研究方向：
1.全人群心理健康與精神疾病的評(píng)估及預(yù)防；
2.全生命周期的精神健康管理及建立預(yù)警機(jī)制；
3.精神疾病的智能診斷及干預(yù)

1、近3年內(nèi)取得或即將取得博士學(xué)位。
2、專業(yè)要求：流行病學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、神經(jīng)科學(xué)、大數(shù)據(jù)科學(xué)、計(jì)算機(jī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
3、具有獨(dú)立的數(shù)據(jù)處理和分析能力，熟練掌握至少一種統(tǒng)計(jì)軟件（R、Python、SAS等）。
4、具有優(yōu)秀的英文論文讀寫能力，在專業(yè)領(lǐng)域SCI/SSCI或中文核心期刊收錄/發(fā)表至少2篇論文。

薪酬待遇：
1、博士后聘用期兩年，年薪33萬(wàn)元起，含廣東省生活補(bǔ)貼15萬(wàn)元及深圳市生活補(bǔ)貼6萬(wàn)元，并按深圳市有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。博士后福利費(fèi)參照學(xué)校教職工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
2、特別優(yōu)秀候選人可以申請(qǐng)校長(zhǎng)卓越博士后，年薪可達(dá)50萬(wàn)元以上。（含廣東省及深圳市在站生活補(bǔ)貼）。
3、在站期間，可依托學(xué)校申請(qǐng)深圳市公租房，未依托學(xué)校使用深圳市公租房的博士后，可享受兩年稅前2800元/月的住房補(bǔ)貼。
4、擁有優(yōu)良的工作環(huán)境和境內(nèi)外合作交流機(jī)會(huì)，博士后在站期間享受兩年共計(jì)2.5萬(wàn)學(xué)術(shù)交流經(jīng)費(fèi)資助。
5、課題組為進(jìn)站博士后提供充足的科研經(jīng)費(fèi)支持和良好的科研環(huán)境及個(gè)人成長(zhǎng)空間，可協(xié)助博士后申請(qǐng)中國(guó)博士后科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金及廣東省、深圳市等各級(jí)科研項(xiàng)目。
6、課題組協(xié)助符合條件的博士后申請(qǐng)“廣東省海外青年博士后引進(jìn)項(xiàng)目”。即在世界排名前200名的高校（不含境內(nèi)，排名以上一年度泰晤士、USNEWS、QS和上海交通大學(xué)的世界大學(xué)排行榜為準(zhǔn)）獲得博士學(xué)位，在廣東省博士后設(shè)站單位從事博士后研究，并承諾在站2年以上的博士后，申請(qǐng)成功后省財(cái)政給予每名進(jìn)站博士后資助60萬(wàn)元生活補(bǔ)貼（與廣東省每年15萬(wàn)生活補(bǔ)助不同時(shí)享受，與深圳市每年6萬(wàn)元生活補(bǔ)助同時(shí)享受情況下以深圳市規(guī)定為準(zhǔn)）；對(duì)獲得本項(xiàng)目資助，出站后與廣東省用人單位簽訂工作協(xié)議或勞動(dòng)合同，并承諾連續(xù)在粵工作3年以上的博士后，省財(cái)政給予每人40萬(wàn)元住房補(bǔ)貼。課題組支持申請(qǐng)其他博士后相關(guān)人才項(xiàng)目，包括全國(guó)博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃、博士后國(guó)（境外）人才計(jì)劃/交流項(xiàng)目等。
7、博士后出站選擇留深從事科研工作，且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(dòng)（聘用）合同的，可以申請(qǐng)深圳市博士后留深來(lái)深科研資助。深圳市政府給予每人每年10萬(wàn)元科研資助，共資助3年（以深圳市最新申報(bào)要求為準(zhǔn)）。
8、子女入學(xué)等后勤保障，按學(xué)校對(duì)博士后的規(guī)定統(tǒng)一辦理。