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電子科技大學(xué)光電科學(xué)與工程學(xué)院2025年招聘1名成果轉(zhuǎn)化經(jīng)紀(jì)人(推廣)崗位人員啟事

共計(jì)1個(gè)崗位,招 1查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2025-04-11
  • 截止日期:2025-04-15
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    電子郵件
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

因工作開展需要,現(xiàn)公開招聘光電科學(xué)與工程學(xué)院成果轉(zhuǎn)化經(jīng)紀(jì)人(推廣)崗位(二級(jí)單位聘用人員),具體情況如下。

一、崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)校內(nèi)科研成果的市場(chǎng)調(diào)研,分析行業(yè)動(dòng)態(tài)與用戶需求,制定針對(duì)性的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)策略。

2、策劃并執(zhí)行線上線下推廣活動(dòng),對(duì)接企業(yè)及合作平臺(tái),提升科研成果的曝光度與用戶參與度。

3、運(yùn)營(yíng)社交媒體賬號(hào)(如抖音、小紅書、微博等),打造學(xué)院或項(xiàng)目的IP形象,推動(dòng)內(nèi)容傳播與粉絲增長(zhǎng)。

4、制定并優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣方案,包括短視頻制作、直播策劃、KOL合作等,提升項(xiàng)目和成果的影響力。

5、統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)資源,協(xié)調(diào)文案、設(shè)計(jì)、視頻制作等環(huán)節(jié),確保內(nèi)容高質(zhì)量產(chǎn)出與高效傳播。

6、監(jiān)測(cè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(如流量、轉(zhuǎn)化率、用戶反饋等),分析效果并迭代優(yōu)化策略。

7、構(gòu)建校企合作生態(tài)網(wǎng)絡(luò),拓展與商家、媒體、投資機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系,推動(dòng)創(chuàng)新成果產(chǎn)業(yè)化落地。

二、崗位要求

1、學(xué)歷要求:應(yīng)具有傳媒、新媒體運(yùn)營(yíng)或相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷。

2、經(jīng)驗(yàn)要求:具有3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)、品牌推廣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉社交媒體平臺(tái)玩法及用戶增長(zhǎng)策略。

3、能力要求:

1)具備優(yōu)秀的創(chuàng)意策劃能力與內(nèi)容敏感度,能獨(dú)立完成內(nèi)容策劃。

2)熟悉短視頻制作、運(yùn)營(yíng)、社群運(yùn)營(yíng)等全鏈路推廣手段。

3)具備數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)思維,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具。

4)具備跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,快速學(xué)習(xí)能力,能理解技術(shù)核心亮點(diǎn)高效整合內(nèi)外部資源。

4、其他要求:

1)年齡不超過(guò)35周歲(1990年1月1日及以后出生)。

2)身心健康,適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏,具備優(yōu)秀的抗壓能力。

3)責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力突出,對(duì)新媒體行業(yè)趨勢(shì)有敏銳洞察力。

三、招聘人數(shù)

1人(校內(nèi)二級(jí)單位聘用人員)。

四、薪資待遇

根據(jù)應(yīng)聘者能力及工作經(jīng)歷面議。

五、招聘方式

1.個(gè)人報(bào)名。有意者請(qǐng)于2025年4月15日下午17:00前將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料發(fā)至郵箱(點(diǎn)擊查看),請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】,文件命名格式為“二級(jí)單位聘用人員應(yīng)聘+姓名+聯(lián)系方式”。

2.資格審查。按照招聘公告明確的資格條件確定參加考察人選。未通過(guò)資格審查者不再另行通知。

3.面試和考核。資格審核通過(guò)者由單位安排面試和考核。

4.公示及聘用。單位對(duì)通過(guò)面試和考核的擬錄取人員進(jìn)行公示。公示期滿且無(wú)異議后,按照學(xué)校規(guī)定與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同。新聘任人員實(shí)行試用,按照勞動(dòng)合同法規(guī)定執(zhí)行。

六、特別說(shuō)明

1.應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,單位可在招聘各環(huán)節(jié)對(duì)應(yīng)聘者應(yīng)聘資格進(jìn)行審核,如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相等行為,將取消應(yīng)聘資格;應(yīng)聘人員聘用后被查明有以上行為的,單位有權(quán)與其解除聘用關(guān)系、予以清退,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任后果由本人承擔(dān)。

2.本次公開招聘不收取任何費(fèi)用,招聘涉及的個(gè)人差旅和食宿自理。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:劉老師,028-61834651

電子科技大學(xué)光電科學(xué)與工程學(xué)院

2025年4月8日

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

https://www.jobs.uestc.edu.cn/info/1017/2817.htm

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