為進一步優(yōu)化城鄉(xiāng)教師資源配置，解決縣直中小學教師和局屬事業(yè)單位工作人員數(shù)量不足問題，盤活鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校教師資源，努力辦好人民滿意的教育。經(jīng)縣委、縣政府同意，決定于2023年暑期，面向全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中富余教師和教管中心工作人員，為部分縣直學校和局屬事業(yè)單位公開選調一批教師和工作人員?，F(xiàn)將有關事宜公告如下。
一、選調計劃
共164名，其中高中學段8名，初中學段20名，小學學段130名，局屬事業(yè)單位6名。各學段學科選調人數(shù)為：
1.高中學段：語文1名，思想政治教育2名，物理1名，信息技術2名，舞蹈1名，音樂（聲樂方向）1名，共8名。選調學校為會寧三中。
2.初中學段：語文4名，數(shù)學4名，英語4名，道德與法治1名，歷史1名，地理1名，物理3名，化學1名，生物1名，共20名。選調學校為科創(chuàng)中學和北城中學，其中科創(chuàng)中學17名，北城中學3名。
3.小學學段：語文60名，數(shù)學59名，英語11名，共130名。選調學校為縣直各小學，其中東關小學37名，北關小學6名，教場小學2名，如東友好小學7名，回民小學17名，文昌小學23名，紅軍小學30名，新北小學8名。
4.局屬事業(yè)單位：共6名。
二、選調對象
高中、初中、小學崗位的選調對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中現(xiàn)在職在崗富余公辦教師中的富余學科教師，局屬事業(yè)單位崗位的選調對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)教管中心現(xiàn)在職在崗的公辦工作人員?？h管科級干部不得參與選調。各單位在確保秋季學期教育教學工作正常開展的基礎上，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)教管中心統(tǒng)一組織報名。
各單位報名人數(shù)參照指標分配表（見附件1）。
三、報名條件
1.報考高中和初中崗位的，可根據(jù)所學專業(yè)或教師資格證標注的任教學科自主選擇報考學科；報考小學崗位的，不限制專業(yè)和任教學科，由報考人員根據(jù)自身專業(yè)特長自主選擇報考學科。報考高中、初中、小學崗位的，均需鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中校長和教管中心主任審核簽字并蓋章；報考局屬事業(yè)單位崗位的由鄉(xiāng)鎮(zhèn)教管中心主任審核簽字并蓋章。
每位報考人員只能報考一個崗位。
2.報考者必須具備以下條件：
（1）具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正、師德高尚。
（2）報考中小學崗位的年齡不超過50周歲，報考局屬事業(yè)單位崗位的年齡不超過40周歲。年齡均按公告發(fā)布之日計算。
（3）報考中小學崗位的，須在現(xiàn)單位連續(xù)工作6年及以上；報考局屬事業(yè)單位崗位的，須具有6年及以上教齡（教管中心3年及以上工作經(jīng)歷）。教齡及工作經(jīng)歷均按公告發(fā)布之日計算。
（4）報考高中崗位的，須具有本科及以上學歷、學士及以上學位；報考初中和局屬事業(yè)單位崗位的，須具有本科及以上學歷；報考小學崗位的，須具有大專及以上學歷。
（5）報考高中和初中崗位的，須具有初中及以上教師資格證；報考小學崗位的，須具有小學及以上教師資格證；報考局屬事業(yè)單位崗位的，須具有教師資格證且具有公文寫作和評學議教能力。
（6）近五年年度考核均為合格及以上等次。
（7）近三年工作量、出勤率達到規(guī)定標準。
以下情形人員不得報考：
①近五年內因違法違紀違規(guī)受到黨紀政紀處分或法律處罰的，涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的，受黨紀政紀處分期間或未滿影響期限的。
②被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
③按照國家有關規(guī)定，到定向（服務）單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的。
④近三年其中一年內事假超過7天或病假超過30天的（不含婚、喪、產(chǎn)假）。
⑤經(jīng)查實弄虛作假騙取選調資格的。
⑥2021年以前在全縣教育質量監(jiān)測中受到通報批評處理的。
⑦近五年年度考核有不定等次或不合格等次的。
⑧未經(jīng)單位同意的。
⑨法律、法規(guī)規(guī)定不得選調的其他情形。
四、選調程序及辦法
堅持公開、公正、公平、擇優(yōu)原則，按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試（高中崗位不組織筆試，以面試方式選調；初中、小學和局屬事業(yè)單位崗位以筆試和面試方式選調）、考察、公示及辦理調動手續(xù)等程序進行。
（一）報名及資格審查
1.時間、地點：
2.報名方式：本人申請，鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中和教管中心審查匯總并出具推薦報告。報考人員須提供報名表原件，以及身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證等原件和復印件各一份，近期免冠二寸照片3張。報名時縣教育局、縣人社局同步開展資格審查。
（二）筆試（教育理論知識閉卷考試）
1.領取準考證：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教管中心派專人于
2.時間地點：
3.筆試內容：《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國義務教育法》《中華人民共和國未成年人保護法》《教師資格條例》《學生傷害事故處理辦法》《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》和教育部等7部門《關于加強和改進新時代師德師風建設的意見》，以及教育學、心理學相關理論知識、新課改理念、相應學段的課程方案和課程標準等。筆試總分100分，按筆試成績的50%計入個人總分。
（三）面試
1.人員范圍：在縣紀委、縣委宣傳部、縣委編辦、縣教育局、縣人社局全程監(jiān)督下解封筆試成績庫，按招聘崗位的120%劃定面試人員范圍并公示。參加筆試人數(shù)達不到選調指標120%的崗位，以本學段參加筆試人員成績的平均線劃定最低控制分數(shù)線。參加面試人員持本人身份證和筆試準考證參加面試。
2.時間地點：
3.面試形式、內容：面試采取現(xiàn)場抽題方式。面試時間10分鐘，面試總分100分，面試成績占個人總成績的50%（高中崗位占100%）。高中崗位面試內容、形式、方法、程序等由會寧三中自定，在縣紀委監(jiān)委、縣教育局、縣人社局全程監(jiān)督下組織開展；初中、小學崗位面試形式為說課，內容以報考學段會寧縣現(xiàn)行教材為準，備課時間30分鐘；局屬事業(yè)單位崗位采用結構化面試方式，測試內容為綜合分析、語言表達、辦公軟件應用、公文寫作等，抽題后直接進場面試。面試結束后當場簽字確認本人面試成績。
（四）總成績計算及擬選調人員確定辦法
高中崗位由會寧三中按照同學科報考人員面試成績擇優(yōu)選調，選調后將擬選調人員名單報縣教育局、縣人社局備案；初中、小學和局屬事業(yè)單位崗位按筆試成績×50%+面試成績×50%計算個人總成績，依據(jù)個人總成績由高到低的順序和各學段各學科的選調指標數(shù)確定擬選調人員。末位指標成績并列者，依次按面試成績、近5年年終考核優(yōu)秀等次次數(shù)、教齡年限由高到低的順序擇優(yōu)選調。
（五）考察
考察的同時進行資格復審，資格審查工作貫穿選調全過程。重點審查人事檔案、核實“三齡兩歷一身份”等情況，由縣教育局征詢縣紀委監(jiān)委、縣人民法院及縣公安局等職能部門意見，同步進行準入查詢工作。如因考察不合格出現(xiàn)崗位空缺，按該學段同學科總成績由高到低的順序依次等額遞補。
（六）崗位選擇
會寧三中和局屬事業(yè)單位崗位不組織選崗；初中和小學崗位的擬選調人員，按照同學段同學科個人總分由高到低的順序依次自主選擇崗位。
（七）公示、審批及調動
由縣教育局、縣人社局在微信公眾號公示擬選調人員名單，接受社會各界監(jiān)督。同步查證舉報信息，對經(jīng)查證確實不符合選調條件的，取消選調資格，同學段同學科依次等額遞補到被取消選調資格人員的所選崗位。對公示無異議的發(fā)文調動。選調人員需在調動文件規(guī)定的時間內到崗，逾期不到崗者視為放棄，不再遞補。
五、組織領導
為確?？荚嚬ぷ鞯墓健⒐_、公正，成立2023年會寧縣教育系統(tǒng)縣直單位教師和工作人員公開選調工作領導小組，由縣政府分管領導任組長，縣委宣傳部、縣委編辦、縣財政局、縣教育局、縣人社局負責人為成員。領導小組下設辦公室，縣教育局、縣人社局分管領導任辦公室主任，負責選調具體事宜。選調工作接受縣紀委監(jiān)委、黨代表、人大代表、政協(xié)委員和社會各界的監(jiān)督。
本次選調所需經(jīng)費由縣財政撥付。
六、其他事項
(一)本次選調考試不指定考試教材，不舉辦、不委托任何單位（機構）舉辦任何考試輔導培訓。
(二)報考人員弄虛作假、違反選調紀律的，一經(jīng)查實，取消選調資格，依規(guī)依紀嚴肅處理。
(三)報考人員報名后務必保持通訊通暢，密切關注有關信息，由此帶來的一切后果由報考人員承擔。
（四）本次選調實行公務回避制度。
（五）未盡事宜由選調工作領導小組研究決定。
附件1.2023年會寧縣教育系統(tǒng)縣直單位教師公開選調報考指標安排表
2.2023年會寧縣教育系統(tǒng)縣直單位教師和工作人員公開選調報名表
3.2023年會寧縣教育系統(tǒng)縣直單位公開選調教師和工作人員崗位表
咨詢電話:0943-5918181
監(jiān)督電話:0943-3229316
會寧縣教育局
會寧縣人力資源和社會保障局
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來源鏈接：
https://www.huining.gov.cn/xxgk/bmxxgk/jyj/fdzdgknr/gsgg/art/2023/art_e16bf6ef
