風(fēng)正揚帆潮正涌,奮馬揚鞭更當(dāng)時!即將畢業(yè)的2024屆優(yōu)秀學(xué)子們,中國江西國際經(jīng)濟技術(shù)合作有限公司2024年秋季校園招聘正式啟動啦。
下面是對公司和校園招聘政策的介紹,希望可以讓大家了解和走近我們。
公司簡介
中國江西國際經(jīng)濟技術(shù)合作有限公司,總部在江西省南昌市,是1983年經(jīng)國務(wù)院批準成立,隸屬于江西省人民政府的大型國有企業(yè)。公司連續(xù)20年入選ENR全球最大250家國際承包商,連續(xù)7年躋身全球百強行列,最新排名列全球第71位,列中國企業(yè)第15位。
公司成長于江西,揚名于國際,在亞、非、拉美30多個國家和地區(qū)設(shè)立了數(shù)十家辦事機構(gòu)和子公司,在建的境內(nèi)外工程項目達150多個,合同總額100億美元。經(jīng)過了40年的砥礪奮進,公司已經(jīng)發(fā)展成為深耕境內(nèi)外工程承包、對外投資、境內(nèi)外房地產(chǎn)開發(fā)、建筑設(shè)計等多元業(yè)務(wù)領(lǐng)域,集“投資—建設(shè)—運營”全產(chǎn)業(yè)鏈周期為一體的大型綜合外向型企業(yè)。
畢業(yè)生招聘條件及崗位
(一)招聘基本條件
1.2022-2024年全國普通高等學(xué)校非定向優(yōu)秀本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生,及QS世界大學(xué)排名前300名境外院校畢業(yè)的優(yōu)秀留學(xué)回國人員。
2.專業(yè)對口,學(xué)習(xí)成績優(yōu)異,綜合素質(zhì)良好。
3.身體及心理素質(zhì)良好,吃苦耐勞。
4.服從公司在境內(nèi)外各相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域定期或臨時性的崗位輪換。
5.在校期間無違規(guī)違紀情況,無專業(yè)課成績不合格記錄。
6.中共黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部、退役大學(xué)生士兵、獲得市廳級(校級)以上獎勵人員,同等條件下優(yōu)先考慮。
(二)招聘崗位及要求
崗位表(請點擊鏈接查看詳情)
薪酬福利政策
(一)薪酬水平
1.入職轉(zhuǎn)正第一年,海外項目管理崗綜合年薪28-36萬元(不含項目效益獎);駐外翻譯、會計崗位綜合年薪26-30萬元(不含市場開拓獎金、項目效益獎金)。
2.入職轉(zhuǎn)正第一年,國內(nèi)職能管理崗位綜合年薪12-15萬元,國內(nèi)項目管理崗位綜合年薪14-18萬元(不含市場開拓獎金、項目效益獎金)。
3.管理培訓(xùn)生根據(jù)學(xué)歷層次,培養(yǎng)期內(nèi)另享受2000-3000元/月的培養(yǎng)補貼。
(二)薪酬結(jié)構(gòu)
基本工資、崗位工資、績效工資、施工津貼、駐外津補貼、年功津貼、配偶津貼、匯率補貼、職業(yè)資格證書津貼等。
(三)福利待遇
“六險兩金”、帶薪年休假及探親假、工作日餐補、員工宿舍、職工福利體檢、通訊費報銷、出差補貼、生日蛋糕、傳統(tǒng)節(jié)日福利等。
(四)文體活動
公司配備有健身房,每年組織踏春、秋游、年會等集體活動,并舉辦經(jīng)常性的足球、籃球、羽毛球、電子競技等體育競技活動。
招聘流程
(一)投遞簡歷
符合招聘基本條件的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生需提供報名及相關(guān)證明材料發(fā)送至公司招聘專用郵箱,郵件名稱格式:姓名+學(xué)校+學(xué)院+專業(yè)及方向。每人只能報考1個崗位,可選擇是否服從崗位調(diào)劑。
具體報名及相關(guān)證明材料如下:
1.《中國江西國際公司招聘報名表》,包括word格式電子版,及已簽署告知承諾的掃描件。
2.在讀本科生須提供在學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》;在讀研究生或已畢業(yè)的本科生須提供已取得學(xué)歷、學(xué)位證書的掃描件,及在學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。
3.加蓋學(xué)校教務(wù)處公章的成績單(百分制),學(xué)分績點證明及專業(yè)成績排名證明。
4.外語等級證書掃描件。
5.在校期間各類獲獎證書掃描件(如有)。
(二)初試
1.公司將對應(yīng)聘者投遞的簡歷進行篩選,并邀請符合條件者進行面試。具體時間、地點及形式以公司通知為準。
2.對于簡歷篩選及初試不通過者,不再另行通知結(jié)果。
(三)復(fù)試
復(fù)試一般為在線測試、結(jié)構(gòu)化面試,外地高校學(xué)生來南昌參加復(fù)試產(chǎn)生的城市間交通費和住宿費,按公司員工差旅費標準憑票予以報銷。具體時間、地點及具體形式以公司通知為準。
(四)體檢
通過復(fù)試的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,根據(jù)公司安排參加統(tǒng)一的體檢,體檢合格標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,有關(guān)體檢費用由公司承擔(dān)。
(五)簽約及入職
通過體檢的應(yīng)屆生與公司簽訂就業(yè)協(xié)議,并按公司規(guī)定時間辦理入職報到手續(xù);往屆生按《錄用意向函》規(guī)定時間辦理入職報到手續(xù)。
人才發(fā)展與培養(yǎng)
(一)培養(yǎng)方式
應(yīng)屆畢業(yè)生入職后,公司將通過崗前培訓(xùn)、跟班學(xué)習(xí)、輪崗鍛煉、掛職鍛煉、職業(yè)生涯指導(dǎo)等具體措施,為每一位新員工量身打造職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,讓新員工可以快速找準自己的職業(yè)定位和發(fā)展方向。
(二)管理培訓(xùn)生“追光計劃”簡介
國際承包項目管理培訓(xùn)生“追光計劃”是面向“雙一流”高校工程類、外語類新員工的專項培養(yǎng)計劃,培養(yǎng)周期為2.5年,培養(yǎng)期內(nèi)進行專項培養(yǎng),并享受培養(yǎng)補貼。培養(yǎng)期結(jié)束并順利通過考核者,直接聘任為項目管理職務(wù),且獲得專業(yè)職級的晉升。本批次選拔的管理培訓(xùn)生總數(shù)不超過5人,參加選拔的條件如下:
1.年齡條件:本科生不超過25周歲(
2.學(xué)習(xí)成績須滿足以下兩個條件之一:
(1)本科生在校期間綜合學(xué)習(xí)成績排名為專業(yè)前30%,碩士研究生在校期間綜合學(xué)習(xí)成績排名為前40%。
(2)本科生獲得過1次(含)以上二等學(xué)業(yè)獎學(xué)金(校級及以上);碩士研究生獲得過2次(含)以上研究生二等學(xué)業(yè)獎學(xué)金(校級及以上),或1次(含)以上研究生一等獎學(xué)金(校級及以上)。
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招聘聯(lián)系方式
通訊地址:江西省南昌市紅谷灘區(qū)豐和中大道1198號中江國際大廈1802人力資源部
公司官網(wǎng):www.cjic.cn
招聘專用郵箱:hrd@cjic.cn
辦公電話:0791-86372079聯(lián)系人:王先生/王女士
在線咨詢QQ號:251320934,或519047858
校招QQ交流群:683219290
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