- 儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
- 計(jì)算機(jī)軟件/硬件
- 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)/維修
- 通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/服務(wù))
- 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
- 網(wǎng)絡(luò)游戲
- 電子/半導(dǎo)體/集成電路
- IT業(yè)(計(jì)算機(jī)軟硬件/通訊)
- 電子技術(shù)
- 會(huì)計(jì)/審計(jì)
- 金融(投資/證券)
- 金融(銀行/保險(xiǎn))
- 金融(銀行/風(fēng)險(xiǎn)基金)
- 咨詢(xún)業(yè)
- 法律
- 保險(xiǎn)業(yè)
- 貿(mào)易/進(jìn)出口
- 食品/飲料/化妝品
- 服裝/紡織/皮革
- 美容/衛(wèi)生
- 醫(yī)療設(shè)備/器械
- 生物/制藥/保健/醫(yī)藥
- 建筑/設(shè)計(jì)/裝潢/家居
- 旅游業(yè)
- 酒店/餐飲/娛樂(lè)/休閑
- 廣告/市場(chǎng)推廣
- 會(huì)展/博覽
- 影視/藝術(shù)
- 廣告業(yè)
- 媒體/出版
- 機(jī)械/設(shè)備/重工
- 汽車(chē)/摩托車(chē)/零配件
- 加工/制造
- 印刷/包裝/造紙
- 采掘業(yè)/冶煉
- 娛樂(lè)/體育
- 航天/航空
- 能源(石油/化工/礦產(chǎn))
- 能源(采掘/冶煉/原材料)
- 電力/水利/新能源
- 化工/能源
- 環(huán)保
- 交通/運(yùn)輸/物流
- 消費(fèi)品(食/飲/煙酒)
- 辦公用品及設(shè)備
- 批發(fā)和零售
- 家具/家電/工藝品/玩具
- 教育/培訓(xùn)
- 學(xué)術(shù)/科研
- 檢測(cè)/認(rèn)證
- 建筑與工程
- 房地產(chǎn)及中介
- 物業(yè)管理/商業(yè)中心
- 中介服務(wù)/家政服務(wù)
- 服務(wù)業(yè)
- 非盈利機(jī)構(gòu)/政府/事業(yè)單位/行業(yè)協(xié)會(huì)
- 農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)/牧業(yè)
- 其他行業(yè)
4.5K~6.5K
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 南湖區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求中專(zhuān)
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品IQC外觀檢驗(yàn),按要求完成IQC檢驗(yàn)報(bào)告;
2、針對(duì)IQC檢驗(yàn)不良與相關(guān)部門(mén)或供應(yīng)商協(xié)調(diào)推動(dòng)改進(jìn);
3、對(duì)RMA產(chǎn)品進(jìn)行外觀質(zhì)檢確認(rèn);
4、對(duì)RMA產(chǎn)品同相關(guān)部門(mén)對(duì)接進(jìn)行相應(yīng)流程處理及臺(tái)賬記錄。
崗位要求:
1、專(zhuān)科學(xué)歷,通信或電子相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、理解結(jié)構(gòu)件機(jī)械圖紙,并能操作基本的測(cè)量?jī)x器如游標(biāo)卡尺進(jìn)行測(cè)量,并會(huì)進(jìn)行Excel word工具使用
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力、做事細(xì)心積極主動(dòng)。 4、表現(xiàn)優(yōu)秀可轉(zhuǎn)正。
其他: 單雙休8:30-17:30、五險(xiǎn)一金,提供食宿。
4.5K~6.5K/月 浙江省 / 嘉興市 / 南湖區(qū) 中專(zhuān) 3年
五險(xiǎn) 公積金 定期體檢 帶薪年假 餐補(bǔ)
2025-12-11
9K~12K
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求不限
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 1.能熟練操作氬弧焊(氬弧焊為主),氣保焊,電焊,有焊工證;
2.我司為壓力容器特種設(shè)備制造企業(yè),要求有厚板焊接經(jīng)驗(yàn),板材材料為不銹鋼、碳鋼;
3.能達(dá)到拍片探傷二級(jí)片要求,持有焊接與熱切割操作證(必須),特種設(shè)備焊接操作證;
4.有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德,服從安排,能接受加班;
5.鈑金工也招!要求有機(jī)械加工經(jīng)驗(yàn),能看懂機(jī)械圖紙。
工作時(shí)間:8小時(shí)/日;
計(jì)薪模式:班組計(jì)件制,五險(xiǎn)一金;
福利:
高溫補(bǔ)貼、過(guò)節(jié)福利費(fèi)、集團(tuán)公司福利品!
入職滿(mǎn)3個(gè)月有開(kāi)門(mén)紅包及返崗獎(jiǎng)!
9K~12K/月 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 不限 3年
2025-12-08
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的質(zhì)量管理與協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)有效處理,滿(mǎn)足客戶(hù)需求并提供相關(guān)文件;
- 負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶(hù)的質(zhì)量先期管理,推動(dòng)前期質(zhì)量控制與問(wèn)題預(yù)防;
- 負(fù)責(zé)客戶(hù)及供應(yīng)商的質(zhì)量管理,推動(dòng)其持續(xù)改進(jìn)與提升;
- 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理客戶(hù)投訴質(zhì)量問(wèn)題,進(jìn)行根本原因分析、改善措施制定及效果驗(yàn)證,推動(dòng)內(nèi)部持續(xù)改進(jìn);
- 負(fù)責(zé)公司計(jì)量設(shè)備的管理與協(xié)調(diào),確保設(shè)備準(zhǔn)確性和合規(guī)性;
- 組織并開(kāi)展客戶(hù)質(zhì)量、供應(yīng)商質(zhì)量及前期質(zhì)量相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
【任職要求】
- 機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
- 具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
- 年齡在25至40歲之間;
- 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,能進(jìn)行日常溝通與文件閱讀。
9K~20K/月 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 本科 3年
五險(xiǎn) 公積金 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼 全勤獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助
2天前
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的質(zhì)量管理與協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)有效處理,滿(mǎn)足客戶(hù)需求并提供相關(guān)文件;
- 負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶(hù)的質(zhì)量先期管理,推動(dòng)前期質(zhì)量控制與問(wèn)題預(yù)防;
- 負(fù)責(zé)客戶(hù)及供應(yīng)商的質(zhì)量管理,推動(dòng)其持續(xù)改進(jìn)與提升;
- 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理客戶(hù)投訴質(zhì)量問(wèn)題,進(jìn)行根本原因分析、改善措施制定及效果驗(yàn)證,推動(dòng)內(nèi)部持續(xù)改進(jìn);
- 負(fù)責(zé)公司計(jì)量設(shè)備的管理與協(xié)調(diào),確保設(shè)備準(zhǔn)確性和合規(guī)性;
- 組織并開(kāi)展客戶(hù)質(zhì)量、供應(yīng)商質(zhì)量及前期質(zhì)量相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
【任職要求】
- 機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
- 具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
- 年齡在25至40歲之間;
- 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,能進(jìn)行日常溝通與文件閱讀。
9K~20K/月 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 本科 3年
五險(xiǎn) 公積金 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼 全勤獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助
2025-12-02
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的質(zhì)量管理與協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)有效處理,滿(mǎn)足客戶(hù)需求并提供相關(guān)文件;
- 負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶(hù)的質(zhì)量先期管理,推動(dòng)前期質(zhì)量控制與問(wèn)題預(yù)防;
- 負(fù)責(zé)客戶(hù)及供應(yīng)商的質(zhì)量管理,推動(dòng)其持續(xù)改進(jìn)與提升;
- 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理客戶(hù)投訴質(zhì)量問(wèn)題,進(jìn)行根本原因分析、改善措施制定及效果驗(yàn)證,推動(dòng)內(nèi)部持續(xù)改進(jìn);
- 負(fù)責(zé)公司計(jì)量設(shè)備的管理與協(xié)調(diào),確保設(shè)備準(zhǔn)確性和合規(guī)性;
- 組織并開(kāi)展客戶(hù)質(zhì)量、供應(yīng)商質(zhì)量及前期質(zhì)量相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
【任職要求】
- 機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
- 具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
- 年齡在25至40歲之間;
- 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,能進(jìn)行日常溝通與文件閱讀。
9K~20K/月 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 本科 3年
五險(xiǎn) 公積金 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼 全勤獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助
2025-12-02
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的質(zhì)量管理與協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)有效處理,滿(mǎn)足客戶(hù)需求并提供相關(guān)文件;
- 負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶(hù)的質(zhì)量先期管理,推動(dòng)前期質(zhì)量控制與問(wèn)題預(yù)防;
- 負(fù)責(zé)客戶(hù)及供應(yīng)商的質(zhì)量管理,推動(dòng)其持續(xù)改進(jìn)與提升;
- 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理客戶(hù)投訴質(zhì)量問(wèn)題,進(jìn)行根本原因分析、改善措施制定及效果驗(yàn)證,推動(dòng)內(nèi)部持續(xù)改進(jìn);
- 負(fù)責(zé)公司計(jì)量設(shè)備的管理與協(xié)調(diào),確保設(shè)備準(zhǔn)確性和合規(guī)性;
- 組織并開(kāi)展客戶(hù)質(zhì)量、供應(yīng)商質(zhì)量及前期質(zhì)量相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
【任職要求】
- 機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
- 具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
- 年齡在25至40歲之間;
- 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,能進(jìn)行日常溝通與文件閱讀。
9K~20K/月 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 本科 3年
五險(xiǎn) 公積金 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼 全勤獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助
2025-12-02
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的質(zhì)量管理與協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)有效處理,滿(mǎn)足客戶(hù)需求并提供相關(guān)文件;
- 負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶(hù)的質(zhì)量先期管理,推動(dòng)前期質(zhì)量控制與問(wèn)題預(yù)防;
- 負(fù)責(zé)客戶(hù)及供應(yīng)商的質(zhì)量管理,推動(dòng)其持續(xù)改進(jìn)與提升;
- 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理客戶(hù)投訴質(zhì)量問(wèn)題,進(jìn)行根本原因分析、改善措施制定及效果驗(yàn)證,推動(dòng)內(nèi)部持續(xù)改進(jìn);
- 負(fù)責(zé)公司計(jì)量設(shè)備的管理與協(xié)調(diào),確保設(shè)備準(zhǔn)確性和合規(guī)性;
- 組織并開(kāi)展客戶(hù)質(zhì)量、供應(yīng)商質(zhì)量及前期質(zhì)量相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
【任職要求】
- 機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
- 具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
- 年齡在25至40歲之間;
- 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,能進(jìn)行日常溝通與文件閱讀。
9K~20K/月 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 本科 3年
五險(xiǎn) 公積金 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼 全勤獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助
2025-12-02
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的質(zhì)量管理與協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)有效處理,滿(mǎn)足客戶(hù)需求并提供相關(guān)文件;
- 負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶(hù)的質(zhì)量先期管理,推動(dòng)前期質(zhì)量控制與問(wèn)題預(yù)防;
- 負(fù)責(zé)客戶(hù)及供應(yīng)商的質(zhì)量管理,推動(dòng)其持續(xù)改進(jìn)與提升;
- 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理客戶(hù)投訴質(zhì)量問(wèn)題,進(jìn)行根本原因分析、改善措施制定及效果驗(yàn)證,推動(dòng)內(nèi)部持續(xù)改進(jìn);
- 負(fù)責(zé)公司計(jì)量設(shè)備的管理與協(xié)調(diào),確保設(shè)備準(zhǔn)確性和合規(guī)性;
- 組織并開(kāi)展客戶(hù)質(zhì)量、供應(yīng)商質(zhì)量及前期質(zhì)量相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
【任職要求】
- 機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
- 具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
- 年齡在25至40歲之間;
- 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,能進(jìn)行日常溝通與文件閱讀。
9K~20K/月 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 本科 3年
五險(xiǎn) 公積金 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼 全勤獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助
2025-12-02
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的質(zhì)量管理與協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)有效處理,滿(mǎn)足客戶(hù)需求并提供相關(guān)文件;
- 負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶(hù)的質(zhì)量先期管理,推動(dòng)前期質(zhì)量控制與問(wèn)題預(yù)防;
- 負(fù)責(zé)客戶(hù)及供應(yīng)商的質(zhì)量管理,推動(dòng)其持續(xù)改進(jìn)與提升;
- 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理客戶(hù)投訴質(zhì)量問(wèn)題,進(jìn)行根本原因分析、改善措施制定及效果驗(yàn)證,推動(dòng)內(nèi)部持續(xù)改進(jìn);
- 負(fù)責(zé)公司計(jì)量設(shè)備的管理與協(xié)調(diào),確保設(shè)備準(zhǔn)確性和合規(guī)性;
- 組織并開(kāi)展客戶(hù)質(zhì)量、供應(yīng)商質(zhì)量及前期質(zhì)量相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
【任職要求】
- 機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
- 具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
- 年齡在25至40歲之間;
- 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,能進(jìn)行日常溝通與文件閱讀。
9K~20K/月 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 本科 3年
五險(xiǎn) 公積金 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼 全勤獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助
2025-12-02
工作地區(qū)浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的質(zhì)量管理與協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)有效處理,滿(mǎn)足客戶(hù)需求并提供相關(guān)文件;
- 負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶(hù)的質(zhì)量先期管理,推動(dòng)前期質(zhì)量控制與問(wèn)題預(yù)防;
- 負(fù)責(zé)客戶(hù)及供應(yīng)商的質(zhì)量管理,推動(dòng)其持續(xù)改進(jìn)與提升;
- 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理客戶(hù)投訴質(zhì)量問(wèn)題,進(jìn)行根本原因分析、改善措施制定及效果驗(yàn)證,推動(dòng)內(nèi)部持續(xù)改進(jìn);
- 負(fù)責(zé)公司計(jì)量設(shè)備的管理與協(xié)調(diào),確保設(shè)備準(zhǔn)確性和合規(guī)性;
- 組織并開(kāi)展客戶(hù)質(zhì)量、供應(yīng)商質(zhì)量及前期質(zhì)量相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
【任職要求】
- 機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
- 具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
- 年齡在25至40歲之間;
- 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,能進(jìn)行日常溝通與文件閱讀。
9K~20K/月 浙江省 / 嘉興市 / 秀洲區(qū) 本科 3年
五險(xiǎn) 公積金 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼 全勤獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助
2025-12-02