人事質(zhì)量保障處職員

面議

南京碩士研究生 1人 2025-01-14發(fā)布查看公告詳情

五險(xiǎn)一金免費(fèi)班車餐飲補(bǔ)貼節(jié)日福利

競(jìng)爭(zhēng)力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：人事質(zhì)量保障處職員

職位類型：其他支撐崗

工作地點(diǎn)：江蘇南京

招聘人數(shù)： 1

報(bào)名方式：站內(nèi)投遞

截止時(shí)間：2025-02-15

用人部門：人事質(zhì)量保障處

其他要求

學(xué)歷要求：碩士研究生

需求專業(yè)：

工商管理, 公共管理學(xué)

該需求專業(yè)僅展示一級(jí)學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

任職基本要求
1.具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德。
2.有教育情懷，認(rèn)同民辦高等教育事業(yè)。
3.具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)合作能力和奉獻(xiàn)精神好。
4.具備相應(yīng)崗位所需要的專業(yè)知識(shí)和工作能力，具有良好的文字和口頭表達(dá)能力。
5.身心健康。

招聘條件
1.碩士研究生及以上學(xué)歷（第一學(xué)歷需為全日制本科）；
2.人力資源管理、公共事業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)；
3.負(fù)責(zé)核算員工薪酬、社保、公積金、績(jī)效考核、年終考評(píng)測(cè)算、人員工資收入分析、考勤管理、員工福利、人員招聘、員工培訓(xùn)、檔案管理及數(shù)據(jù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)工作，需嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，心理素質(zhì)好、抗壓能力強(qiáng)，具有優(yōu)良的職業(yè)道德和保密意識(shí)；
4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或在高校相關(guān)崗位工作者優(yōu)先；
5.熟悉常用辦公軟件，工作耐心細(xì)致，具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力、工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
6.特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。

其他說明

應(yīng)聘材料
個(gè)人簡(jiǎn)歷以及資格證書等相關(guān)材料。

薪酬福利待遇
（一）薪酬待遇：根據(jù)個(gè)人能力、工作業(yè)績(jī)以及崗位要求核定相應(yīng)工資級(jí)別，繳納五險(xiǎn)一金。
（二）其他福利：學(xué)校提供教職工宿舍、通勤車、餐補(bǔ)、節(jié)假日福利、學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。

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競(jìng)爭(zhēng)力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競(jìng)爭(zhēng)者，建議************

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