1.食品加工過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別；
2.食品加工過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)控制；
3.免疫快速檢測(cè)試劑創(chuàng)制；
4.免疫快速檢測(cè)裝備創(chuàng)制。

品學(xué)兼優(yōu)、身體健康，年齡一般不超過(guò)35周歲，博士學(xué)位獲得時(shí)間一般不超過(guò)3年。

人才待遇
根據(jù)應(yīng)聘者的學(xué)術(shù)水平與發(fā)展?jié)撃?，學(xué)校為杰出人才、領(lǐng)軍人才及青年拔尖人才提供優(yōu)厚薪資待遇，具體一人一議；同時(shí)在條件建設(shè)經(jīng)費(fèi)、購(gòu)房補(bǔ)貼與安家費(fèi)、科研平臺(tái)搭建、研究團(tuán)隊(duì)人員引進(jìn)等方面提供相應(yīng)的政策與待遇。
博士后人員實(shí)行基本年薪制。

政策支持
（一）人才項(xiàng)目及補(bǔ)貼支持
1. 優(yōu)先推薦申報(bào)江蘇省“雙創(chuàng)計(jì)劃”“江蘇特聘教授”等省級(jí)人才項(xiàng)目，如入選，省財(cái)政給予相應(yīng)的經(jīng)費(fèi)資助。
2. 優(yōu)先推薦申報(bào)無(wú)錫市“太湖人才計(jì)劃”，如入選，無(wú)錫市給予10-1000萬(wàn)元的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)資助。
3. 根據(jù)無(wú)錫市《關(guān)于更大力度支持優(yōu)秀青年人才來(lái)錫發(fā)展的十項(xiàng)措施》《“太湖人才計(jì)劃”人才分類認(rèn)定實(shí)施辦法》《“太湖人才計(jì)劃”高層次人才服務(wù)保障實(shí)施辦法》《無(wú)錫市高層次人才宜居保障實(shí)施辦法》，符合條件者，可申請(qǐng)相關(guān)補(bǔ)貼。

其他
1. 對(duì)全職引進(jìn)至蠡湖校區(qū)、東氿校區(qū)和霞客灣校區(qū)的人才，符合條件者，可按學(xué)校規(guī)定納入相應(yīng)事業(yè)編制。以校聘二類（人事代理）引進(jìn)的，后續(xù)達(dá)到學(xué)校進(jìn)編要求，且符合上級(jí)規(guī)定的進(jìn)編條件，可辦理進(jìn)編手續(xù)。
2. 對(duì)全職引進(jìn)至蠡湖校區(qū)的人才，符合條件者，可申請(qǐng)?bào)缓^(qū)周轉(zhuǎn)房。對(duì)全職引進(jìn)至東氿和霞客灣校區(qū)的人才，符合條件者，可申請(qǐng)對(duì)應(yīng)租購(gòu)房補(bǔ)貼。