1.在平臺負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作；
2.從事主量和微量元素分析，包括樣品前處理和儀器測試分析、前沿測試方法開發(fā)、儀器設(shè)備及其實驗室的日常運(yùn)行與維護(hù)，從事實驗方法建設(shè)、標(biāo)樣研發(fā)、數(shù)據(jù)處理與質(zhì)量監(jiān)控等任務(wù)；本平臺擁有ICP-OES，四級桿、三重四級桿ICP-MS，Element XR，XRF等儀器。
3.培訓(xùn)和指導(dǎo)用戶使用相應(yīng)儀器的實驗方法及應(yīng)用基礎(chǔ)，建立相應(yīng)儀器使用的安全規(guī)則以及安全監(jiān)管；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1.碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，地球科學(xué)、海洋科學(xué)等相關(guān)理科專業(yè)方向；
2.具有超凈實驗室工作經(jīng)驗，熟悉樣品前處理的各環(huán)節(jié)操作流程；
3.身心健康、踏實肯干、工作負(fù)責(zé)、積極向上，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊協(xié)作精神和良好的溝通能力；
4.年齡一般不超過30周歲；
5.特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述條件。

用工方式：
（一）用工方式：被錄用者與南方海洋實驗室簽訂聘用合同，進(jìn)入南方海洋實驗室工作，試用期一般為六個月。
（二）工作地點(diǎn)：廣東省珠海市香洲區(qū)唐家灣鎮(zhèn)中山大學(xué)珠海校區(qū)。

人才待遇：
（一）有競爭力的薪酬機(jī)制
（二）優(yōu)厚的人才政策扶持
符合珠海市及省級、國家級相關(guān)人才政策標(biāo)準(zhǔn)的人才，正式聘用后實驗室可協(xié)助申請對應(yīng)人才標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼（具體以珠海市、省級、國家級人才政策為準(zhǔn)），其中，符合條件的博士、博士后人才最高可享受珠海市50萬元人才補(bǔ)貼。
（三）生活便利
依托中山大學(xué)珠海校區(qū)附屬中小學(xué)、附屬醫(yī)院、圖書館、體育館、飯?zhí)玫葍?yōu)質(zhì)配套，為人才提供優(yōu)質(zhì)子女教育資源、高水準(zhǔn)醫(yī)療保障和舒適的生活、辦公環(huán)境。

應(yīng)聘材料：
（一）報名申請表
填寫《附件：南方海洋科學(xué)與工程廣東省實驗室（珠海）應(yīng)聘表（2）》（見附件）；
（二）第一學(xué)歷畢業(yè)證書；
（三）第一學(xué)歷學(xué)位證書；
（四）最高學(xué)歷畢業(yè)證書；
（五）最高學(xué)歷學(xué)位證書（應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得最高學(xué)歷畢業(yè)、學(xué)位證書的，請?zhí)峁┰谧x證明）；
（六）代表性業(yè)績成果及相關(guān)證明材料；
（七）專業(yè)技術(shù)職務(wù)證明文件（如有）；
（八）工作資歷證明（如有）。

材料報送要求：
（一）應(yīng)聘人員每人限報一個崗位。
（二）應(yīng)聘人員請將應(yīng)聘材料按照序號順序（整合為一個PDF文件），發(fā)送至郵箱。郵件標(biāo)題和應(yīng)聘材料請注明：應(yīng)聘-平臺名稱-崗位名稱-姓名-高校人才網(wǎng)（如：應(yīng)聘-海洋遙感信息中心-工程師崗-張三-高校人才網(wǎng)）?！究旖萃哆f：點(diǎn)擊下方“立即申請/投遞簡歷”，即刻進(jìn)行職位報名】