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博士后研究人員

面議
杭州 博士研究生 若干人 2022-09-01發(fā)布 查看公告詳情
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聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯(lián)系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔任何責任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:博士后研究人員
職位類型:博士后
工作地點:浙江杭州
招聘人數(shù): 若干
報名方式: 站內(nèi)投遞
截止時間:2022-09-30
其他要求
學歷要求:博士研究生
年齡要求:不超過35周歲
崗位職責
詳見公告正文
任職要求
1.遵紀守法,身體健康,無違法違紀等不良記錄;
2.近3年獲得博士學位,或2023年7月底前獲得博士學位的應屆博士研究生,年齡不超過35周歲;
3.具備扎實的經(jīng)濟學、金融學、管理學、統(tǒng)計學或與課題相關的專業(yè)背景,具備較強的文字表達能力,流暢的英語閱讀和交流能力;
4.具備較強的研究能力和敬業(yè)精神,具備全脫產(chǎn)從事博士后研究工作的條件。
其他說明
申請人可從以下課題中任選一項課題申報:
1.商業(yè)銀行數(shù)字化轉(zhuǎn)型探索與實踐研究;
2.商業(yè)銀行打造財富管理優(yōu)勢研究;
3.公益金融理論、路徑與創(chuàng)新研究;
4.商業(yè)銀行支持共同富裕策略與路徑研究;
5.商業(yè)銀行雙碳戰(zhàn)略研究;
6.商業(yè)銀行科創(chuàng)金融業(yè)務發(fā)展研究;
7.商業(yè)銀行綜合化經(jīng)營路徑研究;
8.商業(yè)銀行打造鏈式金融服務優(yōu)勢研究;
9.新發(fā)展格局下商業(yè)銀行大類資產(chǎn)配置研究;
10.問題及不良資產(chǎn)估值定價及創(chuàng)新處置研究;
11.新時代浙商經(jīng)營模式及金融需求研究;
其他有關商業(yè)銀行發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營管理、業(yè)務創(chuàng)新、金融科技等方面的課題。

申請材料:
1.博士后申請表(見附件)。
2.擬選課題的研究計劃書。計劃書格式不限,至少應包括研究目的與意義、研究方法與內(nèi)容框架、研究創(chuàng)新之處等內(nèi)容,不超過5000字;
3.博士研究生畢業(yè)證書和學位證書復印件或2023年畢業(yè)證明材料;碩士研究生畢業(yè)證書和學位證書復印件(碩博連讀者可免);國外獲得博士學位的留學人員,需提交由我國駐外使(領)館出具的《留學回國人員證明》和教育部留學服務中心出具的學歷學位認證;
4.提供博士學位論文摘要和三篇學術代表作;
5.個人簡歷及近期免冠1寸照片2張。
附件下載
競爭力分析
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