì)關(guān)系，客戶資源豐富,有豐富的基層工作經(jīng)歷及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制。
（六）私人銀行部門團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（營(yíng)銷總經(jīng)理）（1人）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)零售高凈值客戶的拓展與提升，為零售高凈值客戶提供資產(chǎn)選擇、投資組合、財(cái)富規(guī)劃建議等定制化金融服務(wù)方案，完成個(gè)人經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；
2、對(duì)零售高凈值客戶進(jìn)行需求分析，為網(wǎng)點(diǎn)零售客戶經(jīng)理提供專業(yè)投資顧問服務(wù)支持，向產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)部門集中提出客戶的個(gè)性化投資顧問服務(wù)及產(chǎn)品方面需求，共同維護(hù)零售高凈值客戶。
任職條件：
1、年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
2、全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、具備4年以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年（含）以上財(cái)富工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉資本市場(chǎng)，掌握各類金融產(chǎn)品與服務(wù)，具備獨(dú)立分析能力和高端客戶管理能力，持有基金從業(yè)等相關(guān)上崗資格證書，通過CFA、CFP等認(rèn)證者優(yōu)先。
5、熟悉財(cái)富管理業(yè)務(wù)相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具有前瞻性和系統(tǒng)的規(guī)劃能力；了解金融產(chǎn)品發(fā)展動(dòng)態(tài)，具備產(chǎn)品研究和市場(chǎng)分析能力；洞悉客戶需求匹配對(duì)應(yīng)產(chǎn)品。
（七）公司金融部產(chǎn)品與營(yíng)銷推動(dòng)崗（若干）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)收集行業(yè)及產(chǎn)品信息，制定公司業(yè)務(wù)年度產(chǎn)品規(guī)劃；
2、負(fù)責(zé)整合現(xiàn)有和創(chuàng)新公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品，打造我行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品品牌；
3、負(fù)責(zé)跟蹤公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品落地情況，包括業(yè)務(wù)量、收益等；
4、負(fù)責(zé)收集營(yíng)銷人員意見，定期優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品；
5、負(fù)責(zé)打造完善公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品體系，并制定產(chǎn)品管理辦法、操作規(guī)程、激勵(lì)措施等文件；
6、負(fù)責(zé)創(chuàng)新產(chǎn)品等需求分析、測(cè)試、上線等系統(tǒng)開發(fā)工作。
任職要求：
1、原則上年齡40周歲（含）以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制；
2、原則上要求全日制本科以上學(xué)歷；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)；無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
3、5年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年及以上銀行公司產(chǎn)品營(yíng)銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉銀行主要產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程以及監(jiān)管相關(guān)要求；
5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
（八）風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理崗（若干）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)具體落實(shí)本機(jī)構(gòu)全面風(fēng)險(xiǎn)管理工作，對(duì)接各單項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理部門；
2、負(fù)責(zé)參與授信業(yè)務(wù)調(diào)查，進(jìn)行授信業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，撰寫授信業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)意見；
3、負(fù)責(zé)對(duì)授信業(yè)務(wù)出賬條件落實(shí)進(jìn)行審核，初步審核貸后管理方案，監(jiān)督檢查貸后管理方案實(shí)施情況，每季度提出書面的監(jiān)督報(bào)告；
4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)或參與經(jīng)營(yíng)崗位責(zé)任人開展的貸后檢查工作和風(fēng)險(xiǎn)化解工作；
5、在貸后管理階段對(duì)客戶關(guān)鍵數(shù)據(jù)進(jìn)行核查、分析和判斷，向經(jīng)營(yíng)部門書面提出重點(diǎn)客戶授信政策調(diào)整建議或信貸退出建議；
6、負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、分析、預(yù)警、提示、報(bào)告及本機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)分類管理工作；
7、負(fù)責(zé)協(xié)助做好內(nèi)外部機(jī)構(gòu)對(duì)本行各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)檢查和風(fēng)險(xiǎn)調(diào)研工作，跟蹤整改措施的落實(shí)情況；
8、負(fù)責(zé)部門安排的其他工作。
任職條件：
1、原則上全日制本科及以上學(xué)歷；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)；無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
2、原則上年齡40周歲（含）以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制；
3、3年（含）以上風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年（含）以上基層工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的審查審批工作經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目審查經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，有股份制或大型國(guó)有銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、熟悉銀行業(yè)各種監(jiān)管政策，熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理流程和各種風(fēng)險(xiǎn)管理工具和方法，具備扎實(shí)的風(fēng)險(xiǎn)管理理論基礎(chǔ)，具備較敏銳的風(fēng)險(xiǎn)判斷能力和良好的業(yè)務(wù)分析能力；
5、具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作責(zé)任心強(qiáng)。
（九）私人銀行部客戶經(jīng)理崗（若干）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)開拓私人銀行新客戶及新增客戶總資產(chǎn)，提升潛力客戶及客戶總資產(chǎn)；維護(hù)現(xiàn)有客戶，減少私人銀行客戶流失及對(duì)流失客戶的挽留提升工作；
2、負(fù)責(zé)了解客戶個(gè)性化產(chǎn)品和增值服務(wù)需求，深入經(jīng)營(yíng)私人銀行客戶，挖掘客戶綜合金融需求，并整合資源提出解決方案；
3、根據(jù)客戶需求，投下為客戶出具投資建議書，并執(zhí)行資產(chǎn)配置。
任職條件：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)；無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
3、1年（含）及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，有財(cái)富工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、熱愛財(cái)富業(yè)務(wù)，具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和服務(wù)意識(shí)。
（十）投資銀行部客戶經(jīng)理崗（若干）
崗位職責(zé)：
協(xié)助團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)本部專精特新企業(yè)的并購(gòu)業(yè)務(wù)、Pre-IPO等業(yè)務(wù)的營(yíng)銷和落地，負(fù)責(zé)項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告的撰寫。
任職條件：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)管理、證券、會(huì)計(jì)或法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)；無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
3、具備1年以上銀行信貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
（十一）公司客戶經(jīng)理崗（公司業(yè)務(wù)/國(guó)際業(yè)務(wù)）（若干）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)完成總行對(duì)客戶經(jīng)理下達(dá)的考核任務(wù)指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)（國(guó)際業(yè)務(wù)）的客群開發(fā)、營(yíng)銷渠道及推廣宣傳；
3、負(fù)責(zé)開拓市場(chǎng)，發(fā)展新客戶；
4、負(fù)責(zé)完成公司業(yè)務(wù)（國(guó)際業(yè)務(wù)）年度考核任務(wù)等。
任職條件：
1、原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
2、原則上要求全日制本科以上學(xué)歷；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)；無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
3、公司業(yè)務(wù)方向要求：1年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和豐富的客戶資源。
4、國(guó)際業(yè)務(wù)方向要求：5年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和豐富的客戶資源，有國(guó)際業(yè)務(wù)（或國(guó)際結(jié)算經(jīng)驗(yàn)）相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（十二）普惠小微客戶經(jīng)理崗（若干）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)普惠小微客戶營(yíng)銷開發(fā)及維護(hù)工作，完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)的考核任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)普惠小微業(yè)務(wù)的貸前、貸中和貸后管理工作；
3、負(fù)責(zé)交叉營(yíng)銷等綜合客戶經(jīng)營(yíng)工作；
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件：
1、原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
2、原則上要求全日制本科以上學(xué)歷；
3、2年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中1年（含）以上小微業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和豐富的客戶資源。
（十三）零售客戶經(jīng)理崗（個(gè)貸經(jīng)理/理財(cái)經(jīng)理/大堂經(jīng)理）（若干）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)的客群開發(fā)和維護(hù)、營(yíng)銷渠道及本行產(chǎn)品的推廣宣傳；
2、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)和服務(wù)零售客戶，為客戶提供個(gè)貸服務(wù)、理財(cái)服務(wù)等零售服務(wù)，提升客戶滿意度和粘度；
3、負(fù)責(zé)完成營(yíng)業(yè)部對(duì)零售客戶經(jīng)理下達(dá)的考核任務(wù)指標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格：
1、年齡男性45（含）周歲以下、女性40（含）周歲以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制；
2、原則上要求全日制本科以上學(xué)歷；身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)；無(wú)違法違紀(jì)和不良記錄；
3、2年（含）以上零售客戶經(jīng)理或相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有保險(xiǎn)、基金、理財(cái)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、具備證券投資基金從業(yè)資格、基金銷售資格、理財(cái)資格等專業(yè)資格證書優(yōu)先；
5、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和豐富的客戶資源。
（十四）業(yè)務(wù)處理崗（1人）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)辦理單位定期、證實(shí)書及通知存款預(yù)約通知書、協(xié)定存款的管理工作；
2、負(fù)責(zé)對(duì)公、對(duì)私信貸業(yè)務(wù)賬務(wù)處理，負(fù)責(zé)內(nèi)部資金科目手工帳的登記；負(fù)責(zé)票據(jù)貼現(xiàn)的賬務(wù)處理、已貼票據(jù)保管、已貼票據(jù)托收及款項(xiàng)追收的工作；
3、同業(yè)業(yè)務(wù)利息記賬劃撥，特殊賬戶包括全國(guó)社保、公積金轉(zhuǎn)存以及特殊利息計(jì)提、計(jì)算工作；
4、負(fù)責(zé)每天電匯的往賬發(fā)送、來(lái)賬維護(hù)入賬，銀企直聯(lián)發(fā)送、來(lái)賬退匯、轉(zhuǎn)發(fā)；
5、代發(fā)代扣業(yè)務(wù)協(xié)議的簽定及資料管理；財(cái)政統(tǒng)發(fā)業(yè)務(wù)A角；負(fù)責(zé)市本級(jí)公務(wù)員生活補(bǔ)貼發(fā)放、住房貨幣補(bǔ)貼的發(fā)放工作；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格：
1、原則上年齡30周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熟悉銀行柜面的常見業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，包括卡折、現(xiàn)金、票據(jù)、對(duì)公賬戶等業(yè)務(wù)；
3、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠承受較大工作壓力；
4、從事銀行綜合柜員工作2年（含）以上，具有本崗位必備的知識(shí)和技能，具備相關(guān)會(huì)計(jì)職稱、銀行從業(yè)職稱者優(yōu)先。
5、條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制。
（十五）柜員崗（若干）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對(duì)外辦理儲(chǔ)蓄和對(duì)公業(yè)務(wù)，做好柜面銷售和客戶服務(wù)工作；
2、負(fù)責(zé)領(lǐng)用、保管柜員營(yíng)業(yè)用重要空白憑證、業(yè)務(wù)用章等；
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行柜員結(jié)賬，確保賬款、賬證相符；
4、負(fù)責(zé)整理、裝訂柜員傳票，按照規(guī)定履行反洗錢職責(zé)，參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考試和技能考核。
任職條件：
1、原則上年齡30周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熟悉銀行柜面的常見業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，包括卡折、現(xiàn)金、票據(jù)、對(duì)公賬戶等業(yè)務(wù)；
3、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠承受較大工作壓力；
4、從事銀行綜合柜員工作1年（含）以上，具具備相關(guān)會(huì)計(jì)職稱、銀行從業(yè)職稱者優(yōu)先。
5、條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制。
三、應(yīng)聘方式
郵箱投遞（推薦投遞方式）：登陸廣州銀行官方網(wǎng)站：http://www.gzcb.com.cn/，點(diǎn)擊“人才招聘—社會(huì)招聘”查看廣州銀行營(yíng)業(yè)部招聘職位并投遞簡(jiǎn)歷至郵箱hr_yingyebu@gzcb.com.cn,郵件主題命名為“應(yīng)聘XX崗位_姓名”。
官方網(wǎng)站：登陸廣州銀行官方網(wǎng)站：http://www.gzcb.com.cn/，點(diǎn)擊“人才招聘—社會(huì)招聘”查看廣州銀行營(yíng)業(yè)部招聘職位并投遞簡(jiǎn)歷。
四、其他
為保證我行在簡(jiǎn)歷初篩時(shí)清楚了解您的個(gè)人信息，請(qǐng)?jiān)诰€提交簡(jiǎn)歷時(shí)詳細(xì)完整填寫各項(xiàng)信息，教育經(jīng)歷請(qǐng)從高中畢業(yè)后填寫，工作經(jīng)歷從參加工作開始從前往后填寫。請(qǐng)確保您填寫的所有個(gè)人資料真實(shí)、無(wú)誤，如有虛假信息，我行有權(quán)取消錄用資格。
歡迎有意應(yīng)聘者投遞簡(jiǎn)歷。
聯(lián)系人：唐小姐電話：28302474
林小姐電話：28302246
廣州銀行股份有限公司營(yíng)業(yè)部
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