為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)公務(wù)員有序流動,根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法》等相關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,決定開展2023年度公開遴選公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>的工作人員,下同)工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、遴選職位
公開遴選職位包括一級主任科員及以下或相當(dāng)層次職級職位,共計(jì)11名(詳見附件1《重慶市萬州區(qū)2023年度公開遴選公務(wù)員職位表》,以下簡稱《遴選職位表》)。
二、遴選范圍和資格條件
(一)遴選范圍:
1.全市區(qū)縣級及以下機(jī)關(guān)中,已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員。
2.全市市級機(jī)關(guān)所屬參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中,已進(jìn)行參照管理登記且在編在崗的工作人員。
3.市級機(jī)關(guān)和中央在渝機(jī)關(guān)設(shè)在區(qū)縣的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)中,符合條件的人員。
(二)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,勤奮敬業(yè)。
2.年齡在35周歲以下(
3.報(bào)名人員應(yīng)符合規(guī)定的最低服務(wù)年限要求。選調(diào)生的基層鍛煉年限按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4.具有2年及以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員工作經(jīng)歷。
5.公務(wù)員近3年年度考核沒有基本稱職及以下等次。
6.具備符合職位要求的文化程度和工作能力,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
7.具備遴選職位所要求的資格條件,詳見《遴選職位表》(附件1)。
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
工作經(jīng)歷年限、最低服務(wù)年限、取得學(xué)歷學(xué)位時(shí)間等的計(jì)算時(shí)間均截止2023年8月。
(三)具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期)。
6.按照有關(guān)規(guī)定,到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
7.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
三、報(bào)名程序
(一)職位查詢
公開遴選職位資格條件等情況,詳見《遴選職位表》,報(bào)考人員只能選擇本次遴選單位中的一個(gè)職位。公開遴選職位有專業(yè)要求的,統(tǒng)一參考《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)。
特別提醒:報(bào)名人員畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與職位要求的專業(yè)名稱不一致的,但報(bào)名人員認(rèn)為所學(xué)專業(yè)符合報(bào)考職位要求,須由報(bào)名人員向遴選機(jī)關(guān)提供學(xué)校蓋章的學(xué)習(xí)課程等證明資料,經(jīng)遴選機(jī)關(guān)審核同意,并報(bào)萬州區(qū)委組織部備案后,方可報(bào)名。國(境)外學(xué)歷學(xué)位經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)定后,與職位要求不一致的,按照上述規(guī)定執(zhí)行。
(二)報(bào)名
采取報(bào)名人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式,通過電子郵箱報(bào)名(郵件以“市內(nèi)+報(bào)考單位+職位+姓名”命名,發(fā)送到wzqgwy@163.com)。報(bào)名時(shí)間為:
報(bào)名所需材料(掃描件)如下:
1.《重慶市萬州區(qū)2023年度公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》(附件3,以下統(tǒng)稱《報(bào)名推薦表》,按干部管理權(quán)限,須由所在單位及組織人事部門同意推薦并加蓋公章)。
2.本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、最新的干部任免審批表(所在單位黨組織蓋章)、公務(wù)員登記表、遴選職位要求的其他相關(guān)材料。
3.近期1寸正面免冠白底照片電子件(文件名為本人姓名,后綴名為“.jpg”)。
(三)查詢資格審查結(jié)果
萬州區(qū)委組織部根據(jù)考生郵箱提供的材料,對照報(bào)考資格條件和遴選職位要求,進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果通過報(bào)名郵箱回復(fù)。
報(bào)名期間,資格審查結(jié)果為“不合格”的報(bào)名人員,可改報(bào)其他職位;資格審查結(jié)果為“退回補(bǔ)充資料”的報(bào)名人員,應(yīng)根據(jù)審查反饋情況補(bǔ)充完善相關(guān)資料。
資格審查貫穿公開遴選全過程,包括從遴選報(bào)名開始到遴選轉(zhuǎn)任手續(xù)辦結(jié),若任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件的,均可取消其報(bào)考資格或者遴選資格。報(bào)名時(shí)符合資格條件,報(bào)名后由于職務(wù)職級發(fā)生變化,導(dǎo)致報(bào)名人員處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的,以及新的職務(wù)職級高于職位要求的職級層次的,終止其遴選程序,不再作為遴選人選。
(四)繳費(fèi)
資格審查合格人員,報(bào)名郵箱將收到繳費(fèi)二維碼,報(bào)名人員需掃二維碼繳費(fèi)并備注姓名及電話,筆試考務(wù)費(fèi)每人50元。因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到筆試開考比例而被取消的職位,由萬州區(qū)委組織部向該職位已繳費(fèi)的報(bào)名人員退還考試費(fèi)用,或征得本人同意后將其調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他職位。
(五)打印準(zhǔn)考證
網(wǎng)上資格審查通過且繳費(fèi)成功的報(bào)名人員,可于
四、考試
考試分為筆試和面試。筆試成績、面試成績按各占50%確定考試綜合成績,折合總分為100分。各職位的報(bào)名人數(shù)與遴選計(jì)劃人數(shù)的比例一般為3:1,達(dá)不到規(guī)定比例的,可降低比例,比例為1:1的取消職位。
(一)筆試
1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)
筆試時(shí)間為
2.筆試科目及分值
筆試科目為《綜合知識測試》,由萬州區(qū)委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施,采用閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分。
3.筆試成績公布
考生可于
(二)現(xiàn)場資格審查
現(xiàn)場資格審查由萬州區(qū)委組織部組織實(shí)施?,F(xiàn)場資格審查時(shí)間為
根據(jù)面試比例,在報(bào)考同一職位的人員中,按照筆試成績從高分到低分的順序,確定現(xiàn)場資格審查人員。現(xiàn)場資格審查期間,因放棄或?qū)彶椴缓细穸霈F(xiàn)缺額的,按照上述規(guī)定遞補(bǔ),遞補(bǔ)輪次由萬州區(qū)委組織部確定。遞補(bǔ)人員最后一名筆試成績并列的,一并進(jìn)入現(xiàn)場資格審查。
進(jìn)入現(xiàn)場資格審查的人員,持準(zhǔn)考證、《報(bào)名推薦表》原件、最新的干部任免審批表復(fù)印件(須加蓋單位黨組織公章)、本人身份證原件和復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件,公務(wù)員登記表,以及職位要求的其他證明材料,按時(shí)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查的,視為放棄遴選資格。
(三)面試
1.時(shí)間和地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試人選?,F(xiàn)場資格審查合格人員即為面試人選。未達(dá)到規(guī)定比例的,經(jīng)研究可以降低比例,比例為1:1的取消職位。
3.面試形式。面試由萬州區(qū)委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施,滿分為100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。低于60分的,不能進(jìn)入下一遴選程序。面試人選與遴選計(jì)劃人數(shù)比例低于2:1(不含2:1)的,則該職位考生的面試成績應(yīng)達(dá)到70分及以上,方可進(jìn)入下一遴選程序。
面試人員面試時(shí),憑準(zhǔn)考證、本人身份證,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視為放棄遴選資格。
五、考察和體檢
(一)考察
考察實(shí)行差額考察,考試綜合成績不帶入考察環(huán)節(jié)。
考察參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》《重慶市公務(wù)員錄用考察辦法》等規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)規(guī)定的考察比例,從報(bào)考同一職位面試合格人員中,按照綜合成績從高分到低分的順序,確定考察對象。進(jìn)入考察的人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的,經(jīng)研究可以降低比例,不能形成有效競爭的,取消職位。若綜合成績出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入差額考察??疾飙h(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,可在上一環(huán)節(jié)合格人員中按照考試綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
考察由萬州區(qū)委組織部統(tǒng)一組織,派出2名及以上正式工作人員組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與職位的人崗匹配度進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況,深入考察道德品行,強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察,注重考察工作實(shí)績,加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察??疾鞎r(shí),采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、同考察對象面談等方法,聽取考察對象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、同事、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)等的意見。根據(jù)需要也可以進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等。考察組還將查閱干部(人事)檔案,核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表以及其他需要核實(shí)或查詢的情況(如“三齡兩歷一身份”、違紀(jì)違規(guī)情況、社會信用記錄等)??疾鞂ο笏跈C(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實(shí)地反映考察對象的實(shí)際情況。
(二)體檢
遴選機(jī)關(guān)根據(jù)考察情況和職位要求,按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則,集體討論、擇優(yōu)選擇,報(bào)萬州區(qū)委組織部審核后,按1:1等額確定體檢人選。如體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,可在上一環(huán)節(jié)合格人員中按照規(guī)定遞補(bǔ)。
體檢參照《關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》等規(guī)定組織實(shí)施。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》等規(guī)定執(zhí)行。
體檢和考察工作具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢、考察的,視為放棄遴選資格。
六、公示及辦理相關(guān)手續(xù)
(一)公示
體檢合格人員列為擬任職人員,名單分別在萬州區(qū)人民政府官網(wǎng)和擬遴選人員原單位進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。
(二)辦理相關(guān)手續(xù)
公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響任用的,按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任、任職手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選資格。
報(bào)名人員自愿放棄遴選資格的,須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出。
本公告由萬州區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:58258098(萬州區(qū)委組織部公務(wù)員科)
監(jiān)督電話:58141242(萬州區(qū)委組織部干部監(jiān)督科)
中共重慶市萬州區(qū)委組織部
附件下載:
1.附件1.重慶市萬州區(qū)2023年度公開遴選公務(wù)員職位表.xlsx
2.附件2.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.docx
3.附件3.重慶市萬州區(qū)2023年度公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表.docx
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