一、招聘崗位

博士后1-2名

二、課題組介紹

藍賢江，博士，復旦大學基礎醫(yī)學院（青年）研究員，博士生導師。2016年7月獲美國德克薩斯大學休斯敦健康科學中心&MD安德森癌癥中心聯(lián)合培養(yǎng)博士學位，師從美國藝術和科學院院士SharonY.R.Dent；2016年10月-2021年8月在美國費城兒童醫(yī)院&賓夕法尼亞大學表觀遺傳學專家GerdA.Blobel實驗室從事博士后研究。

三、學術基礎

主要圍繞基因表達調(diào)控，表觀遺傳修飾在疾病包括血液病，腫瘤以及神經(jīng)退行性疾病發(fā)生發(fā)展中的作用。利用分類CRISPR/Cas9文庫高通量篩選技術鑒定多個具有成藥潛能的胎兒血紅蛋白調(diào)控因子，并揭示了其詳細調(diào)控機制，為治療地中海貧血癥和鐮刀型貧血癥提供新靶點。相關研究成果分別發(fā)表在Science, Mol Cell, Blood 等國際著名期刊上。主持國家自然科學基金面上項目（2023），復旦大學“卓學計劃”（2023年），臨港國家實驗室“求索杰出青年計劃”(2022年)等；獲得上海市海外高層次人才計劃（2021年），2020年美國血液學年會（ASH）杰出摘要獎等。擔任Advanced Science等多個國際雜志的審稿人。

四、平臺優(yōu)勢

本課題組依托于復旦大學基礎醫(yī)學院&生物醫(yī)學研究院，具有先進的生物信息中心、蛋白組、表觀遺傳組、流式細胞分析/選平臺，分子生物學研究平臺以及成熟的研究經(jīng)驗。

五、擬研究課題

1.結合高通量CRISPR文庫篩選技術，生物化學，多組學，高通量測序，生物信息學等全面解析血紅蛋白基因表達調(diào)控機制，鑒定具有治療地中海貧血癥潛能的新靶點；推進臨床轉(zhuǎn)化。

2.研究”極端特異”轉(zhuǎn)錄因子ZNF410在發(fā)育和疾病中的功能及分子機制。

3.推廣新型高通量分類CRISPR文庫篩選技術在肝癌免疫治療，耐藥等疾病模型中的應用,尋找新靶點。

六、應聘條件

近期（或即將）取得生物學或者生物醫(yī)學相關領域的博士學位。年齡不超過35歲，獲得博士學位3年以內(nèi)優(yōu)先考慮。對科學研究充滿熱情，對未知領域充滿好奇，敢于探索，善于獨立思考，能夠發(fā)現(xiàn)并且解決研究中遇到的問題。博士期間以第一（含共一）作者發(fā)表過高水平的學術論文，有良好的英語溝通，閱讀和寫作能力，具有很強的責任心和團隊合作精神。

七、實驗技能要求：

1.扎實的分子生物學和細胞生物學研究經(jīng)驗，掌握基本的實驗技能包括：細胞培養(yǎng)，分子克隆，核酸提取，PCR，RT-PCR，Western Blotting, IP/ChIP等，能夠獨立設計，優(yōu)化和完成相關實驗。

2.具有NGS,多組學測序（例如RNA-seq,ChIP-seq,ATAC-seq等），CRISPR基因編輯等相關研究經(jīng)驗。具有一定RNA-seq,ChIP-seq等數(shù)據(jù)分析能力者優(yōu)先考慮。

八、福利待遇

根據(jù)復旦大學基礎醫(yī)學院相關規(guī)定以及申請人工作能力，實驗室將提供在國內(nèi)外具有競爭力的薪酬待遇以及科研條件，享受五險一金等相關福利。博士后年薪35-50萬（稅前），突出表現(xiàn)者另行獎勵。人才公寓和子女入學入托等生活保障按照學校規(guī)定執(zhí)行。

九、應聘材料及聯(lián)系方式

凡符合招聘崗位要求且有意向者，請將個人簡歷（包括學習、工作和研究經(jīng)歷）以及其它證明本人能力、水平的相關資料發(fā)至xianjiang_lan@fudan.edu.cn郵件標題請注明“姓名_申請職位_高校人才網(wǎng)“。

十、應聘郵件內(nèi)容包括：

1.詳細的個人簡歷，包括學習工作經(jīng)歷、主要研究工作內(nèi)容、代表性論文論著清單、獲獎情況。

2.Coverletter:簡要介紹既往工作、研究興趣和職業(yè)規(guī)劃。

3.2封或以上推薦信，并提供推薦人聯(lián)系方式。

4.申請人認為其他有借鑒意義的材料。

招聘將堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，對于符合要求并通過初審者，將會通知安排面試。應聘材料恕不退還，單位將予以保密。應聘期限長期有效。

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