一、學(xué)校簡(jiǎn)介
康復(fù)大學(xué)是由中國(guó)殘疾人聯(lián)合會(huì)、國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)與山東省合建的公辦大學(xué)，駐地青島市國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)?？祻?fù)大學(xué)建設(shè)先后被寫入《中華人民共和國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年規(guī)劃綱要》等四個(gè)國(guó)家級(jí)規(guī)劃，
學(xué)校校園一期建設(shè)用地1360畝，建筑面積53萬(wàn)平方米，將于2023年全面交付使用。學(xué)校規(guī)劃在校學(xué)生規(guī)模10000人，其中本科生5000名，研究生5000名。2020年始與山東大學(xué)已聯(lián)合招收了58名博士研究生。
學(xué)校立足于服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略，按照“高起點(diǎn)、高水平、國(guó)際化”要求，堅(jiān)持世界眼光、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)、中國(guó)特色、開放模式，立足康復(fù)專業(yè)特色，致力于建設(shè)一所以研究為基礎(chǔ)、以應(yīng)用為導(dǎo)向的特色鮮明的國(guó)際化高水平創(chuàng)新型大學(xué)。
竭誠(chéng)歡迎海內(nèi)外高層次人才加盟康復(fù)大學(xué)，共創(chuàng)美好未來。
二、招聘崗位
根據(jù)工作需要，我校高層次人才研究團(tuán)隊(duì)擬面向社會(huì)公開招聘研究系列工作人員若干名。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.遵守憲法和法律，遵守學(xué)校規(guī)章制度；
2.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)，師德高尚、學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)；
3.具備招聘崗位要求的專業(yè)博士學(xué)歷學(xué)位和其他資格條件；
4.年齡助理研究員須在35周歲以下，副研究員40周歲以下，研究員45周歲以下；
（二）崗位條件
具體崗位條件詳見招聘系統(tǒng)（http://jobs.uor.edu.cn）研究崗位職位要求。
（三）現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過康復(fù)大學(xué)（籌）官方網(wǎng)站（https://www.uor.edu.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名與資格審核
1.報(bào)名
應(yīng)聘人員通過學(xué)校招聘系統(tǒng)（http://jobs.uor.edu.cn）申請(qǐng)報(bào)名，上傳《康復(fù)大學(xué)（籌）研究系列職位申請(qǐng)表》（附件）和有關(guān)身份證明、主持科研項(xiàng)目、發(fā)表文章、職稱、獲獎(jiǎng)等證明材料。
2.資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)、齊全的填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員如有提供的材料不全、信息不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
（三）面試
學(xué)院及相關(guān)課題組進(jìn)行材料審核，初審?fù)ㄟ^后組織面試，面試采用試講、答辯、面談交流、同行評(píng)議等多種方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員是否具備應(yīng)聘崗位的基本素質(zhì)和基本技能，以及崗位所需要的專業(yè)基礎(chǔ)和理論素養(yǎng)等。
（四）考察體檢
根據(jù)面試結(jié)果按照1:1確定進(jìn)入考察范圍人員名單?？疾旄鶕?jù)崗位條件要求和實(shí)際情況，采取查閱檔案、個(gè)別談話、面談交流、專家評(píng)審等多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
考察合格人員在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，由學(xué)校指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格人員，取消聘用資格。
（五）學(xué)校研究
根據(jù)資格審查、面試和考察體檢結(jié)果，學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究并提出擬聘用意見，提交學(xué)校研究決定。
（六）公示聘用
對(duì)學(xué)校研究通過的擬聘用人員，在學(xué)校人力資源部網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，按規(guī)定報(bào)上級(jí)主管部門備案并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、薪酬待遇
聘用人員納入學(xué)校事業(yè)單位人員控制總量備案管理，合同聘期3年，聘期考核合格可續(xù)聘，考核優(yōu)秀者可晉升高一級(jí)職位，考核不合格者解除聘用關(guān)系。聘期內(nèi)綜合收入(包括五險(xiǎn)一金)20-45萬(wàn)元人民幣/年，按學(xué)校規(guī)定享受購(gòu)房安家補(bǔ)貼30-100萬(wàn)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)30-100萬(wàn)、義務(wù)教育階段子女入學(xué)等政策。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：紀(jì)老師
聯(lián)系電話：0532-85805328（來電時(shí)請(qǐng)說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息）
學(xué)校網(wǎng)址：https://www.uor.edu.cn
附件【康復(fù)大學(xué)（籌）研究系列職位申請(qǐng)表.doc】
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
https://www.uor.edu.cn/info/1048/2018.htm
