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研究序列-網(wǎng)絡(luò)信息安全實(shí)驗(yàn)室

面議
寧波 博士研究生 若干人 2025-04-24發(fā)布 查看公告詳情
五險(xiǎn)一金 節(jié)日福利 定期/免費(fèi)體檢 生活補(bǔ)貼 租房補(bǔ)貼 安家補(bǔ)貼 科研資金
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聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請(qǐng)聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:研究序列-網(wǎng)絡(luò)信息安全實(shí)驗(yàn)室
職位類型:專職科研崗
工作地點(diǎn):浙江寧波
招聘人數(shù): 若干
報(bào)名方式: 站內(nèi)投遞
截止時(shí)間:詳見(jiàn)正文
其他要求
崗位職責(zé)
崗位一:
(1)負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)與信息安全領(lǐng)域(包括但不限于隱私計(jì)算、抗量子密碼、零信任安全等)的項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)和技術(shù)研究;
(2)負(fù)責(zé)與研究院內(nèi)外跨學(xué)科團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目合作,包括研究方案制定、技術(shù)路線選擇、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和測(cè)試。

崗位二:
(1)參與網(wǎng)絡(luò)與信息安全領(lǐng)域(包括但不限于隱私計(jì)算、抗量子密碼、零信任安全等)各類項(xiàng)目的申報(bào)與實(shí)施,申請(qǐng)專利,發(fā)表研究論文;
(2)負(fù)責(zé)相關(guān)研究成果的原型系統(tǒng)設(shè)計(jì)與展示,推動(dòng)研究成果的應(yīng)用轉(zhuǎn)化;
(3)負(fù)責(zé)企業(yè)橫向項(xiàng)目的工程開(kāi)發(fā)、測(cè)試與交付。
任職要求
崗位一:
(1)專業(yè)要求:網(wǎng)絡(luò)空間安全、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、通信與信息系統(tǒng)、應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
(2)熟練掌握至少一種編程語(yǔ)言,如Python、C/C++,以實(shí)現(xiàn)并測(cè)試安全算法和協(xié)議;熟悉主流操作系統(tǒng)的安全特性和漏洞;
(3)熟悉人工智能算法、主流密碼算法、安全通信協(xié)議等;有相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位二:
(1)專業(yè)要求:網(wǎng)絡(luò)空間安全、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、通信與信息系統(tǒng)、電子科學(xué)與技術(shù)、控制科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè);
(2)熟練掌握多種編程語(yǔ)言,如Java、C/C++、C#、Python等,熟悉軟件開(kāi)發(fā)生命周期和軟件版本管理,了解不同的軟件架構(gòu)模式,了解關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)和非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù),有大型項(xiàng)目前后端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(3)掌握至少一種深度學(xué)習(xí)框架,熟悉數(shù)據(jù)處理相關(guān)技術(shù),有數(shù)據(jù)安全相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
其他說(shuō)明
薪酬福利
參照國(guó)內(nèi)一流科研院所標(biāo)準(zhǔn),提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇和支撐條件。
(一)薪酬待遇
根據(jù)《寧波市高層次人才分類認(rèn)定條目(2022版)》,提供不同層次的薪資標(biāo)準(zhǔn)。
1. 頂尖人才(在國(guó)內(nèi)外學(xué)科領(lǐng)域具有顯著聲望和影響力的學(xué)者專家,取得突出科研成就),按“一人一議”方式商議;
2. 特優(yōu)、領(lǐng)軍、拔尖人才(在學(xué)科領(lǐng)域具有較高學(xué)術(shù)影響力的團(tuán)隊(duì)帶頭人,取得較高科研成果),薪酬范圍為60-120萬(wàn)元;
3. 高級(jí)人才(海內(nèi)外優(yōu)秀博士),薪酬范圍40-60萬(wàn)元;
4. 碩士工程人才,薪酬范圍20-40萬(wàn)元。
(二)人才補(bǔ)貼
1.額外享受寧波市安家補(bǔ)貼、生活補(bǔ)助和購(gòu)房補(bǔ)貼 ;
2. 博士后出站來(lái)院可申請(qǐng)寧波市補(bǔ)助40萬(wàn)元。
(三)科研支持
提供充足的科研經(jīng)費(fèi)、科研場(chǎng)地和設(shè)備,全流程協(xié)助申報(bào)國(guó)家、省、市、區(qū)各類科研和人才項(xiàng)目。
(四)福利保障
1.參照事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)一金及商業(yè)團(tuán)險(xiǎn);
2.享受帶薪休假、職工療休養(yǎng)、商業(yè)團(tuán)險(xiǎn)、員工體檢、節(jié)假日福利等;
3. 提供員工食堂、健身場(chǎng)所、周轉(zhuǎn)性人才公寓;
4. 高層次人才可協(xié)助解決子女入學(xué)等安置問(wèn)題。

應(yīng)聘材料
附件2《寧波數(shù)字孿生(東方理工)研究院研究崗位申請(qǐng)表》與個(gè)人簡(jiǎn)歷。
附件下載
競(jìng)爭(zhēng)力分析
解鎖詳細(xì)分析
您與該職位匹配度: ***,已超過(guò)了 *** 的競(jìng)爭(zhēng)者,建議************
較低
一般
比較匹配
非常匹配
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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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