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桂林投資控股集團(tuán)有限公司2023年公開選聘11名中層管理人員公告(第一批)

共計(jì)11個(gè)崗位,招 11查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2023-04-04
  • 截止日期:2023-04-10
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    電子郵件
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

根據(jù)桂林投資控股集團(tuán)公司企業(yè)管理和發(fā)展戰(zhàn)略需要,現(xiàn)將企業(yè)公開選聘中層管理人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、公司簡(jiǎn)介

桂林投資控股集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱桂林投資集團(tuán))是桂林市政府直屬國(guó)有企業(yè),是桂林市首家改組為國(guó)有資本投資公司試點(diǎn)企業(yè)。公司以服務(wù)桂林市發(fā)展戰(zhàn)略、提升產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力為主要目標(biāo),以資本引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為軸心,圍繞桂林區(qū)域性、綜合性投資需要,作為產(chǎn)業(yè)資本投融資主體,重點(diǎn)布局交通運(yùn)輸、新能源、供應(yīng)鏈、文旅康養(yǎng)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等產(chǎn)業(yè)。獨(dú)資、控股、參股成員企業(yè)有桂林交投、桂林航空、桂林銀行等80多家,成員企業(yè)業(yè)務(wù)涵蓋民用航空、軌道交通、城市公交、漓江游船、旅游汽車、出租汽車、汽車租賃、供應(yīng)鏈物流、大宗貿(mào)易、充電設(shè)施、水力發(fā)電、收費(fèi)公路、運(yùn)輸場(chǎng)站、旅游集散、數(shù)字科技、汽車銷售、成品油銷售、健康養(yǎng)老、酒店、工程建設(shè)、地產(chǎn)開發(fā)、城市綜合體、物業(yè)服務(wù)、金融基金等多元化領(lǐng)域。

二、選聘范圍

符合報(bào)名條件的社會(huì)人員、桂林投資集團(tuán)及旗下企業(yè)員工。

三、選聘崗位及數(shù)量

本次計(jì)劃公開選聘中層管理人員11人,具體請(qǐng)見附件《桂林投資控股集團(tuán)有限公司公開選聘中層管理人員崗位及任職資格表(第一批)》。

四、選聘資格條件

(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,政治素質(zhì)過硬,道德品行良好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)踏實(shí),組織紀(jì)律觀念強(qiáng)。

(二)具有大局意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感,具有較好的事業(yè)心和責(zé)任感,實(shí)績(jī)突出。

(三)突出高素質(zhì)專業(yè)化,突出精干有活力,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(四)具備崗位所要求的基本任職條件和專業(yè)任職條件。

(五)有下列情形之一者,不能應(yīng)聘:

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查的;

5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

6.正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

7.其他影響選聘的情形。

五、選聘程序

(一)公開報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:202341日起20234101730截止。

應(yīng)聘人員下載并填寫《桂林投資控股集團(tuán)有限公司公開選聘報(bào)名登記表》(見附件),每人限報(bào)一個(gè)崗位。將《桂林投資控股集團(tuán)有限公司公開選聘報(bào)名登記表》、學(xué)歷證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位證書、本人身份證、相關(guān)資格證書的掃描件發(fā)送至指定郵箱地址(報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn))。

郵件地址(社會(huì)人員):guilinjt@163.com

郵件地址(集團(tuán)內(nèi)部員工):通過OA投遞至人力資源部尚華

(二)資格審查及背景調(diào)查

對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查及背景調(diào)查,確定進(jìn)入面試人選。對(duì)于未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員不另行通知,報(bào)名資料不進(jìn)行退還。

(三)面試

1.競(jìng)聘演講(8分鐘)

內(nèi)容包括:個(gè)人基本情況介紹、對(duì)競(jìng)聘崗位的理解、競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)、競(jìng)聘成功后的工作思路和目標(biāo)等。(請(qǐng)準(zhǔn)備PPT及相關(guān)競(jìng)聘演講材料)

2.現(xiàn)場(chǎng)答辯

評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)提問,面試人員進(jìn)行回答。

3.筆試

部分崗位設(shè)筆試環(huán)節(jié)。

(四)體檢

對(duì)擬錄用的社會(huì)招聘人員組織統(tǒng)一體檢(費(fèi)用自理)。

(五)錄用

根據(jù)桂林投資集團(tuán)人事管理相關(guān)規(guī)定進(jìn)行錄用、任職。

本公告未盡事宜由桂林投資集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

人力資源部聯(lián)系電話:0773-2268105

附件1:桂林投資控股集團(tuán)有限公司公開選聘報(bào)名登記表.doc

附件2:桂林投資控股集團(tuán)有限公司公開選聘中層管理人員崗位及任職資格表(第一批).xlsx

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://www.glrcw.com/article/1940.html

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