7K~10K
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 南湖區(qū)
招聘人數(shù)1人
學歷要求大專
工作經(jīng)驗3-5年
- 1、安裝專業(yè)商務標編制
2、其他部門輔助工作
任職要求：熟悉安裝專業(yè)預算定額，有編制商務標相關(guān)工作經(jīng)驗
有造價師證書優(yōu)先
7K~10K/月 浙江省 / 嘉興市 / 南湖區(qū) 大專 3-5年
五險 公積金 定期體檢 員工旅游 節(jié)日福利 帶薪年假 高溫補貼 餐補 周末雙休 通訊補貼
2025-12-08
2K~5K
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學歷要求不限
工作經(jīng)驗3-5年
- 本崗位主要為解決就業(yè)困難人員的公益性崗位，
主要工作內(nèi)容：企業(yè)篩選與溝通、資源正好與補充、報名纖細登記與篩選等。
2K~5K/月 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 不限 3-5年
五險 公積金 專業(yè)培訓 績效獎金 加班補助
2025-11-28
8K~10K
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 南湖區(qū)
招聘人數(shù)1人
學歷要求碩士
工作經(jīng)驗3-5年
- 浙江清華長三角研究院國際合作部于2014年6月在原硅谷創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地的基礎之上設立，其前身硅谷創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地成立于2010年3月，主要針對長三角地區(qū)，尤其是浙江省的產(chǎn)業(yè)需求從海外引進科技人才和項目，打造“離岸孵化精準引智”模式，有針對性地為浙江省范圍內(nèi)的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展提供人才和科技項目支撐。多年來，國際合作部以構(gòu)建全球創(chuàng)新網(wǎng)絡、打造海納生態(tài)體系為目標，努力開展招才引智工作，大力引育高端創(chuàng)新人才，不斷提升域外孵化器建設水平，提高“引進來”和“走出去”的能力，逐漸形成了孵化、引進、落戶“全生命周期”的服務體系，并在海外布局9個海外孵化器和2個技術(shù)轉(zhuǎn)移中心，17個聯(lián)絡處，建立“全球聯(lián)動、離岸孵化”的精準引智網(wǎng)絡，加大海外高層次人才和項目引進力度，實現(xiàn)“帶土移植”，是國內(nèi)啟動最早、規(guī)模最大的海外招才引智平臺之一，在科技創(chuàng)新、服務地方、成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)等方面取得了積極成效，為推動長三角地區(qū)特別是浙江區(qū)域創(chuàng)新體系建設貢獻了重要力量。先后被評為國家國際科技合作基地、國家海外人才離岸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地等稱號。
崗位職責：
1.負責人才服務及項目落地服務、開展雙招雙引活動；
2.負責離岸孵化器運營管理工作；
3.負責組織或協(xié)助部門各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等活動的舉辦；
4.負責企業(yè)出海服務。
崗位要求：
1.海外本科并具有海外碩士及以上學歷；外語流利；
2.具有海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.具有雙招雙引、人才及項目落地服務、企業(yè)出海服務等相關(guān)領(lǐng)域工作5年及以上經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.具有駕照，且駕駛技術(shù)嫻熟。
8K~10K/月 浙江省 / 嘉興市 / 南湖區(qū) 碩士 3-5年
五險 公積金 定期體檢 節(jié)日福利 績效獎金 高溫補貼 餐補
2025-11-05
5K~6K
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)
招聘人數(shù)2人
學歷要求大專
工作經(jīng)驗3-5年
- 車間統(tǒng)計崗要求：
1、最好是嘉興本地人，已婚已育優(yōu)先錄用
2、對數(shù)據(jù)敏感，有團隊精神，能熟練操作電腦及相關(guān)辦公軟件，會計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用
3、工作認真負責，踏實肯干，無不良記錄。
待遇：六險一金，8小時工作制
5K~6K/月 浙江省 / 嘉興市 / 經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) 大專 3-5年
五險 公積金 定期體檢 節(jié)日福利 高溫補貼 餐補 全勤獎
2025-12-16
7K~12K
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 南湖區(qū)
招聘人數(shù)2人
學歷要求不限
工作經(jīng)驗3-5年
- 1、負責車間噴漆工作，對噴漆工作時間、項目及作業(yè)范圍質(zhì)量做好把控、所使用工具的設備的完好性負責；
2、每日根據(jù)工單要求，完成噴漆任務；
3、工作區(qū)域5s執(zhí)行及維護；
4、使用工具清潔及整理；
5、完成上級領(lǐng)導交代的其他工作。
7K~12K/月 浙江省 / 嘉興市 / 南湖區(qū) 不限 3-5年
五險 定期體檢 節(jié)日福利 帶薪年假 高溫補貼 餐補 加班補助 包吃包住 專業(yè)培訓
2025-11-19
面議
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)1人
學歷要求初中
工作經(jīng)驗3-5年
- 熟悉服裝企業(yè)機器設備，技術(shù)熟練，責任心強，有大局意識。
面議 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 初中 3-5年
五險 公積金 員工旅游 節(jié)日福利 績效獎金 帶薪年假 高溫補貼 餐補 全勤獎
2025-07-24
2.5K~4K
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)
招聘人數(shù)1人
學歷要求本科
工作經(jīng)驗3-5年
- 1、公司輔助工操作簡單
2、能接受持殘疾證員工。
3、服從安排
2.5K~4K/月 浙江省 / 嘉興市 / 經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) 本科 3-5年
五險 加班補助 全勤獎 節(jié)日福利
2025-12-16
3K~6K
工作地區(qū)嘉興市 / 中原區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學歷要求大專
工作經(jīng)驗3-5年
- 崗位職責
1、執(zhí)行銷售策略，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售目標
2、維護客戶關(guān)系，確保服務質(zhì)量
任職要求
1、具備出色的溝通技巧和團隊合作能力
2、能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，具有良好的應變能力
3、心態(tài)樂觀，積極向上，三觀正
4、年齡22-34歲，有無經(jīng)驗均可
崗位福利
1、周末雙休，法定節(jié)假日正常休息
2、不定期下午茶，聚餐
3、帶薪年假
4、繳納五險
薪資待遇
試用期底薪3000+個人提成
轉(zhuǎn)正底薪3800+個人提成
銷冠獎金、晉升獎金等等另計
3K~6K/月 嘉興市 / 中原區(qū) 大專 3-5年
2025-04-29
5K~10K
工作地區(qū)嘉興市 / 中原區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學歷要求大專
工作經(jīng)驗3-5年
- 崗位職責
1、負責銷售團隊的管理與業(yè)績目標的達成
2、優(yōu)化銷售流程，提升團隊效率
3、維護客戶關(guān)系，確保業(yè)務持續(xù)增長
任職要求
1、具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神
2、能夠有效管理銷售團隊，激勵團隊成員
3、三觀正直，性格開朗
4、年齡24-34歲，3-5年銷售經(jīng)驗（行業(yè)不限）
崗位福利
1、周末雙休，法定節(jié)假日正常休息
2、不定期下午茶，聚餐
3、帶薪年假
4、繳納五險
5、股份分紅
薪資待遇
底薪5000-7000+個人提成+團隊提成
股份分紅、銷冠獎金、晉升獎金等等另計
5K~10K/月 嘉興市 / 中原區(qū) 大專 3-5年
2025-04-29
7K~30K
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 南湖區(qū)
招聘人數(shù)3人
學歷要求大專
工作經(jīng)驗3-5年
- 工作職責
1.熟悉傳統(tǒng)電商或新媒體電商，負責對接店鋪的規(guī)劃與運營，制定運營策略并執(zhí)行。
2.電商內(nèi)容策劃與把控，根據(jù)產(chǎn)品特性和目標受眾，策劃有吸引力的主題。
3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化，提高推廣效果和轉(zhuǎn)化率。
4.與團隊協(xié)作，包括與選品、美工、客服、工廠負責人等部門協(xié)同工作。
任職要求
1.有5年及以上運營經(jīng)驗，熟悉平臺規(guī)則和流程，有成功店鋪運營案例。
2.具備較強的策劃能力和創(chuàng)新思維，具有電商店鋪獨立運營經(jīng)驗或者團隊管理經(jīng)驗。
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與團隊成員高效合作。
4.熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具，能依據(jù)數(shù)據(jù)做出運營決策，有日用品類目的運營經(jīng)驗的優(yōu)先。
工作時間：8:30-17:30 單休
我們的優(yōu)勢：1.現(xiàn)有店鋪在平臺類目前列。2.源頭工廠直發(fā)，自有工廠。3.成熟的團隊，豐富的自營和代運營經(jīng)驗 4.工資構(gòu)成：基本工資+提成
7K~30K/月 浙江省 / 嘉興市 / 南湖區(qū) 大專 3-5年
2025-04-30
