青島銀行成立于1996年11月,
2017年2月,發(fā)起設(shè)立青銀金融租賃公司,開啟集團化、多元化發(fā)展之路。2020年9月,成立青銀理財有限責(zé)任公司。在山東省內(nèi)設(shè)有16家分行,181家網(wǎng)點。先后成立山東首家科技支行、文創(chuàng)支行、港口支行等特色支行。
本行在中國銀行業(yè)協(xié)會商業(yè)銀行穩(wěn)健發(fā)展能力“陀螺”評價中,最高位列第5位。連續(xù)多年躋身世界銀行500強,目前排名291位;2022年入圍“中國500最具價值品牌”“亞洲品牌500強”,均連續(xù)六年上榜。2016-2022年七度榮膺服務(wù)業(yè)最高榮譽“五星鉆石獎”,是全國唯一連續(xù)七年蟬聯(lián)該獎項的城商行;2020-2022年,連續(xù)三年作為唯一金融企業(yè)入選新一代“青島金花”培育企業(yè)。
青島銀行注重員工成長,經(jīng)過近些年的探索,已形成優(yōu)渥的薪酬福利體系、科學(xué)合理的績效管理體系和公平順暢的晉升通道。青島銀行將持續(xù)心系員工利益,不斷致力于將企業(yè)發(fā)展成果惠及全體員工,不斷提升員工福祉。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,青島銀行轄屬煙臺分行現(xiàn)面向社會公開招聘,誠邀業(yè)內(nèi)有識之士和專業(yè)人才加盟,共創(chuàng)美好未來。
一、招聘基本要求
1.具有扎實的業(yè)務(wù)功底、較強的發(fā)展意識、開闊的視野、責(zé)任意識、服務(wù)意識及良好的協(xié)同溝通能力,認(rèn)同本行企業(yè)文化。
2.遵守國家法律法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)操守,無違規(guī)違紀(jì)違法等不良從業(yè)記錄。
3.政治立場堅定,擁護黨的路線、方針、政策。
4.身體健康,并具備與崗位、工作要求相適應(yīng)的身體條件。
5.符合履職回避有關(guān)監(jiān)管要求。
二、招聘崗位、崗位職責(zé)及任職條件
1.本次青島銀行煙臺分行面向社會公開招聘崗位9個,共計劃招聘35人。
2.具體招聘崗位職責(zé)和任職條件要求詳見附件《青島銀行煙臺分行社會招聘計劃表》。
三、報名方式及時間
(一)采取網(wǎng)上報名的方式。應(yīng)聘者請登陸青島銀行官方網(wǎng)站https://www.qdccb.com“關(guān)于我行”-“人才招聘”-“社會招聘”專欄,在網(wǎng)頁左側(cè)搜索意向地區(qū)的崗位并投遞簡歷,每位應(yīng)聘者僅限投遞一個崗位。
(二)報名時間為
四、相關(guān)事宜
(一)應(yīng)聘者請認(rèn)真閱讀招聘公告,完整、準(zhǔn)確地填寫應(yīng)聘信息,并對所填寫信息的真實性負(fù)責(zé),如與事實不符,將取消其錄用資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
(二)經(jīng)審核符合條件者,我行將通過電話、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,請勿來電來訪。自投遞簡歷起2個月內(nèi)未收到我行通知,視作申請未通過。我行對所有應(yīng)聘者信息予以保密,所有應(yīng)聘者資料恕不退還。
(三)本行將根據(jù)應(yīng)聘崗位、資格等情況為錄用者提供同業(yè)有市場競爭力的薪資待遇和晉升通道。
(四)在招聘過程中,青島銀行不會向應(yīng)聘者收取任何費用,也未委托任何機構(gòu)以任何名義開辦招聘類培訓(xùn)課程,請?zhí)岣呔?,?jǐn)防受騙。
青島銀行誠邀您的加入!
青島銀行股份有限公司
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