1.負責人事處日常行政管理工作；
2.建立人事檔案，完善師資隊伍相關(guān)資料，協(xié)助師資隊伍建設(shè)與管理；
3.輔助領(lǐng)導合理內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等；
4.負責文書等相關(guān)人事資料撰寫；
5.完成上級和學校領(lǐng)導交辦的有關(guān)工作。

1.中共黨員或預備黨員；
2.碩士研究生及以上學歷，專業(yè)不限，理工科專業(yè)者優(yōu)先；
3.具有較強的數(shù)據(jù)管理分析能力；
4.較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力；
5.有高校行政人事管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

福利待遇
1.薪酬按學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行計發(fā)；
2.具備科研能力的教師在校期間獲得省級及以上科研立項、社科基金項目或自科基金項目的教師，享受科研績效獎勵金；
3.學校按照國家相關(guān)規(guī)定購買社會保險、住房公積金；
4.博士和高職稱教師免費提供新建教師公寓(含陽臺、廚房和洗漱間、家具、家電設(shè)備齊全)；?
5.工作日享受教職工餐廳免費早午晚三餐；
6.符合學校購房政策的，享受購房獎勵金；
7.符合人才引進政策和廣州市入戶條件的教師，其戶口可遷入校內(nèi)集體戶，子女可就讀附近小學；
8.學校有獨立職稱評審權(quán)，符合職稱評審條件者，可優(yōu)先參加學院高教系列職稱評審；??
9.提供國內(nèi)外訪學、進修及培訓交流機會；
10.入職教師子女可享受華立園各層次學校（華立獅寶寶幼兒園、華立中英文學校等學校）的優(yōu)惠政策；
11.每學年免費提供一次教職工體檢；
12.提供豐富多彩的工會活動、福利物資和年度旅游等福利待遇。

不得報名情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀、行政處分或正在接受紀律審查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
4.在各級各類事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的人員；
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
6.法律、政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員；
7.任何人員提供虛假資料或隱瞞信息，學校將會保留追究的權(quán)利。