浙江外國語學院是一所以外國語言文學為基礎(chǔ)的公立省屬普通本科高校。學校前身為創(chuàng)建于1955年的浙江教育學院，1994年開始普通本科教育，2010年經(jīng)國家教育部批準改制并更名。學校秉持“明德弘毅博雅通達”的校訓，正著力建設(shè)浙江省國際化人才培養(yǎng)的重點基地、服務(wù)浙江開放強省的智囊高地、浙江國際文化教育交流的重要陣地，各項事業(yè)發(fā)展蓬勃。為加快建設(shè)“國內(nèi)知名外語特色鮮明教育品質(zhì)一流的應(yīng)用型高校”，學校決定面向海內(nèi)外公開招聘二級學院學術(shù)院長2名，竭誠邀請相關(guān)學科領(lǐng)域的專家學者加盟我校。具體事宜公告如下：

一、招聘崗位

1.中國語言文化學院學術(shù)院長（1名）

2.應(yīng)用外語學院學術(shù)院長（1名）

二、應(yīng)聘條件

1.擁護黨和國家的教育方針、政策，具有良好的思想政治素質(zhì)。治學嚴謹，為人正派，愛崗敬業(yè)，求真務(wù)實，具有強烈的事業(yè)心，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。

2.熟悉高等教育規(guī)律和本學科人才培養(yǎng)規(guī)律，能夠準確把握學科發(fā)展趨勢，具有較強的組織協(xié)調(diào)、管理能力和國際化的學術(shù)視野，對學院發(fā)展具有創(chuàng)新性和戰(zhàn)略性構(gòu)想。具有國內(nèi)外知名大學院系或研究院所管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

3.在本學科領(lǐng)域有較高的學術(shù)地位或?qū)W術(shù)影響力，學術(shù)成果突出，一般應(yīng)具有碩士及以上學位、正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

4.身體健康，年齡一般不超過50周歲，特別優(yōu)秀的學者可適當放寬。

三、主要工作職責

全面主持學院行政工作。

四、聘用方式和待遇

1.獲聘者將與學校簽訂任期目標責任書，聘期與學校干部任期相銜接；

2.按照學校高層次人才引進標準給予工作和生活待遇，具體面議。

五、招聘程序

1.報名。自公告發(fā)布之日起，個人通過電子郵件報名，請?zhí)峁┮韵虏牧希?/span>

（1）報名表（見附件）；

（2）個人簡歷及身份證、學歷和學位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、獲獎成果證書、任職文件等復(fù)印件，國外取得學位人員須提供經(jīng)過國家教育部認證的學歷、學位證明（以上材料面試時提供原件）；

（3）近五年取得的教學科研成果清單及5-10篇代表作復(fù)印件（以上材料面試時提供原件）；

（4）其他較突出的工作業(yè)績；

（5）希望學校提供的工作、生活條件及其他需要說明的情況；

（6）應(yīng)聘工作思路與預(yù)期目標。

2.資格審查。學校根據(jù)應(yīng)聘條件對報名者進行資格審查。

3.成果認定及經(jīng)歷業(yè)績評價。資格審查通過者，學校組織學術(shù)委員會或?qū)＜医M進行成果認定及經(jīng)歷業(yè)績評價，確定參加面試人員。

4.面試。進入面試的人員持相關(guān)材料原件到浙江外國語學院參加面試，學校邀請領(lǐng)導、專家組成評委組進行面試，根據(jù)面試成績確定擬聘人選。學校負責報銷本人部分交通費及食宿費。

5.體檢。學校對擬聘人選組織體檢。體檢不合格者，不予聘任。

6.聘任。學校研究確定人選并經(jīng)公示后，簽訂聘用合同。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：劉老師

聯(lián)系電話及傳真：0571-88218265

電子郵箱：zzb@zisu.edu.cn（郵件標題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)）

地址：浙江省杭州市西湖區(qū)留和路299號浙江外國語學院組織部

郵編：310023

學校網(wǎng)址：www.zisu.edu.cn

附件【浙江外國語學院公開招聘二級學院學術(shù)院長報名表.docx】

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